Was ist der menschliche Typ? Menschliche Psychotypen. Choleriker – gelbe Galle

Die Gesellschaft besteht aus einzelnen Menschen. Jeder Mensch ist individuell. Es gibt jedoch eine bestimmte Klassifizierung, die auf der Reaktion einer Person auf äußere Reize basiert. Eine Verallgemeinerung der Forschungserfahrungen auf dem Gebiet der Psychologie findet ihren Ausdruck im Begriff „Psychotypen der Persönlichkeit“. Die praktische Anwendung von persönlichkeitspsychologischem Wissen für einen bestimmten Typ durch Manager wird dazu beitragen, die potenziellen Fähigkeiten einer Person kompetent aufzuzeigen und Konfliktsituationen zu glätten.

Das Konzept des Persönlichkeitspsychotyps

Persönlichkeitstypen entstehen unter dem Einfluss verschiedener Faktoren:

• Umwelteinfluss;
• Charaktereigenschaften;
• Eigenes Weltbild;
• Einstellung zu verschiedenen Ereignissen.

Psychologie ist eine eher subjektive Wissenschaft. Es gibt viele psychologische Schulen.

In der Antike teilte Hippokrates die Menschen je nach Temperament in folgende Typen ein:

• Choleriker;
• Sanguiniker;
• Melancholische Menschen;
• Phlegmatische Menschen.

Im 19. Jahrhundert stellte Cesare Lombroso eine Theorie über den kriminellen Persönlichkeitstyp auf. Das 20. Jahrhundert war für die Psychologie hinsichtlich der Entwicklung verschiedener Schulen sehr fruchtbar. E. Kretschmer identifizierte folgende Charaktertypen:

• Picknick;
• Asthenisch;
• Sportlich.

W. G. Sheldon schlug seine Systematisierung nach dem Grad des Temperaments vor:

• Mesomorpher Typ;
• Endomorph;
• Ektomorph.

Carl Jung teilte die Menschen in zwei Arten von Persönlichkeiten ein:

• Introvertierte;
• Extrovertierte.

Eine erweiterte Version dieser Jungschen Theorie wurde zur Myers-Briggs-Typologie.

K. Leonhard stellte eine Theorie des Typs der akzentuierten Persönlichkeit auf.

Der russische Psychiater Pjotr ​​​​Borisovich Gannushkin schlug die folgende Klassifizierung von Psychotypen vor:

• Asthenisch;
• Zykloide;
• Asozial;
• Instabil;
• Verfassungsmäßig dumm.

Diese Haupttypen wurden durch Untergruppen ergänzt:

• Emotional labil;
• Deprimiert;
• Träumer;
• Pathologische Lügner;
• Erregbar;
• Neurotiker;
• Fanatiker.

Sowjetischer Psychiater A.E. Lichko identifizierte auf der Grundlage umfangreicher Forschungen die folgenden Persönlichkeitstypen in der Psychologie:

• Schizoid;
• Hyperthymisch;
• Hysterisch;
• Zykloide;
• Psychasthenisch;
• Epileptoid;
• Empfindlich;
• Konform;
• Emotional labil;
• Asthenoneurotisch;
• Paranoid;
• Instabil;

Lassen Sie uns kurz Persönlichkeitspsychotypen, äußere Zeichen und Verhaltensmerkmale beschreiben.

1. Der schizoide Persönlichkeitstyp verleiht einer Person Dualität. Sie neigen dazu, zurückgezogen zu sein, haben Schwierigkeiten in der zwischenmenschlichen Kommunikation und sind emotional kalt. Sie haben eine extravagante Fantasie. Alkohol wird häufig als Kommunikationsdroge eingesetzt.

2. Der hyperthymische Typ zeichnet sich durch Beweglichkeit, Unruhe, Geselligkeit, Lärm, gute Laune, mangelnde Ausdauer und Unfug aus. Die Bedeutung der eigenen Persönlichkeit wird stark überschätzt, sie fühlen sich zu Unternehmen hingezogen, teilweise auch asozial.

3. Hysterische Typen streben nach Führungspositionen. Sie unterscheiden sich dadurch, dass sie um jeden Preis auf sich aufmerksam machen wollen (Egozentrismus). Sie lieben es sehr, wenn sie sich selbst loben. Menschen dieser Art neigen zu Vortäuschung, Unnatürlichkeit und Pose. Die Gefühle sind oberflächlich, die Willenskraft ist schwach und die Autorität in der Regel gering.

4. Personen mit einem zykloiden Psychotyp neigen zu Stimmungsschwankungen. Zunehmende Aktivität und Verspieltheit mit Neigung zum Komasaufen können einem Stimmungsverfall bis hin zur Subdepression weichen. Solche Phasen sind durch Schwäche, Lethargie, Langeweile und den Wunsch, allein zu sein, gekennzeichnet.

5. Psychastheniker neigen zu „Selbstgeißelung“ und „Selbstkritik“. Sie sind unentschlossen, misstrauisch, schüchtern, haben zwanghafte Ängste und sind eckig in ihren Bewegungen.

6. Vertreter des epileptoiden Typs zeichnen sich durch folgende Merkmale aus: erhöhte Eifersucht, wütende Bosheit, Grausamkeit und Herrschsucht. Im Zustand einer Alkoholvergiftung sind sie zu Aggressionen fähig, fallen oft in Bewusstlosigkeit und zeigen sadomasochistische Tendenzen. Gleichzeitig zeichnen sie sich durch Genauigkeit, Pedanterie und Genügsamkeit aus.

7. Persönlichkeiten des synthetischen Typs sind sehr besorgt über ihre Minderwertigkeit, sind beeinflussbar und neigen zu intellektuellen und ästhetischen Hobbys.

8. Konformisten passen sich wie Chamäleons leicht an Umweltbedingungen an. Gleichzeitig sind sie willensschwach. In einem guten Team sind sie hervorragende Leistungsträger. Gleichzeitig können sie sich „aus Gesellschaftsgründen“ zu Tode trinken und nicht ablehnen. Das Selbst löst sich in der Umgebung auf.

9. Der emotional labile Typ zeichnet sich durch extreme Stimmungsschwankungen auch aus unbedeutenden Gründen aus. Erhöhte Bindung zu geliebten Menschen und Verwandten, sehr anfällig für Anzeichen von Aufmerksamkeit.

10. Asthenoneurotiker sind sehr launisch und reizbar. Sie schlafen in der Regel schlecht, leiden unter Hypochondrie und Appetitlosigkeit.

11. Der paranoide Typ ist sehr misstrauisch, misstrauisch und immer nervös.

12. Personen mit einem instabilen Psychotyp zeichnen sich durch folgende Erscheinungsformen aus: mangelnde Initiative, leichte Unterordnung. Sie geraten oft in schlechte Gesellschaft und neigen zu Glücksspiel, Müßiggang, Vergnügen und asozialem Verhalten.

Grundlegende Psychotypen von Männern und Frauen

Je nach Geschlecht der Person können dieselben Ereignisse unterschiedlich wahrgenommen werden.

Frauen achten mehr auf Details, sehen aber gleichzeitig oft nicht das ganze Bild. Männer zeichnen sich durch eine globale Wahrnehmung der Welt aus. Sie interessieren sich nicht für allerlei Kleinigkeiten, die Damen unbeschreiblich erfreuen.

Weibliche Psychotypen haben ihre eigenen Besonderheiten und können in folgende Gruppen eingeteilt werden:

• Mutter. Ständig damit beschäftigt, sich um jemanden zu kümmern. Kümmert sich um alle, ist ein ausgeprägter Anführer in der Familie;
• Aktive Frau. Lebt für sich selbst, ist autark, benötigt Fürsorge und Aufmerksamkeit für seine Person;
• Die Frau ist eine Altruistin. Sie ist ihrem geliebten Mann ergeben und bereit, alles für sein Wohl zu geben.
• Tochter. Egoistisch, braucht ständige Pflege und Aufmerksamkeit.

Männliche Psychotypen lassen sich in folgende Gruppen einteilen:

• Fürsorglicher Vater. Beherrscht ständig die Situation, stellt hohe Ansprüche an andere und geht keine Kompromisse ein. Gibt keine Fehler zu;
• Aktiver Mann. Im Vordergrund steht bei allem der Nutzen. Kann Risiken eingehen. Ihre Wünsche stehen an erster Stelle;
• Der Mann ist altruistisch. Umgibt die Familie mit Sorgfalt, ist ein guter Besitzer;
• Sohn. Egoist. Lebt einen Tag nach dem anderen, neigt zur Extravaganz. Erhöhtes Selbstwertgefühl.

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, einen Persönlichkeitstest durchzuführen. Die Kontaktaufnahme mit Spezialisten oder Selbsttests helfen dabei, den Bedarf zur Bestimmung Ihres Psychotyps zu decken. Es gibt viele verschiedene Testaufgaben. Betrachten Sie den von Susan Dellinger entwickelten Persönlichkeitstypentest. Nach ihrer Methodik werden fünf Psychotypen von Menschen identifiziert. Der Proband wird gebeten, aus den fünf Grundfiguren auf dem Papier drei geometrische Figuren auszuwählen:

• in Form von Kreisen;
• Quadratische Figuren;
• Figuren in Form von Dreiecken;
• verschiedene Rechtecke;
• Zickzacklinien.

Jede Figur repräsentiert einen bestimmten Psychotyp. Die zunächst abgebildete Figur lässt den Psychotyp der Person erahnen. Die nächsten beiden Bilder sind zweitrangig und spiegeln die tief verborgene Essenz wider. Lassen Sie uns die Bedeutung geometrischer Formen entschlüsseln.

Kreis

Die Person, die den Kreis gezogen hat, ist das „Leben der Partei“. Sie sind gesellig und fröhlich. Sie engagieren sich leidenschaftlich für soziale Arbeit und sind gute Organisatoren verschiedener Arten von Veranstaltungen und Partys. Immer bereit zu helfen und gute Ratschläge zu geben. Sie verfügen über gute psychologische Fähigkeiten. Sie lieben Witze und ihre Rede ist immer emotional aufgeladen. Die Welt des materiellen Reichtums ist für sie zweitrangig. Sie bevorzugen praktische und weiche Kleidung. Der Arbeitsplatz ist ein „kreatives“ Chaos. Zu den Nachteilen gehört die häufige „Orientierung“ an den Meinungen anderer; sie unterliegen leicht dem Einfluss von außen.

Figur in Form eines Quadrats

Konservative und Pedanten durch und durch. Das Erscheinungsbild ist stets gepflegt und gepflegt. Sie lieben perfekte Ordnung. Sie handeln im Rahmen der übertragenen Aufgaben stets weisungsgemäß. Zuverlässige Leistungsträger bei der Arbeit mit Dokumenten und digitalen Daten. Ein Nachteil besteht darin, dass sie zu Intrigen und psychologischen Beziehungen neigen.

Dreieck

Sie streben danach, in allem führend zu sein. Sie haben einen guten Geschmack und umgeben sich gerne mit teuren und prestigeträchtigen Dingen. Sie dulden keine Einwände, ihre Rede ist korrekt mit imperativer Intonation. Sie denken immer, dass sie Recht haben. Sie stehen Informationen kritisch gegenüber und wissen mit ihnen umzugehen. Eitelkeit und Willkür verderben das rosige Bild dieses Persönlichkeitstyps.

Die Person, die das Rechteck gezeichnet hat, ist eine instabile Person. Sie sind anfällig für Stress und hören auf die Meinungen anderer. Keine Unabhängigkeit, viele Fragen, neugierig. Imitieren Sie den Kleidungsstil anderer Leute. Sie bilden sich keine eigene Meinung, sondern nutzen „die Einschätzungen anderer Menschen über die Welt“. In einer Stresssituation ist es möglich, sich aus Teig in jede „geometrische Figur“ zu verwandeln. Sie werden von ständigen Zweifeln und Zögern gequält.

Zickzack

Menschen dieses Psychotyps haben unkonventionelles und originelles Denken. Ein ständiger Ideenbrunnen. Sie streben nach Selbstverwirklichung. Kleidung wird zweitrangig behandelt. Die Rede ist emotional, aufrührerisch und originell. Sie versuchen zu schockieren und die Aufmerksamkeit auf ihre Person zu lenken. Zu den Nachteilen zählen Unbeständigkeit und Veränderlichkeit.

Mit Hilfe eines so einfachen Tests kann ein Manager viel über seine Untergebenen erfahren und Anpassungen in der Personalpolitik vornehmen. Der Persönlichkeitstypentest wird von HR-Mitarbeitern häufig bei der Personalauswahl für ein Unternehmen eingesetzt.

Zu den psychologischen Persönlichkeitstypen zählen diejenigen, die zu Konflikten neigen.

Bei der Arbeit in einem gesunden Team geht es darum, Konfliktsituationen mit minimalen Verlusten für die Menschen zu lösen. Arten widersprüchlicher Persönlichkeiten können in die folgenden Typen unterteilt werden:

• Eine Persönlichkeit, die zu demonstrativen Konflikten neigt. Strebt danach, im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit zu stehen. Er legt großen Wert darauf, in den Augen anderer Menschen gut aussehen zu wollen. Unangemessen emotional, nimmt sich Beleidigungen wegen Kleinigkeiten zu Herzen. Sorgfältiges und systematisches Arbeiten ist für ihn eine Belastung;
• Starre Art von Konfliktpersönlichkeit. Geradlinigkeit, Misstrauen, Selbstwertgefühl ist übertrieben. Muss ständig auf seine Bedeutung hingewiesen werden. Intolerant gegenüber der Meinung anderer Menschen, schmerzlich empfindlich, leidet nicht unter Selbstkritik;

• Unkontrollierbare Art von Konfliktpersönlichkeit. Unverhohlene Aggression, fehlende „Bremsen“. Aktionen sind wenig vorhersehbar. Für alle Fehler neigt er dazu, jemand anderem als sich selbst die Schuld zu geben. Lernt nicht aus Fehlern, ist nicht in der Lage, selbstständig produktiv zu arbeiten;
• Überängstlicher Typ einer Konfliktpersönlichkeit. Pedant bei der Arbeit. Überrückversicherung. Wählerisch gegenüber anderen. Immer in einem Zustand der Angst vor kleinen Dingen;
• Konfliktfreier Typ der Konfliktpersönlichkeit. Hat keine eigene Meinung. Wie eine Wetterfahne. Kurzsichtig, dem Einfluss von außen ausgesetzt, immer gedankenlose Kompromisse eingehend. Willenskraft ist schwach ausgeprägt.

Psychologie und Bestimmung der Persönlichkeit eines Kriminellen

Kriminologen beschäftigen sich seit langem mit dem Problem der Kriminalitätsbekämpfung. Die kriminelle Persönlichkeitstypologie soll Strafverfolgungsbehörden bei dieser Arbeit unterstützen.

Die Grundlage für die Psychologie eines Kriminellen wurde vom italienischen Psychiater Lombroso gelegt. Das kriminelle Umfeld ist heterogen, und so sind es auch die Kriminellen.

Es werden verschiedenste Systematisierungen nach unterschiedlichen Kriterien durchgeführt. Berücksichtigt werden die Motive für die Begehung von Straftaten, deren Schweregrad etc. Zu diesem Thema gibt es umfangreiche Fachliteratur. Wer sich näher mit diesem Teilgebiet der Psychologie befassen möchte, kann selbstständig Veröffentlichungen dieser Art in Bibliotheken, im Internet etc. finden.

Zuletzt geändert: 17. Dezember 2015 von Elena Pogodaeva

Die gesamte Bevölkerung des Planeten kann in eine bestimmte Anzahl von Gruppen eingeteilt werden, die sich durch die Art ihres Verhaltens und ihrer Reaktion auf Umweltreize voneinander unterscheiden. Die Fähigkeit, Persönlichkeitspsychotypen zu bestimmen, wird dazu beitragen, das Potenzial einer Person optimal auszuschöpfen und akute Widersprüche umsichtig zu vermeiden. Dieses Wissen ist für Arbeitsteamleiter und Privatunternehmer unverzichtbar.

Psychotyp – was ist das?

Besondere Merkmale des Verhaltens eines Menschen, seiner Einstellung zum Leben, zu Ereignissen und zur Reaktion auf Reize bilden einen bestimmten Persönlichkeitstyp. Natürlich sind alle Menschen unterschiedlich, aber ihre Weltanschauung und Interaktion mit anderen wird durch den für jeden charakteristischen Psychotyp bestimmt.

Dieser Vorlagenansatz wurde im pseudowissenschaftlichen Konzept – der Sozionik – verwendet. Durch das Bestehen eines Psychotypentests und die Beantwortung einfacher Fragen kann jeder Mensch überprüfen, wie sehr er oder sie einem bestimmten Typ entspricht. Es kann nicht vollständig garantiert werden, dass bei einer Person nicht mehrere Sozialverhaltensweisen nebeneinander existieren können. Der Prozentsatz solcher einzigartiger Individuen ist nicht so groß, daher kann es durchaus als Fehler angesehen werden, den die Sozionik in ihren Definitionen zulässt.

Psychotypen werden nicht durch Erziehung oder Bildung geformt. Dieser Unterschied ist einem Menschen von Anfang an innewohnend und bleibt sein ganzes Leben lang konstant. Darüber hinaus werden ihm Merkmale in Gestik, Mimik und Aussehen aufgeprägt. Deshalb kann jeder in einer anderen Ecke des Planeten eine Person treffen, die eine verblüffende Ähnlichkeit mit ihm hat. Menschen werden unterschiedlich sein: Sprache, Hautfarbe, Größe oder Gewicht können unterschiedlich sein. In diesem Fall wird die Ähnlichkeit von Gesichtszügen, Blicken, Gesten und vielleicht sogar der Sprechweise sichtbar. Dieser Umstand ermöglicht es, die Menschheit in Gruppen einzuteilen, die nur für sie charakteristische Persönlichkeitspsychotypen aufweisen.

Unterschiede in den Psychotypen nach Geschlecht

Das Geschlecht zwingt einem Individuum eine völlig andere Wahrnehmung der Realität auf. Es ist kein Geheimnis, dass Frauen mehr auf Details und die Welt um sie herum achten, sie nehmen alles wahr und erinnern sich daran. Gleichzeitig können sie oft nicht das Ganze hinter den Details erkennen und das Gesamtbild nicht erkennen.

Im Gegensatz dazu haben Männer die Fähigkeit, die Welt umfassender zu betrachten, was ihnen die Möglichkeit gibt, das Problem globaler zu analysieren. Gleichzeitig sind ihnen Details einfach gleichgültig und sie merken nicht, was die Damen berührt.

Dieser Unterschied verleiht den Psychotypen von Frauen eine eigene Note. Infolgedessen können sie alle durch die folgenden Unterschiede gestärkt werden:

• Ewige Mutter. Solche Frauen kümmern sich immer um jemanden. Sie nehmen führende Positionen in der Familie ein.
• Aktivist. Sie leben lieber für sich. Dies sind starke und unabhängige Frauen, die Aufmerksamkeit und Fürsorge benötigen.
• Altruist. Sie baut ihre Welt um ihren geliebten Mann auf, dessen Interessen für sie an erster Stelle stehen.
• Tochter. Dieser Typ kann nicht ohne Fürsorge und Vormundschaft leben. Im Leben haben nur die eigenen Interessen Vorrang. Normalerweise verwöhnt.

Psychotypen von Männern haben aufgrund ihres Geschlechts auch eine zusätzliche Farbe:

• Vater. Alles unter Kontrolle. In der Familie fordert er bedingungslosen Gehorsam. Vermeidet das Eingestehen von Fehlern und das Eingehen von Kompromissen.
• Aktivist. Er strebt überall und in allem nach Profit, auch in der Ehe. Liebt das Risiko. Im Vordergrund stehen Ihre Wünsche.
• Altruist. Als Geschäftsmann steht für ihn die Familie an erster Stelle. Er umgibt sie mit seiner Fürsorge und Aufmerksamkeit.
• Sohn. Stolz und egoistisch – ein ewiges Kind. Lebt einen Tag nach dem anderen und neigt zur Verschwendung.

Definition von Psychotyp

1968 entwickelte der deutsche Psychiatrieprofessor Karl Leonhard eine Klassifikation der wichtigsten charakteristischen Persönlichkeitsmerkmale. Seitdem nahm die Sozionik Gestalt an. Durch die Durchführung von Tests können psychologische Persönlichkeitstypen ermittelt werden. Fragen, die nicht miteinander in Zusammenhang stehen, ermöglichen es uns, die Verhaltensmerkmale einer Person zu erkennen. Je mehr Fragen in den Tests enthalten sind, desto genauer kann man die Verhaltensmerkmale einer Person bestimmen. Und auch seine Zugehörigkeit zu dem einen oder anderen Typ. Im Durchschnitt umfassen standardisierte Tests mehr als 80 Fragen.

Im Folgenden betrachten wir die wichtigsten psychologischen Gruppen, die vom sowjetischen Psychiater Andrei Lichko formuliert wurden. Durch sorgfältiges Studium der präsentierten Informationen kann jeder selbstständig herausfinden, für welchen psychologischen Typ er prädisponiert ist. Und dafür müssen Sie keinen langwierigen Psychotyp-Test machen.

Paranoid

Träger dieser Art zeichnen sich durch eine hohe Zielstrebigkeit aus. Bei der Verfolgung eines Ziels können sie die Interessen der Menschen um sie herum verachten. Schon in jungen Jahren, nachdem sie die Hauptaufgabe im Leben für sich bestimmt haben, sind sie bereit, ihr eigenes Wohlergehen zu vernachlässigen und auf viele Lebensfreuden zu verzichten, um ihre Pläne zu verwirklichen.

Typischerweise sind Träger dieses Psychotyps sehr energische und unabhängige Menschen. Im Kontakt mit anderen zeigen sie eine erhöhte Kategorisierung, die den Gesprächspartner beleidigen oder demütigen kann. Darüber hinaus zeichnen sich solche Menschen meist durch eine erhöhte Reizbarkeit aus, die leicht in Wut umschlägt. Ihnen fehlt das Mitgefühl für andere und sie neigen zum Autoritarismus.

Aufgrund ihrer vorhandenen Charaktereigenschaften bevorzugen sie Einzelarbeit, bei der sie bei ihren Entscheidungen nicht auf das Team zurückblicken müssen. Solche Menschen haben eine gesteigerte Kreativität bei der Lösung komplexer Probleme. Große Projekte und Ideen entstehen leicht in ihren Köpfen.

Epileptoid

Solche Menschen zeigen von früher Kindheit an eine erhöhte Genauigkeit und Sparsamkeit gegenüber den Dingen um sie herum. Sie sind zuverlässig und effizient. Für sie ist es wie der Tod, zu spät zu einem Meeting zu kommen. Kann seine Position aktiv verteidigen. Der Täter sollte nicht darauf hoffen, dass Epileptoiden ihren Streich unbeantwortet lassen.

Das sind echte Freunde. Sie haben praktisch nie zufällige Bekanntschaften. Sie sind jedoch nicht in der Lage, Verrat zu vergeben.

Sie sind konservativ und energisch. Sie organisieren und ordnen nicht nur die Dinge um sie herum, sondern auch die Menschen. Gleichzeitig tun sie es energisch und zielstrebig. In Extremsituationen mangelt es ihnen nicht an Mut. Diese Qualität im Alltag drückt sich in der heftigen Äußerung von Wut über den unbedeutendsten Anlass und Intoleranz gegenüber kleinen Fehlern oder Mängeln aus.

Hypertim

Die Merkmale des Psychotyps zeichnen sich durch unerschöpflichen Optimismus, Großzügigkeit, Energie und Fröhlichkeit unter allen Umständen aus. Solche Menschen können Vertrautheit und Frivolität zeigen und sind anfällig für ungerechtfertigte Risiken. Gleichzeitig sind sie desorganisiert und aufgrund ihrer oberflächlichen Einstellung zu allem unfähig, monotone Routinearbeiten zu erledigen, die eine erhöhte Konzentration erfordern.

Einsamkeit und Müßiggang führen sie in einen depressiven Zustand. Vielleicht sind sie deshalb der Mittelpunkt eines jeden Unternehmens und machen ein Treffen mit Freunden zu endlosem Spaß.

Trotz ihrer Vorliebe für Abenteuerlust zeigen sie Menschlichkeit und Freundlichkeit gegenüber anderen. Sie empfinden keinen Groll gegen Beleidigungen, die ihnen zugefügt werden; sie vergessen sie sehr schnell.

Typisch für Hyperthymen ist die Nachahmung kräftiger und produktiver Arbeit. Erstaunlicherweise hilft ihnen diese Eigenschaft, trotz ihrer oberflächlichen Einstellung, erfolgreich auf der Karriereleiter aufzusteigen. Sie sind wunderbare Starter für neue Projekte und Richtungen. Sobald sich jedoch ein stabiler, maßvoller Verlauf einstellt, werden Hyperthymen diese Aktivität bei der ersten Gelegenheit verlassen und sich auf die Suche nach einer neuen machen.

Hysteroid

Menschen, die dieser psychologischen Gruppe der Sozionik angehören, wollen immer im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit stehen. Ein angeborener Wunsch nach demonstrativem Verhalten zwingt diese Menschen, auf irgendeine Weise das zu erreichen, was sie wollen. Es ist ihnen egal, welchen Schatten ihr Ruhm haben wird. Träger dieser Art sind zu Intrigen und Heuchelei fähig. Sie haben ein hohes Selbstwertgefühl. Ein ungerechtfertigtes Risiko besteht für sie in erster Linie darin, für die Öffentlichkeit zu spielen.

Gleichzeitig verfügen sie über Eigenschaften, die auch andere Psychotypen besitzen. Eine hysterische Person kann durch folgende Eigenschaften charakterisiert werden:

• Ausdauer und Aktivität.
• Initiative.
• Kommunikationsfähigkeit, hervorragendes Organisationstalent.

Das sind Menschen, die sich durch Talent auszeichnen. Viele verwirklichen sich in kreativen Berufen.

Schizoid

Sie haben einen außergewöhnlichen analytischen Verstand. Gleichzeitig sind sie zurückgezogen und führen einen gemächlichen und distanzierten Lebensstil. Sie nehmen Kontakt zu einem kleinen Kreis ausgewählter, meist älterer Menschen auf. Sie können erfolgreich sein, weil sie von Anfang an mit Fähigkeiten und Talenten ausgestattet sind. Sie haben eine eigene Sicht auf gewöhnliche Dinge, die von der allgemein akzeptierten Einschätzung abweicht. Sie lieben die Einsamkeit, brauchen aber mindestens eine Person, die sie verstehen und akzeptieren kann.

Psychasthenoid

Das sind misstrauische und unsichere Menschen. Sie machen sich ständig Sorgen um ihr Leben und das Schicksal ihrer Mitmenschen und Angehörigen. Besitzer einer Vielzahl von Phobien: von der Angst vor der Dunkelheit bis zur Ungezieferphobie. Sie haben Angst vor Verantwortung und Entscheidungsfindung.

Sie sind gewissenhaft und effizient, zuverlässig und selbstkritisch. Sie sind in der Lage, die Zukunft zu fürchten, die sie selbst erfinden. Dies ist ein einzigartiges Merkmal, das anderen Psychotypen fehlt.

Empfindlich

Sensibel und beeinflussbar, Stubenhocker. Sie haben Ruhe, Pflichtbewusstsein, sehr disziplinierte und verantwortungsbewusste Menschen. Sie sind sich selbst gegenüber anspruchsvoll und objektiv, gleichzeitig aber auch zur Selbstironie fähig. Sie sind freundlich und aufmerksam gegenüber den Menschen um sie herum.

Unter außergewöhnlichen Umständen werden sie verwirrt und verlieren die Selbstbeherrschung. Gute Beziehungen zu anderen sind für sie eine vorrangige Regel.

Hypotim

Ein charakteristisches Merkmal dieser Art ist die ständige Manifestation von Unzufriedenheit aus irgendeinem Grund. Verletzlich und empfindlich, sehr misstrauisch. Daher behandeln sie andere mit Vorsicht und erwarten ständig eine Bedrohung von ihnen. Sie bevorzugen einen geschlossenen Kommunikationskreis und sind Stubenhocker.

Diese Art von Menschen beschwert sich gerne ständig über die Lebensumstände oder erzählt Geschichten über schwierige Situationen in ihrem Leben. Deshalb sind sie trotz ständiger Beschwerden bei anderen dringend auf sie angewiesen.

Konformer Typ

Sie geraten leicht in den Einfluss und in die Abhängigkeit anderer Menschen. Sie sind unfähig zur Kritik. Sie bevorzugen alles, was statistisch gesehen durchschnittlich ist – Ansichten, Verhalten, Kleidung usw. Aufgrund ihrer völligen Inkonsistenz geraten Besitzer des konformen Typs nie in Konflikt mit anderen. Freundlich und effizient. Sie nehmen problemlos Kontakt auf. Eine radikale Veränderung der Lebensgrundlagen ist für sie unerträglich.

Instabiler Typ

Konforme und instabile menschliche Psychotypen haben viel gemeinsam. Der Unterschied zwischen letzterem liegt in der Vergänglichkeit in allem. Solche Menschen sind gesprächig und stecken ihre Nase immer in Dinge, die ihnen nicht gehören. Sie verlieren schnell das Interesse an allem, was ihnen begegnet. Diese Menschen leben lieber für heute und sind nicht in der Lage, an die Zukunft zu denken.

Asthenisch

Diese Menschen neigen dazu, die meiste Zeit über etwas irritiert zu sein. Sie zeichnen sich durch eine geringe Lebensenergie und ein schlechtes Erinnerungsvermögen aus. Es mangelt an Initiative aufgrund der ständigen Angst und Angst, einen Fehler zu machen.

Gleichzeitig sind sie ordentlich, effizient, bescheiden und diszipliniert. Sie haben Angst vor engen Beziehungen, sind aber freundlich und vergessen Beschwerden schnell. Sie zeichnen sich durch eine große Bindung an Dinge aus.

Labiler Typ

Der geringste Grund trägt zu einem starken Stimmungsumschwung bei. Sie sind liebevoll und sensibel. Aufrichtige und reaktionsschnelle Menschen. Menschen, die durch solche Verhaltenspsychotypen gekennzeichnet sind, zeichnen sich durch Reizbarkeit und hitziges Temperament aus. Gleichzeitig verfügen sie über eine hochentwickelte Intuition und sind in der Lage, den Charakter ihrer Mitmenschen gut zu verstehen.

Zykloide

Initiative, gesellig, fröhlich. Die Stimmung solcher Menschen ändert sich ständig, unabhängig von der Welt um sie herum. Sie zeichnen sich außerdem durch Reizbarkeit und Inkonsistenz in ihren Handlungen und Urteilen aus. Sie nehmen Kritik hart auf, obwohl sie ihre Mängel verstehen. Aufgrund ständiger Stimmungsschwankungen zerstören sie oft die Beziehungen zu Menschen, die ihnen am Herzen liegen, können aber nichts gegen ihre Natur tun, unter der sie sehr leiden.

Die oben aufgeführten menschlichen Psychotypen können ausgeprägt und umgekehrt für andere praktisch unsichtbar sein. Wichtig ist, dass ein Mensch, egal wie sehr er an sich arbeitet, keine Möglichkeit hat, sein psychologisches Verhalten zu ändern.

Die Beschreibung von Psychotypen ermöglicht es Ihnen, Ihre Schwächen und Stärken zu identifizieren, was Ihnen bei einem systematischen Ansatz hilft, negative Folgen im Zusammenhang mit der Interaktion einer Person und der Welt um Sie herum zu vermeiden und sich organisch in die moderne Gesellschaft einzufügen.

Einführung

Allgemeiner Begriff der Persönlichkeit

1 Persönlichkeitsstruktur

2 Dispositioneller Ansatz zur Bestimmung der persönlichen Struktur

Typologischer Ansatz

Persönlichkeitstypen in der Sozialpsychologie

1 Typologie von Psychosoziotypen

2 Typologie der Temperamente I.P. Pawlowa

3 Verfassungstypologien von E. Kretschmer

4 K. Horneys Typologie basierend auf unterschiedlichen Kommunikationsbedürfnissen

3.5 Typologie basierend auf der Beziehung zwischen menschlichem Verhalten und inneren Motiven

6 Typologie von A. Adler. Persönlichkeitstypen: Einstellungen im Zusammenhang mit Lebensstilen

3.7 Typologie „Locus of Control“

Abschluss

Literatur

Einführung

Ein Mensch in der Gesellschaft muss seiner Natur entsprechend wachsen, er selbst und einzigartig sein, so wie sich jedes Blatt eines Baumes vom anderen unterscheidet. Aber jedes Blatt hat mit den anderen etwas gemeinsam, und diese Gemeinsamkeit zieht sich durch die Zweige und Gefäße und bildet die Stärke des Stammes und die Einheit des gesamten Baumes.

MM. Prishvin

Die Unterschiede zwischen Menschen sind vielfältig: Es handelt sich um Unterschiede in Überzeugungen und Interessen, Wissen und Erfahrung, Fähigkeiten und Fertigkeiten, Temperament und Charakter.

Und dennoch unterliegt das Funktionieren der Psyche aller Menschen allgemeinen Gesetzen; jeder hat Gedächtnis, Emotionen und andere mentale Prozesse.

In der individuellen Entwicklung durchläuft ein Mensch allgemeine Entwicklungsstadien und es bilden sich allgemeine, typisch menschliche Erscheinungsformen der Psyche heraus.

Es ist zu beachten, dass das Zusammenspiel von Vererbung und Umwelt die individuellen Eigenschaften der menschlichen Psyche bestimmt. Aber auch die Unterschiede zwischen Menschen zeichnen sich durch eine gewisse Stabilität aus; dadurch lassen sich diese Unterschiede auch identifizieren, beschreiben, typisieren, verallgemeinern, d.h. Es entstehen wissenschaftliche Typologien, das „Gemeinsame“ findet sich auch in Unterschieden.

Alle bestehenden Klassifikationen von Denkweisen, Temperamenten, Charakteren, Persönlichkeiten von Menschen sind einerseits zu weit gefasst, weil eine große Anzahl verschiedener Menschen in eine Kategorie fällt, andererseits sind sie zu eng, weil keine Eine einzelne Person passt jemals vollständig in eine Kategorie. Dennoch können wir auf wissenschaftliche Typologien nicht verzichten. Sie werden benötigt, weil sie helfen, einen Menschen, seine Entwicklung, seine mentalen Reaktionen, seine Interaktion in der Gesellschaft und seine Aktivitäten vorherzusagen.

1. Allgemeines Konzept der Persönlichkeit

In der psychologischen Wissenschaft ist die Kategorie „Persönlichkeit“ einer der Grundbegriffe. Aber das Konzept der „Persönlichkeit“ ist nicht rein psychologisch und wird von allen Sozialwissenschaften, einschließlich Philosophie, Soziologie, Pädagogik usw., untersucht. Was ist die Besonderheit des Studiums der Persönlichkeit im Rahmen der psychologischen Wissenschaft und was ist Persönlichkeit aus psychologischer Sicht? Standpunkt? Die Beantwortung dieser Frage ist nicht so einfach, da alle Psychologen sie unterschiedlich beantworten, was auf die Komplexität des Persönlichkeitsphänomens selbst hinweist. Laut I.S. Kona „Einerseits bezeichnet es ein bestimmtes Individuum (Person) als Subjekt der Tätigkeit, in der Einheit seiner individuellen Eigenschaften (individuell) und seiner sozialen Rollen (allgemein). Andererseits wird Persönlichkeit als soziale Eigenschaft eines Individuums verstanden, als eine Reihe von in ihm integrierten gesellschaftlich bedeutsamen Merkmalen, die sich im Prozess der direkten und indirekten Interaktion einer bestimmten Person mit anderen Menschen bilden und sie wiederum zu ein Subjekt der Arbeit, des Erkennens und der Kommunikation.“(1)

Jede der in der wissenschaftlichen Literatur verfügbaren Definitionen von Persönlichkeit wird durch experimentelle Forschung und theoretische Begründung gestützt und verdient daher, bei der Betrachtung des Konzepts „Persönlichkeit“ berücksichtigt zu werden.

Nach der Definition von A.G. Maklakova „Persönlichkeit ist eine bestimmte Person, betrachtet im System ihrer stabilen sozial bedingten psychologischen Eigenschaften, die sich in sozialen Verbindungen und Beziehungen manifestieren, ihr moralisches Handeln bestimmen und für sie selbst und ihre Umgebung von erheblicher Bedeutung sind.“(2)

Die Psychologie hat eine eigene Vorstellung vom Problem der Humanforschung entwickelt. Diese Idee wurde von B.G. begründet. Ananyev, der vier Ebenen der menschlichen Organisation identifizierte, die für die wissenschaftliche Forschung von größtem Interesse sind: das Individuum, das Subjekt der Aktivität, die Persönlichkeit, die Individualität.

Konzept "Individuell"charakterisiert eine Person als Träger bestimmter biologischer Eigenschaften (Zugehörigkeit einer bestimmten Person zur Menschheit). Als Individuum geboren, wird der Mensch in das System sozialer Beziehungen und Prozesse eingebunden, wodurch er eine besondere soziale Qualität erhält – er wird zur Persönlichkeit. Dies geschieht, weil eine Person, die in das System der Öffentlichkeitsarbeit einbezogen wird, als solche fungiert Subjekt - Träger des Bewusstseins, das im Prozess der Aktivität gebildet und entwickelt wird.

Die Merkmale der Entwicklung all dieser Ebenen charakterisieren wiederum die Einzigartigkeit und Originalität einer bestimmten Person und bestimmen ihre Individualität.Damit charakterisiert der Begriff „Persönlichkeit“ eine der bedeutendsten Ebenen der menschlichen Organisation, nämlich die Merkmale seiner Entwicklung als soziales Wesen.

1.1 Persönlichkeitsstruktur

Bei der Betrachtung der Persönlichkeitsstruktur geht es in der Regel um Fähigkeiten, Temperament, Charakter, Motivation und soziale Einstellungen.

Fähigkeiten- Dies sind individuell stabile Eigenschaften einer Person, die ihren Erfolg bei verschiedenen Arten von Aktivitäten bestimmen.

Temperamentist ein dynamisches Merkmal menschlicher mentaler Prozesse. Charakterenthält Eigenschaften, die die Einstellung einer Person gegenüber anderen Menschen bestimmen. Motivation- Dies ist eine Reihe von Motivationen für Aktivitäten.

Soziale Einstellungen- Das sind die Überzeugungen der Menschen.

Wille- die Notwendigkeit, Hindernisse zu überwinden, die bewusste Mobilisierung seiner geistigen und körperlichen Fähigkeiten durch eine Person, um Schwierigkeiten und Hindernisse zu überwinden und zielgerichtete Handlungen und Taten auszuführen.

Emotionen- eine Reihe von Eigenschaften, die die Dynamik der Entstehung, des Verlaufs und des Endes emotionaler Zustände beschreiben.

Die Persönlichkeit erhält ihre Struktur aus der spezifischen Struktur menschlichen Handelns und wird dadurch charakterisiert fünf Potenziale: kognitiv, wertvoll, kreativ, kommunikativ und künstlerisch.

1. Erkenntnistheoretisches (kognitives) Potenzialwird durch den Umfang und die Qualität der dem Einzelnen zur Verfügung stehenden Informationen bestimmt.

2. Axiologisches (Wert-)PotenzialDie Persönlichkeit wird durch das System der Wertorientierungen bestimmt, die sie im Prozess der Sozialisation im moralischen, politischen, religiösen, ästhetischen Bereich erworben hat, d.h. ihre Ideale, Lebensziele, Überzeugungen und Bestrebungen.

3. Kreatives PotenzialDie Persönlichkeit wird durch die erworbenen und selbstständig entwickelten Fähigkeiten und Fertigkeiten, Handlungsfähigkeiten und den Umfang ihrer Umsetzung in jedem Tätigkeitsbereich bestimmt.

4. KommunikationspotenzialDie Persönlichkeit wird durch das Ausmaß und die Formen ihrer Geselligkeit, die Art und Stärke der Kontakte mit anderen Menschen bestimmt.

5. Künstlerisches PotenzialDie Persönlichkeit wird durch das Niveau, den Inhalt, die Intensität ihrer künstlerischen Bedürfnisse und die Art und Weise bestimmt, wie sie diese befriedigt.

Elemente psychologische Struktur Persönlichkeit sind ihre psychologischen Eigenschaften und Merkmale, die sogenannten "Persönlichkeitsmerkmale"Psychologen versuchen, unzählige Persönlichkeitsmerkmale bedingt in Unterstrukturen einzuordnen. In dieser Hinsicht ist das Konzept von K.K. interessant. Platonov, der eine hierarchische Struktur der Persönlichkeit entwickelte und dabei die Definition von Persönlichkeitsebenen und Unterstrukturen wie Orientierung, Erfahrung, Reflexionsformen, biologische, konstitutionelle Eigenschaften berücksichtigte.

Hervorragender Psychologe S.L. Rubinstein zeichnete sich durch Persönlichkeit aus – Orientierung, Fähigkeiten, Temperament, Charakter, Selbstbewusstsein.

Aber A.N. Leontyev glaubte, dass die Persönlichkeit das soziale Wesen einer Person sei und dass daher das Temperament, der Charakter, die Fähigkeiten und das Wissen einer Person nicht in der Persönlichkeit als ihren Unterstrukturen enthalten seien.

1.2 Dispositioneller Ansatz zur Bestimmung der Persönlichkeitsstruktur

In der Psychologie gibt es zwei Hauptrichtungen der Persönlichkeitsforschung: Die erste basiert auf der Identifizierung bestimmter Persönlichkeitsmerkmale und die zweite auf der Bestimmung von Persönlichkeitstypen.

Aus Sicht des dispositionellen Ansatzes sind keine zwei Menschen genau gleich. Als Anhänger des dispositionellen Ansatzes glaubte Gordon Allport, dass jede Persönlichkeit einzigartig ist und dass ihre Einzigartigkeit durch die Definition spezifischer Persönlichkeitsmerkmale verstanden werden kann, weil Menschliches Verhalten ist immer das Ergebnis einer bestimmten Konfiguration von Persönlichkeitsmerkmalen.

Charaktereigenschaft- Dies bestimmt konstante, stabile Merkmale menschlichen Verhaltens, die für verschiedene Situationen typisch sind; dies ist ein wichtiger Bestandteil der „persönlichen Struktur“.

G. Allport identifizierte gemeinsame und individuelle Merkmale. Gemeinsamkeitenumfassen alle Merkmale, die mehrere Menschen innerhalb einer bestimmten Kultur gemeinsam haben.

Persönlichkeitsmerkmale, oder individuelle Dispositionen- Dies sind Merkmale einer Person, die keinen Vergleich mit anderen Menschen zulassen; Dies sind die einzigartigen Merkmale einer bestimmten Person, die ihre persönliche Struktur am genauesten widerspiegeln.

Empirische Studien zu den Hauptmerkmalen, die den Kern der Persönlichkeit bilden, wurden von den Psychologen Eysenck, Cattell, Guilford und anderen durchgeführt und bewiesen, dass die Grundstruktur von Persönlichkeitsmerkmalen die Verhaltensreaktionen einer Person beeinflusst. In ihrer Forschung verwendeten sie die Faktormethode zur Analyse der Persönlichkeitsstruktur. Die faktorielle Methode besteht in der mathematischen Analyse von Korrelationen (Beziehungen) innerhalb einer bestimmten Datengruppe.

2. Typologischer Ansatz

Das Konzept ist umfassender und im Vergleich zum Merkmal heterogener "Typ". Ein Persönlichkeitstyp wird als ganzheitliche Einheit betrachtet, die nicht auf eine Reihe von Merkmalen reduziert werden kann. Das Konzept des „Typs“ zeichnet sich durch einen höheren Grad an Verallgemeinerung aus und erfüllt die Funktion, Persönlichkeitseigenschaften in größere Einheiten zu kategorisieren, die in direktem Zusammenhang mit beobachteten Mustern menschlichen Verhaltens stehen.

Typen- Dies sind Kombinationen bedeutungsvoller Persönlichkeitsmerkmale, zwischen denen natürliche und notwendige Verbindungen, „Komplexe“ bestehen.

(G. Murray), „koordinierte Muster“ (S. Muddy).

Der typologische Ansatz geht davon aus, dass ein Persönlichkeitstyp eine ganzheitliche Einheit ist, die nicht auf eine Kombination einzelner persönlicher Faktoren reduziert werden kann. Sein Inhalt wird durch die Beschreibung eines typischen oder durchschnittlichen Vertreters einer Gruppe von Personen offenbart, die einem bestimmten Typus zugeordnet werden. Beispielsweise ist ein Persönlichkeitstyp wie eine „autoritäre Persönlichkeit“ ein Konglomerat aus mindestens vier Persönlichkeitsfaktoren, das nicht auf Dominanz reduziert werden kann. Einer der markantesten Unterschiede zwischen Autoritarismus und Dominanz besteht jedoch darin, dass eine autoritäre Persönlichkeit diejenigen unterdrückt, die sich auf einer niedrigeren Ebene befinden, und sich denjenigen unterwirft, die über ihr stehen, während eine dominante Persönlichkeit ein Anführer für diejenigen ist, die eine niedrigere Position innehaben, und für eine höhere Position kämpft.

Die Persönlichkeitstypologie ist ein grundlegendes Problem der psychologischen Kognition. Einer der ersten, der es vorstellte und gründlich analysierte, war Carl Gustav Jung in seinem klassischen Werk „Psychologische Typen“. Es ist zu beachten, dass sich Typologiefragen nicht auf die allgemeinen Prinzipien der Gruppierung individueller persönlicher Eigenschaften und Unterstrukturen beschränken, sondern die Betrachtung des Individuums als integrales Subjekt beinhalten, das sich von anderen Subjekten nicht nur im Temperament und in den charakterologischen Erscheinungsformen, sondern auch in a spezifische Lebensweise, Art, die Welt um sich herum wahrzunehmen, Weltanschauung, Wertesystem usw.

Aus der Betrachtung der Klassifikationen von Temperament und Charakter wird deutlich, dass bei der Identifizierung von Persönlichkeitstypen deren stabile individuelle oder sozial geprägte Merkmale berücksichtigt werden, wie etwa Merkmale der Körperkonstitution, Eigenschaften des Nervensystems, Akzentuierungen etc. Neben psychophysiologischen und psychiatrischen Beurteilungskriterien lassen sich jedoch die allgemeinsten Gründe identifizieren, die es ermöglichen, eine Persönlichkeit in ihrer Integrität und der Spezifität der geistigen Aktivität zu typisieren.

Einer dieser Versuche wurde von Iwan Petrowitsch Pawlow durchgeführt, der neben einer Beschreibung von vier Temperamenttypen drei „rein menschliche Typen“ höherer Nervenaktivität identifizierte: geistige, künstlerische und durchschnittliche. Die Typologie basiert auf I.P. Pawlow liegt in der relativen Beteiligung des ersten und zweiten Signalsystems an der Wahrnehmung der Welt und der Organisation menschlicher Aktivitäten.

Laut Pawlow , Vertreter Denktyp,Sie zeichnen sich durch die Vorherrschaft der Aktivität des zweiten Signalsystems der linken Gehirnhälfte aus und sind sehr vernünftig, anfällig für eine detaillierte Analyse von Lebensphänomenen und für abstraktes logisches Denken. Ihre Gefühle zeichnen sich durch Mäßigung und Zurückhaltung aus und äußern sich meist erst äußerlich, nachdem sie den „Filter des Geistes“ passiert haben. Menschen dieser Art interessieren sich in der Regel für Mathematik, Philosophie und sind von wissenschaftlichen Aktivitäten fasziniert.

In Leuten künstlerischer TypDie Aktivität des ersten Signalsystems der rechten Gehirnhälfte überwiegt und es wird ein ausgeprägtes fantasievolles Denken beobachtet, das von hoher Emotionalität, Lebhaftigkeit der Vorstellungskraft, Spontaneität und Lebhaftigkeit der Realitätswahrnehmung geprägt ist. Sie interessieren sich vor allem für Kunst, Poesie, Musik, Theater und verwirklichen sich erfolgreich im Schreiben und im künstlerischen Schaffen. Im Gegensatz zum Skeptizismus des Denktyps erweisen sich Menschen mit künstlerischer Neigung oft als „romantische Naturen“.

Die meisten Menschen (bis zu 80 %) gehören zur „goldenen Mitte“ durchschnittlicher Typ. In ihrem Charakter überwiegt leicht das rationale oder emotionale Prinzip, was vor allem von der Erziehung und den Lebensumständen abhängt. Diese typologischen Merkmale beginnen sich im Alter von 12 bis 16 Jahren zu zeigen: Manche Teenager widmen die meiste Zeit Literatur, Musik, Kunst, andere Schach, Physik, Mathematik, daher ist die Adoleszenz für eine vorläufige Berufsorientierung recht günstig.

Ein weiteres Beispiel für die systematische Entwicklung von Problemen der Persönlichkeitstypologie ist die Theorie der psychologischen Typen von K.G. Schiffsjunge. Er brachte typologische Unterschiede mit zwei Faktoren in Verbindung:

1.Das Vorherrschen einer bestimmten Bewusstseinshaltung in der geistigen Aktivität des Individuums;

2.Dominanz einer der wichtigsten mentalen Funktionen.

In Jungs Theorie werden zwei Einstellungen bzw. Orientierungen des Bewusstseins unterschieden, die zwei Richtungen der psychischen Energie entsprechen: IntrovertiertheitUnd Extraversion.

Introvertiertheitsetzt die Konzentration der geistigen Aktivität auf die Phänomene und Inhalte der inneren Welt des Subjekts, seine Gedanken, Fantasien und Erfahrungen voraus. In diesem Fall geht die motivierende Kraft des Handelns vom Subjekt selbst aus und hängt in geringerem Maße von äußeren („objektiven“) Umständen ab.

Introvertiert - Dies ist eine Person, die sich nach innen wendet, auf die „innere Stimme“ hört, ein intensives Innenleben führt und wenig Interesse an der Umwelt zeigt.

ExtraversionIm Gegenteil, es wendet einen Menschen der Welt äußerer Phänomene und Ereignisse zu. In diesem Fall liegt der Fokus überwiegend nach außen, auf das Objekt: Abhängigkeit davon oder gesteigertes Interesse daran.

Extrovertiert , Er neigt in seinen Gedanken, Gefühlen und Handlungen dazu, den „objektiven“ äußeren Anforderungen oder der „Anziehungskraft“ des Objekts zu gehorchen. Jung betonte, dass diese beiden Typen nicht starr festgelegt seien.

Introversion und Extraversion werden in der Seele eines jeden Menschen beobachtet und ersetzen sich im natürlichen Lebensprozess auf natürliche Weise, wechseln sich wie Phasen ab Systole(Kontraktion des Herzens, dann wird Blut in die Arterien gepumpt) und Diastole(Erweiterung der Herzhöhlen durch Entspannung der Herzmuskulatur, das Herz „ruht“). Mit Introversion oder Extroversion ist lediglich die vorherrschende Ausrichtung des Bewusstseins gemeint. (Beachten Sie, dass Jungs Verständnis nicht vollständig mit den Interpretationen von Introversion und Extraversion übereinstimmt, die G. Eysenck als Grundlage für seinen berühmten Test verwendete.)

Der zweite wichtige Faktor bei der Differenzierung psychologischer Typen ist der maximale Ausdruck einer der vier mentalen Funktionen, zu denen Denken, Fühlen, Spüren und Intuition gehören. Die eine oder andere Funktion wird im Leben eines Individuums entscheidend, eine andere erweist sich als untergeordnet und hilfsweise, zwei weitere bleiben undifferenziert (unterentwickelt) und wirken hauptsächlich auf einer unbewussten Ebene. Abhängig von diesem Faktor verlässt sich ein Mensch in seiner Wahrnehmung der Welt und seines Verhaltens in erster Linie entweder auf ein rationales Urteil oder eine emotionale und ethische Bewertung von Ereignissen; entweder auf Fakten und Eindrücken oder auf intuitivem (ganzheitlichem und nicht vollständig realisiertem) Verständnis.

Nach diesem Kriterium werden folgende Typen unterschieden:

· Nachdenklich- Konzentrieren Sie sich auf die persönliche Vergangenheit.

· Emotional- Orientierung an der historischen Vergangenheit,

· Sensorisch- nimmt die Gegenwart in ihrer Gesamtheit wahr, achtet nicht auf die Vergangenheit,

· Intuitiv- Gegenwart und Vergangenheit, unbedeutend, auf den Horizont gerichtet

Jeder Typ kann introvertiert oder extrovertiert sein, daher beschrieb Jung ausführlich acht mögliche Persönlichkeitstypen.

Persönlichkeitstypologien können nach verschiedenen Kriterien aufgebaut werden, beispielsweise nach der Art der Orientierung des Einzelnen, seinen Interessen, weltanschaulichen Leitlinien und Überzeugungen sowie nach kulturell bedingten Weltanschauungstypen.

Zu dieser Gruppe gehören insbesondere „ideologische“ Typologien, Klassifikation von Eduard Spranger . Es hebt hervor sechs Persönlichkeitstypen, basierend auf sechs universellen Wertorientierungen. Die von Spranger identifizierten Werte sind bis zu einem gewissen Grad allen Menschen innewohnend und bilden den Kern des menschlichen Lebens. Verschiedene Menschen haben bestimmte Kombinationen der unten aufgeführten Werte, wobei einer von ihnen vorherrscht.

· Theoretisch.Wer diesen Wert in den Vordergrund stellt, ist in erster Linie daran interessiert, die Wahrheit ans Licht zu bringen.

· Wirtschaftlich.Ein „wirtschaftlicher“ Mensch schätzt in erster Linie, was nützlich und profitabel ist.

· Ästhetisch.Ein solcher Mensch legt sein Hauptaugenmerk auf perfekte Form und Harmonie.

· Sozial.Der höchste Wert für einen „sozialen“ Menschen ist die Liebe und Anerkennung der Menschen.

· Politisch.Das vorherrschende Interesse des politischen Typs soll fallen. Es entspricht „Mann der Stärke“.

· Religiös.Menschen dieser Art sind vor allem daran interessiert, die Welt als Ganzes zu verstehen, die von höheren Mächten, Gott, dem Absoluten oder dem Ersten Prinzip regiert wird.

Gordon Allport vertrat einen ähnlichen axiologischen (Wert-)Ansatz und war der Ansicht, dass Persönlichkeitstypen anhand der Unterschiede in den Wertesystemen verschiedener Individuen bestimmt werden sollten. Laut Allport können Werte als die komplexesten, tief verwurzelten persönlichen Eigenschaften oder Dispositionen dargestellt werden, die als Hauptkriterium für die Klassifizierung einer Person als einen bestimmten Typ dienen.

Weitere Beispiele für Typologien können Klassifikationen sein, die auf der Grundlage unterschiedlicher beruflicher Orientierungen erstellt werden, oder sozialpsychologische Klassifikationen, bei denen die Kriterien die sozialen Rollen des Einzelnen, der Führungsstil (K. Lewins Klassifikation) usw. sind.

Es gibt interessante private Typologien der Persönlichkeit (Kriterium - Geselligkeit, Unterschiede in der Motivation der Menschen usw.).

Untersuchungen von R. Fine (USA) und N. A. Aminov (Russland) zeigen, dass es zwei Arten von Lehrern gibt: 1) X-Typ - entwicklungsbedingt; 2) U-Typ – wertschätzend.

Die erste entwickelt die Persönlichkeit des Kindes, folgt einem flexiblen Programm, einem freundlichen Stil, zielt darauf ab, Hochbegabung zu erkennen und hat wenig Angst.

Der zweite achtet auf die geistige Entwicklung der Schüler, das Ergebnis sind überhöhte Anforderungen, strenge Tests, klares Studium des Fachs und Zurückhaltung gegenüber Kindern. Es hat sich gezeigt, dass der vorherrschende Lehrertyp von der Einstellung der Gesellschaft zur Bildung abhängt und dass in Krisenzeiten die

Die Besonderheit moderner Entwicklungen von Problemen der psychologischen Typologie in der Hauswissenschaft (Forschung von K.A. Abulkhanova-Slavskaya, B.S. Bratus, A.I. Krupnov usw.) liegt in dem Wunsch, die Persönlichkeit nicht als autonomen Komplex stabiler Eigenschaften, sondern im Hinblick auf zu analysieren persönliche Aktivität, die typologischer Natur ist, im Lichte der komplexen Beziehung „Person – Lebensweg“. In dieser Richtung entstehen qualitativ neue Typologien: Initiative, Verantwortung, semantisches Integral der Persönlichkeitsaktivität, persönliche Fähigkeit zur Zeitorganisation, soziales Denken und vieles mehr.

Mehrere Typologien sind mit historischen Veränderungen verbunden, die zu einer Veränderung der vorherrschenden Menschentypen entsprechend einem bestimmten Entwicklungsstand der Gesellschaft führen. Zu den Konzepten dieser Richtung gehört in erster Linie die Entwicklung von Problemen sozialer Natur und der Grundpersönlichkeit.

Persönlichkeit, Disposition, Temperament, Psychosoziotyp

3. Persönlichkeitstypen in der Sozialpsychologie

Es gibt mehrere Klassifikationen von Persönlichkeitstypen, von denen die wichtigsten erst vor kurzem gebildet wurden – in den 40er und 50er Jahren des letzten Jahrhunderts. Die Einteilung in Persönlichkeitstypen in der Sozialpsychologie berücksichtigt den Grad der Introversion/Extroversion, den Grad der Isolation, die Geselligkeit, das Temperament, das Zeitempfinden, die Kontrolle über das eigene Leben und einige andere Kriterien. Diese Typologie steht der Sozialpsychologie nahe, da sie mit den vorherrschenden Einstellungen im Bereich der Kommunikation verbunden ist.

3.1 Typologie von Psychosoziotypen

Psychosoziotyp der Persönlichkeit ist eine angeborene mentale Struktur, die eine bestimmte Art des Informationsaustauschs zwischen dem Individuum und der Umwelt bestimmt, abhängig vom Entwicklungsstand mentaler Funktionen wie Emotionen, Empfindungen, Intuition und Denken sowie den Besonderheiten der Vorlieben: Extraversion oder Introversion. Die Grundlage für die Identifizierung von Psychotypen ist Persönlichkeitstypologie, entwickelt K. Jung (was bereits im vorherigen Kapitel besprochen wurde).

C. Jung argumentierte, dass die offensichtlichen Unterschiede im Verhalten der Menschen durch unterschiedliche Präferenzen bestimmt werden, die sich sehr früh zeigen und die Grundlage unserer besonderen Individualität bilden.

Es gibt vier Hauptpräferenzen:

· Das erste hat damit zu tun, woher ein Mensch seine Energie bezieht – aus der Außenwelt (extrovertiert) oder aus seinem Inneren (introvertiert);

· Die zweite hängt damit zusammen, wie eine Person Informationen über die Welt sammelt – wörtlich und sequentiell, indem sie sich auf aktuelle reale Empfindungen verlässt (Sinneswahrnehmung) oder willkürlicher, indem sie ihrer Intuition vertraut (intuitiv);

· Die dritte bezieht sich darauf, wie eine Person Entscheidungen trifft – objektiv und unparteiisch, alles sorgfältig durchdenkend, analysierend und planend (mental-logisch) oder subjektiv und zwischenmenschlich, auf Geheiß von Gefühlen (emotionales Gefühl);

· Das vierte hat mit dem Lebensstil einer Person zu tun – ob eine Person fähig ist, entscheidungsfreudig und methodisch zu sein (entscheidungsfreudiger, rationaler Typ) oder eine nachgiebige, flexible, spontane, einigermaßen spontane Person (wahrnehmender, emotionaler Typ) zu sein.

Nach der Typologie von C. Jung lassen sich Menschen nach folgenden Merkmalen in Typen einteilen:

1.Extraversion - Introversion;

2.rational – irrational;

.Denktyp (Logiker) – emotionaler Typ (Ethiker);

.Wahrnehmungstyp (sensorisch) - intuitiver Typ (intuit).

Es sollte beachtet werden, dass sich die denkenden, emotionalen, intuitiven und sensorischen Typen je nach Extraversion oder Introversion einer Person in einzigartigen Funktionen manifestieren.

Also, laut Typologie von K. JungAm beliebtesten ist derzeit die Einteilung in sozialpsychologische Typen wie: Extrovertierte, Introvertierte, emotional instabil, emotional stabil.

Emotional instabil Menschen sind diejenigen, die in einem Zustand emotionaler Anspannung und ständiger Angst leben, die sich nicht entspannen können und tiefe Probleme erleben.

Emotional stabil Menschen - Im Gegensatz zum instabilen Typ sind sie sehr ausgeglichen, ruhig und gleichzeitig nicht in der Lage, mit anderen Menschen zu sympathisieren.

Die oben genannten Persönlichkeitstypen werden in der Regel in einer Person vereint, je nach Vorherrschen bestimmter Eigenschaften werden jedoch in der Sozialpsychologie Persönlichkeitstypen unterschieden, die wir auch kennen als – melancholisch, cholerisch, sanguinisch und phlegmatisch (nach der Typologie des Temperaments).

3.2 Typologie der Temperamente I.P. Pawlowa

Temperament- Dies sind jene angeborenen menschlichen Eigenschaften, die die dynamischen Eigenschaften der Intensität und Geschwindigkeit der Reaktion, den Grad der emotionalen Erregbarkeit und Ausgeglichenheit sowie die Eigenschaften der Anpassung an die Umwelt bestimmen.

Seit langem wird versucht, die nahezu unendliche Vielfalt individueller Merkmale auf eine kleine Anzahl typischer Porträts zu reduzieren.

Akademiker I.P. Pawlow untersuchte die physiologischen Grundlagen des Temperaments und machte auf die Abhängigkeit des Temperaments von der Art des Nervensystems aufmerksam. Er zeigte, dass zwei wichtige Nervenprozesse – Erregung und Hemmung – die Aktivität des Gehirns widerspiegeln. Von Geburt an sind sie alle unterschiedlich: in Kraft, gegenseitigem Gleichgewicht, Beweglichkeit. Abhängig von der Beziehung zwischen diesen Eigenschaften des Nervensystems identifizierte Pawlow vier Haupttypen höherer Nervenaktivität:

) „ungehemmt“ – ein starkes, bewegliches, unausgeglichenes Nervensystem

entspricht dem Temperament eines Cholerikers;

) „lebendig“ – ein starkes, bewegliches und ausgeglichenes Nervensystem

entspricht dem Temperament einer sanguinischen Person;

) „ruhig“ – ein starkes, ausgeglichenes, träges Nervensystem

entspricht dem phlegmatischen Temperament;

) „schwach“ – schwaches, unausgeglichenes, sitzendes Nervensystem

entspricht dem Temperament eines melancholischen Menschen.

Cholerisch -Dies ist eine Person, deren Nervensystem durch das Überwiegen der Erregung gegenüber der Hemmung bestimmt wird, wodurch sie sehr schnell, oft gedankenlos reagiert, Ungeduld, abrupte Bewegungen, heißes Temperament und mangelnde Zurückhaltung zeigt. Der Wechsel von positiven Zyklen hebender Stimmung und Energie mit negativen Zyklen von Verfall und Depression führt zu ungleichmäßigem Verhalten und Wohlbefinden sowie zu einer erhöhten Anfälligkeit für neurotische Zusammenbrüche und Konflikte mit Menschen.

Sanguinisch- eine Person mit einem starken, ausgeglichenen, beweglichen Nervensystem, reagiert schnell und handelt absichtlich; fröhlich, weshalb er sich durch eine hohe Widerstandsfähigkeit gegenüber den Schwierigkeiten des Lebens auszeichnet. Die Beweglichkeit seines Nervensystems bestimmt die Variabilität von Gefühlen, Bindungen, Interessen, Ansichten und die leichte Anpassungsfähigkeit an neue Bedingungen. Dies ist ein geselliger Mensch, ein produktiver Arbeiter, wenn er interessiert ist, d.h. mit ständiger Aufregung. In einer Stresssituation zeigt es eine „Löwenreaktion“, d.h. aktiv, bewusst verteidigt sich.

Phlegmatisch -eine Person mit einem starken, ausgeglichenen, aber trägen Nervensystem, wodurch sie langsam reagiert; zeigt Emotionen langsam, ist wortkarg, verfügt über eine hohe Leistungsfähigkeit, widersteht starken und langanhaltenden Reizen und Schwierigkeiten gut, ist jedoch nicht in der Lage, in unerwarteten, neuen Situationen schnell zu reagieren. Er erinnert sich fest an alles, was er gelernt hat, und ist nicht in der Lage, erworbene Fähigkeiten und Stereotypen aufzugeben. In einer Stresssituation bleibt er äußerlich ruhig.

Melancholisch- Eine Person mit einem schwachen Nervensystem, die selbst gegenüber schwachen Reizen eine erhöhte Empfindlichkeit aufweist, und ein starker Reiz kann zu einem „Zusammenbruch“, „Stopper“ und Verwirrung führen. Eine erhöhte Sensibilität führt zu schneller Ermüdung und verminderter Leistungsfähigkeit. Seine Stimmung ist sehr wechselhaft, er ist oft traurig, deprimiert, unsicher und ängstlich. Melancholische Menschen sind anfällig für neurotische Störungen. Allerdings verfügen melancholische Menschen aufgrund ihres hochsensiblen Nervensystems oft über ausgeprägte künstlerische und intellektuelle Fähigkeiten.

Temperament- Dies ist eine äußere Manifestation einer Art höherer Nervenaktivität einer Person, und daher kann diese äußere Manifestation durch Bildung und Selbsterziehung verzerrt und verändert werden und es kommt zu einer „Maskierung“ des wahren Temperaments. Daher sind „reine“ Temperamentstypen selten anzutreffen, und doch zeigt sich im menschlichen Verhalten immer die Vorherrschaft der einen oder anderen Tendenz. In der Verhaltenskommunikation ist es möglich und notwendig, die Besonderheiten der Reaktion von Personen mit unterschiedlichem Temperament zu antizipieren und angemessen darauf zu reagieren. Es ist zu beachten, dass das Temperament nur dynamische, nicht aber sinnvolle Verhaltensmerkmale bestimmt.

3.3 Verfassungstypologien von E. Kretschmer

Der deutsche Psychologe E. Kretschmer (1888-1964) versuchte in seinem berühmten Buch „Körperstruktur und Charakter“ herauszufinden, welche Zusammenhänge zwischen der Struktur des Körpers eines Menschen und seiner geistigen Verfassung bestehen.

Laut E. Kretschmer gibt es nur vier Hauptvarianten der menschlichen Anatomie, die nicht nur in reiner Form, sondern auch in verschiedenen Kombinationen vorkommen.

1. Asthenischer Typ -eine Person von zerbrechlicher Statur, mit flacher Brust, schmalen Schultern, länglichen und zerbrechlichen Gliedmaßen, einem länglichen Gesicht, aber einem hochentwickelten Nervensystem und Gehirn.

2. Picknick -unterscheidet sich in der Entwicklung der inneren Körperebenen (Kopf, Brust, Bauch) und der Neigung des Rumpfes zur Fettleibigkeit mit einem schwachen motorischen System. Durchschnittliche Größe, dichte Figur, weiches, breites Gesicht auf einem kurzen, massiven Hals, kräftiger, massiver Bauch.

. Sportlich -bestimmt die Entwicklung eines starken Skeletts, einer ausgeprägten Muskulatur und eines proportionalen, starken Körperbaus. Der athletische Typ zeichnet sich durch eine starke Entwicklung des Skeletts und der Muskulatur, eine elastische Haut, eine kräftige Brust, breite Schultern und eine sichere Haltung aus.

. Diplastisch -eine Person mit einem unregelmäßigen Körperbau.

Kretschmer korrelierte bestimmte Persönlichkeitstypen mit den identifizierten Körperstrukturtypen. Laut Kretschmer asthenischer Körperbau Es hat schizothymisch.

Er ist verschlossen, neigt zum Nachdenken, zur Abstraktion, hat Schwierigkeiten, sich an die Umgebung anzupassen, ist sensibel, verletzlich. Bei Schizothymen besteht ein Schwanken zwischen Sensibilität und Kälte, zwischen Schärfe und Abstumpfung der Gefühle.

Picknick-Körperbau Es hat zyklothymischSeine Gefühle schwanken zwischen Freude und Traurigkeit, er ist kontaktfreudig, offenherzig, gutmütig und realistisch in seinen Ansichten.

Ahtletischer Bau haben iskotimiki,Es gibt zwei Arten von ihnen: energisch, scharfsinnig, selbstbewusst, aggressiv, mit zurückhaltenden Gesten und Gesichtsausdrücken und geringer Flexibilität im Denken.

Wenn wir die traditionellen Namen von Temperamenten verwenden, ist es leicht zu erkennen, dass melancholische Menschen überwiegend einen fragilen asthenischen Körperbau haben, cholerische Menschen – hauptsächlich in Übergangsabstufungen von athletischem zu asthenischem Körperbau, phlegmatische Menschen – in Übergangsabstufungen von sportlich zu pyknisch, sanguinisch Menschen - überwiegend pyknischer Körperbau.

.4 Die Typologie von K. Horney basiert auf unterschiedlichen Kommunikationsbedürfnissen

Der amerikanische Psychologe K. Horney identifizierte je nach Einstellung zur Kommunikation mit anderen Menschen drei psychologische Persönlichkeitstypen:

· "Art des Anhangs"- Ein Mensch hat ein erhöhtes Kommunikationsbedürfnis, das Wichtigste für ihn ist, geliebt und respektiert zu werden, dass sich jemand um ihn kümmert. - Ein solcher Mensch nähert sich der Einschätzung eines anderen Menschen mit der Frage: „Wird er lieben und sich um ihn kümmern?“ Für mich?"

· „Aggressiver Typ“- typische Einstellung gegenüber anderen Menschen als Mittel zur Erreichung ihrer Ziele - solche Menschen streben danach, zu dominieren, tolerieren keine Einwände, betrachten eine andere Person unter diesem Gesichtspunkt: „Wird er mir nützlich sein?“

· „Distanzierter Typ“- Für solche Menschen ist eine gewisse emotionale Distanz zu anderen Menschen notwendig, weil Sie betrachten Kommunikation als ein notwendiges Übel, neigen nicht dazu, an Gruppenaktivitäten teilzunehmen und glauben, dass ihnen aufgrund ihrer Verdienste Anerkennung zugesichert werden sollte; Beim Dating mit anderen Menschen stellen sie sich heimlich die Frage: „Wird er mich in Ruhe lassen?“

3.5 Typologiebasiert Beziehung zwischen menschlichem Verhalten und inneren Motiven

Abhängig vom Zusammenhang zwischen dem Verhalten einer Person und ihren inneren Motiven werden drei Persönlichkeitstypen unterschieden:

1. Harmonische Persönlichkeit- es gibt keine Konflikte zwischen Verhalten und inneren Motiven: Wünsche, moralische Prinzipien, Pflichtbewusstsein und reales menschliches Verhalten sind harmonisch miteinander verbunden, haben eine soziale Ausrichtung und Angemessenheit;

2. Konflikt, widersprüchliche Persönlichkeit- Es besteht eine inhärente Diskrepanz zwischen Verhalten und Motiven, d. h. Handlungen, die Wünschen widersprechen;

3. Impulsive Persönlichkeit- handelt nur nach eigenem Wunsch, oder, wenn eine Person keine klar geäußerten Wünsche hat, dann handelt sie nach äußeren Einflüssen, - eine „Wetterfahnen“-Person, die nach der unmittelbaren Situation handelt, obwohl sie kann seine Inkonsistenz mit Effizienz und demokratischer Kollegialität verbergen.

3.6 A. Adlers Typologie Persönlichkeitstypen: Einstellungen, die mit Lebensstilen verbunden sind

Adler stellt fest, dass die Beständigkeit unserer Persönlichkeit während des gesamten Lebens durch den Lebensstil erklärt wird. Auch die grundsätzliche Orientierung nach außen wird durch den Lebensstil bestimmt. Die wahre Form eines Lebensstils lässt sich daran erkennen, welche Wege und Methoden ein Mensch nutzt, um die Hauptprobleme des Lebens zu lösen: Arbeit, Freundschaft, Liebe.

Adler entwickelte eine Typologie von Einstellungen, die durch Lebensstile bestimmt werden (abhängig davon, wie die wichtigsten Lebensaufgaben gelöst werden, abhängig vom Grad des sozialen Interesses und dem Grad der menschlichen Aktivität). Soziales Interesse ist ein Gefühl der Empathie für alle Menschen und drückt sich in der Zusammenarbeit mit anderen zum Wohle des gemeinsamen Erfolgs und nicht zum persönlichen Vorteil aus. Soziales Interesse ist das Hauptkriterium für die psychische Reife einer Person; sein Gegenteil ist egoistisches Interesse.

Der Grad der Aktivität hängt davon ab, wie ein Mensch mit den Problemen des Lebens umgeht und wie hoch sein Energieniveau ist. Der Grad der Aktivität spielt nur in Kombination mit sozialem Interesse eine konstruktive oder destruktive Rolle.

Bei unzureichend geäußertem sozialem Interesse sind folgende Persönlichkeitstypen möglich (je nach Aktivitätsgrad):

· Kontrolltyp- Dies sind selbstbewusste und durchsetzungsfähige Menschen mit geringem sozialem Interesse. Sie sind aktiv, aber nicht sozial, ihnen ist das Wohlergehen anderer gleichgültig und sie zeichnen sich durch eine Überlegenheitshaltung gegenüber der Außenwelt aus. Sie lösen die Hauptprobleme des Lebens auf feindselige, asoziale Weise (Straftäter, Drogenabhängige usw.)

· Vermeidender Typ- Diese Menschen haben kein ausreichendes soziales Interesse, verfügen nicht über die nötige Aktivität, um ihre eigenen Probleme zu lösen, sie haben Angst vor Misserfolgen und scheuen sich davor, die Probleme des Lebens zu lösen.

· Sozial nützlicher Typ- Dies ist eine reife, vollwertige Persönlichkeit, sie vereint ein hohes Maß an sozialem Interesse und ein hohes Maß an Aktivität. Diese Person kümmert sich wirklich um andere und ist daran interessiert, mit anderen zu kommunizieren und zu interagieren. Er geht bewusst und verantwortungsbewusst an die Lösung von Lebensproblemen heran.

3.7 Typologie „Locus of Control“

In den letzten Jahren wurde die Persönlichkeitstypologie mit der Skala „ Ort der Kontrolle »

Eines der wichtigsten Merkmale eines Menschen ist der Grad der Unabhängigkeit, Unabhängigkeit und Aktivität eines Menschen bei der Erreichung seiner Ziele, die Entwicklung persönlicher Verantwortung für die Ereignisse, die ihm widerfahren.

Methoden zur Untersuchung dieser Eigenschaft wurden erstmals in den 60er Jahren des letzten Jahrhunderts in den USA entwickelt. Am bekanntesten ist die „Locus of Control“-Skala von D. Rotter. Diese Skala basiert auf der Position: Menschen unterscheiden sich darin, wo sie die Kontrolle über Ereignisse, die für sie von Bedeutung sind, lokalisieren. Es gibt zwei mögliche Kontrollorte und dementsprechend zwei Arten von Menschen:

1. Praktika- wenn eine Person glaubt, dass die ihr widerfahrenden Ereignisse das Ergebnis äußerer Kräfte, Zufälle, Umstände, Handlungen anderer Menschen usw. sind;

2. Interna- wenn eine Person bedeutende Ereignisse als Ergebnis ihrer eigenen Bemühungen interpretiert. Internisten glauben, dass die meisten wichtigen Ereignisse in ihrem Leben das Ergebnis ihres eigenen Handelns waren, und sie fühlen sich für diese Ereignisse und für den Verlauf ihres Lebens im Allgemeinen selbst verantwortlich.

Eine Person des „inneren“ Typs ist häufiger ein „Gewinner“ im Leben, eine externe Person ist ein „Verlierer“, sie hat unterschiedliche Lebensszenarien, unterschiedliche Einstellungen sich selbst und anderen Menschen gegenüber.

Dabei schließen sich Äußerlichkeit/Innerlichkeit nicht gegenseitig aus, sondern werden mit kulturellen Traditionen in Verbindung gebracht: Die östliche Kultur trägt zur Bildung eines äußeren Persönlichkeitstyps bei, die westliche Kultur – eines inneren. Innerlichkeit ist mit der tiefen Entwicklung persönlicher Verantwortung verbunden. Dies wird in der Studie von K. Muzdybaev sehr gut gezeigt.

Abschluss

Die Persönlichkeit ist Gegenstand einer Reihe von Wissenschaften und erfordert als komplexes, vielschichtiges gesellschaftliches Phänomen einen umfassenden interdisziplinären Ansatz (philosophisch-soziologisch, sozialpsychologisch etc.).

Im weitesten Sinne ist die menschliche Persönlichkeit eine integrale Einheit biogener, soziogener und psychogener Elemente.

Der Mensch ist ein aktives Wesen. Durch die Einbindung in das System sozialer Beziehungen und die Veränderung im Aktivitätsprozess erwirbt eine Person persönliche Qualitäten und wird zu einem sozialen Subjekt.

Auf diese Weise, Persönlichkeit -Hierbei handelt es sich um eine bestimmte Person, die einen bestimmten Staat, eine bestimmte Gesellschaft und eine bestimmte Gruppe (sozial, ethnisch, religiös, politisch, Geschlecht, Alter usw.) repräsentiert und sich ihrer Beziehung zu den Menschen um sie herum und der darin enthaltenen sozialen Realität bewusst ist Beziehungen der letzteren und üben eine einzigartige Art von Aktivität aus und sind mit spezifischen individuellen und sozialpsychologischen Merkmalen ausgestattet.

Die wichtigsten sozialpsychologischen Merkmale des Individuums werden bestimmt durch:

) der Grad der Integrität und Widersprüchlichkeit von Weltanschauungen und Überzeugungen;

) der Grad des Bewusstseins für den eigenen Platz in der Gesellschaft;

) die Art der Bedürfnisse und Interessen;

) die Spezifität der Beziehung zwischen verschiedenen persönlichen Qualitäten.

Die persönliche Entwicklung wird von verschiedenen Faktoren bestimmt. Dazu gehören in der Regel: die einzigartige Physiologie höherer Nervenaktivität, anatomische und physiologische Merkmale, Umwelt und Gesellschaft sowie sozial nützliche Aktivitäten. Die Wirksamkeit eines korrekten Verständnisses aller individuellen und sozialen Handlungen und Verhaltensweisen einer Person hängt davon ab, wie gut wir sie kennen und die Besonderheiten ihrer Manifestation berücksichtigen. Im Prozess der Interaktion und Kommunikation beeinflussen sich Individuen gegenseitig, wodurch Gemeinsamkeiten in Ansichten, sozialen Einstellungen und anderen Beziehungstypen entstehen.

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Fußnoten im Text der Arbeit

Kon I.S. Soziologie der Persönlichkeit. M.: Politizdat, 1967.- 243 S.

Maklakov A.G. Allgemeine Psychologie – Lehrbuch für Universitäten – St. Petersburg: Peter, 2006. - 470er.

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Die Persönlichkeitsbildung hängt von vielen Umständen und Kleinigkeiten ab, weshalb Charaktere so unterschiedlich sind. Persönlichkeit ist oft eine Mischung verschiedener Verhaltensmerkmale. Dieser Artikel hilft Ihnen herauszufinden, welche Merkmale Ihre Persönlichkeit dominieren und welche Qualitäten Sie entwickeln möchten.

Paranoider Charakter (Stuck)

Das Wertesystem eines der aggressivsten Typen basiert auf einer Besessenheit, die die Umwelt und die persönlichen Bedürfnisse dominiert. Das gewählte Ziel wird vom Paranoiden als gesellschaftlich bedeutsam interpretiert, obwohl seine Bedeutung sowohl objektiv als auch zutiefst subjektiv bis zur völligen Absurdität sein kann. Darin offenbart sich die messianische Ader von Menschen mit ähnlichem Charakter, die dazu neigen, für das Gemeinwohl bzw. für eine persönliche Vorstellung davon zu kämpfen, die Gesellschaft selbst spielt für sie jedoch keine besondere Rolle.

Paranoide sind nicht in der Lage, den Mittelpunkt ihrer Weltanschauung von Ideen auf die Umwelt zu verlagern, und wenn ihre Pläne verwirklicht werden, begnügen sie sich nicht mit den gebrachten Vorteilen, sondern mit Dankbarkeit und Anerkennung ihrer Verdienste. Der Narzissmus dieses Charaktertyps entsteht durch den Wunsch, der Gesellschaft seine Wichtigkeit und Unentbehrlichkeit zu beweisen, was ein Echo eines Minderwertigkeitsgefühls ist.

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Paranoiker zeigen sich in ihrer Arbeit fleißig und strebend, wenn die Idee mit ihrem Ziel übereinstimmt, aber nicht immer konsequent. Menschen dieser Art lassen keine Kritik zu, weil sie ihre Methoden für die einzig richtigen halten. Wenn paranoide Menschen glauben, die Sache zu verstehen, werden sie sich nicht an Experten wenden, da sie sich selbst als solche betrachten. Als Untergebener kann ein paranoider Mensch seinen Vorgesetzten einige Zugeständnisse machen, die im besten Fall als gleichwertig in der Erfahrung wahrgenommen werden, aber keine Kompromisse mit Ranggleichen und Untergebenen zulassen, die er für minderwertig hält, d. h. Mittel um das Ziel zu erreichen.

Mit dieser Wahrnehmung der Welt geht eine Entfremdung von der Gesellschaft, auch von geliebten Menschen, einher, die ihm nach Meinung des Paranoiden jede erdenkliche und unerträgliche Hilfe bei der Erreichung seines Ziels leisten sollten. Er nimmt Menschen als Profitquelle wahr, und der Paranoiker scheut nicht vor Manipulationen und Lügen zurück, um an Profit zu kommen.

Berühmte Paranoide: Peter I., Heinrich Schliemann, Thomas Edison, Wladimir Lenin, Bobby Fischer.

Dieser Charaktertyp wurde fast vollständig in bürokratischen Tugenden verwirklicht. Epileptoide führen einen bescheidenen Lebensstil, kleiden sich einfach und diskret, vermeiden Exzesse und genießen aufrichtig Zurückhaltung und Ordentlichkeit. Pedanterie und Akribie des Charakters basieren auf der bedingungslosen Unterwerfung unter ein bestimmtes System. Im Haus sorgt der Epileptoid für perfekte Ordnung, sortiert die Dinge sorgfältig und ordnet sie an ihren Platz, überwacht seine Gesundheit, ist selbstbewusst und konsequent in seiner Arbeit und verlangt dasselbe von anderen.

Menschen dieser Art verwirklichen sich im Einklang mit dem Sinn für Ordnung, den sie in der Rolle eines der Elemente des Systems anstreben, und die Leidenschaft für Unterwerfung kann den unmoralischen Normen der Organisation weichen. Der Epileptoide führt demütig Befehle aus und befolgt Anweisungen, berechnet Perspektiven mit Blick auf das hierarchische System, liebt es zu kontrollieren, da er sich als Verkörperung der Ordnung betrachtet, und gibt sich mit Macht zufrieden, auch mit unbedeutender Macht. Als hervorragender Konservativer und unfähiger Innovator scheut der Epileptoide Veränderungen, deren Notwendigkeit ihn bedrückt.

In den stillen Gewässern herrschen Groll, Rachsucht, Misstrauen und Autoritarismus. Jedes Vergehen muss bestraft werden, unabhängig davon, ob es einen Schaden verursacht hat oder nicht, und der Epileptoide ist immer bereit, jemanden wegen Verstoßes gegen die Ordnung zu verurteilen, um seine Überlegenheit zu demonstrieren.

Berühmte Epileptoide: Johann Wolfgang Goethe, Fjodor Dostojewski, Michail Saltykow-Schtschedrin, Josef Stalin.

Hysterischer Charakter (demonstrativ)

Betont demonstrative Hysteriker zeichnen sich durch Sinnlichkeit aus, die sich in kreativen Berufen erfolgreich manifestiert, und eine erhöhte Ablehnung von Kritik aufgrund der Überzeugung von ihrer Exklusivität und Rechtschaffenheit. Ein hysterischer Charakter akzeptiert die Regeln der objektiven Realität nicht und versucht, sie nach eigenem Ermessen umzuschreiben, wobei er den Mittelpunkt der lebenswichtigen Aufmerksamkeit auf sich selbst verlagert, sodass die Umgebung nicht aus Freunden, sondern aus Bewunderern besteht.

Die Theatralik des trotzigen Verhaltens, das lautstark einen Sonderstatus verkündet, wird von Hysterikern mit vielfältigen Mitteln (von Körperbewegungen bis hin zu hartnäckigem Gezänk, von grell auffälliger Kleidung bis hin zu Tätowierungen) betont und kontrastiert sich mit den „mittelmäßigen grauen Massen“, aber die Die Meinung der Mehrheit spielt für sie eine große Rolle. Sie wollen mit ihrem frechen Verhalten Bewunderung hervorrufen, und wenn sie kein Lob erhalten, sorgen sie für Skandale. Hysteroide sind infantil und abhängig, daher schiebt ihr launisches Wesen die Verantwortung für ihren Unterhalt auf andere ab, weil sie es für natürlich halten, während sie sich durch die Anweisungen und Ratschläge von Wohltätern beleidigt fühlen.

Berühmte Hysteriker: Marquis de Sade, Oscar Wilde, Alexander Vertinsky, Igor Severyanin, Salvador Dali, Britney Spears.

Schizoider Charakter (in der Tiefe geschlossen)

Der schizoide Typ impliziert Isolation in der inneren Welt, weshalb dieser Charakter als autistisch bezeichnet wird. Menschen dieses Geistestyps entfernen sich unbewusst aus der Gesellschaft, um sich Zeit zum Nachdenken zu nehmen. Diese Position ermöglicht es einem, das zu bemerken, was für andere nicht sichtbar ist, und der Schizoide interessiert sich sehr für das, was um ihn herum geschieht, nimmt aber nicht daran teil.

Eine asoziale, aber nicht menschenfeindliche Wahrnehmung leugnet die Bedeutung des Aussehens, da die Meinung anderer für einen Schizoiden keine Autorität ist: Eine gepflegte Frisur und ein glattes Kinn sind eine unnötige Routine, und das Hauptkriterium bei der Auswahl der Kleidung ist der Komfort. Ein autistischer Mensch delegiert den Alltag gerne an seine andere Hälfte oder seine Bediensteten, weil er der Meinung ist, dass es die Zeit und Mühe nicht wert ist.

Schizoide meiden die Hektik des Lebens. Sie sind langsam, lethargisch und inaktiv. Während der Arbeitszeit benötigen sie absolute Privatsphäre, da Lärm ihre Konzentration beeinträchtigt. Autistische Menschen sind inkonsequent und verachten die Ordnung, weshalb es für sie schwierig sein kann, ihre Aktivitäten zu organisieren. Wenn sie jedoch mit einer Aufgabe beschäftigt sind, finden sie dank der Fähigkeit, tief zu graben, leicht eine Lösung Ein schizoider Charakter bestätigt seine Ideen nicht gerne durch Forschung oder die Meinungen anderer, da er sie von vornherein für wahr hält.

Berühmte Schizoiden: Johann Sebastian Bach, Immanuel Kant, Ludwig van Beethoven, Albert Einstein, Boris Pasternak, Steve Jobs, Anatoly Wasserman, Grigory Perelman.

Syntonischer Charakter (Sanguiniker)

Die syntonische Klasse besteht aus fröhlichen, fröhlichen Menschen. Sie sind unruhig und unorganisiert und eine fröhliche Stimmung, die auch in schwierigen Situationen anhält, schlägt manchmal in Clownerie um.

Synthoiden sind soziale Wesen. Für sie ist es wichtig zu kommunizieren und Freundschaften zu schließen, denn nur in Gesellschaft können sie ihr ganzes fröhliches Wesen entfalten. Naive und vertrauensvolle gute Menschen sind immer bereit zu ermutigen und zu helfen, und selbst wenn sie getäuscht werden, verlieren sie nicht den Glauben an die Menschheit.

Zuversichtliche Menschen gehen nicht nur mit den spirituellen Erscheinungsformen der Welt sinnlich um, sondern auch mit materiellen: Sie brauchen aufregende Eindrücke genauso wie leckeres Essen und angenehme Gerüche.

Zuversichtliche Menschen passen sich leicht an ein neues Team an, aber ihre Arbeit kann nicht als konsistent bezeichnet werden. Energiegeladene und aktive Geister haben Schwierigkeiten, eintönigen Aufgaben nachzugehen, und zeigen Eifer nur bei Aktivitäten, die sie interessieren.

Berühmte Synthoiden: Gottfried Leibniz, Michail Lomonossow, Giacomo Casanova, Gioachino Rossini, Heinrich Heine, Honore de Balzac, Alexandre Dumas, Alexander Herzen.

Psychasthenischer Charakter (ängstlich und zweifelnd)

Psychastheniker meiden Veränderungen auf jede erdenkliche Weise, weil sie Angst mit sich bringen. Alles Unbekannte verunsichert sie und zwingt sie zu schmerzhaften Gedanken. Sie vertrauen nicht dem, was ihnen völlig unbekannt ist, und nur wenige Menschen wechseln von einem allgemeinen sozialen Bereich in einen freundlichen. Erst nachdem eine sorgfältige Prüfung bestanden wurde, die ihre Bedeutung bestätigen sollte, kann eine Person oder Sache in das Leben eines Psychasthenikers eintreten, obwohl er dazu zunächst schamlos in das Leben eindringen muss. Ängstlichkeit und Schüchternheit halten die Sinnlichkeit in einem trägen Zustand und hindern sie daran, voranzukommen, aber manchmal bricht sie in einen leidenschaftlichen, unaufhaltsamen Impuls aus, der die Angst begleitet, aber nicht eindämmt.

Angst und Zweifel befallen diese armen Menschen überall und in allem: Welchen Film sie anschauen sollen, was sie besser kaufen sollten, ob sie einem Mädchen beim Tragen ihrer Tasche helfen sollen. Psychastheniker eilen nicht zu Hilfe, nicht weil sie schlecht gebildet sind, sondern weil jede Situation oder Bemerkung einen Verdauungsmechanismus in ihrem Kopf auslöst, der seine Arbeit beenden kann, nachdem sich das Problem von selbst gelöst hat. Eine solche Unsicherheit macht es schwierig, das Leben zu organisieren, daher kümmern sich selbstbewusstere Menschen um Psychostheniker.

Mangelndes Selbstvertrauen, Hypochondrie, Zweifel an jeder Kleinigkeit und Angst vor allem auf der Welt zerstören schnell ein instabiles psychisches Klima. Die Hygiene des letzteren wird durch eine ganz bestimmte Umgebung in Ordnung gebracht, in der alles eine unveränderliche Konstanz behält, die der Welt außerhalb der „Hülle“ fremd ist. Diese kleine Welt besteht aus vertrauten Dingen und engsten Freunden, aber nur darin kann sich ein psychasthenischer Mensch entspannen und wie ein gewöhnlicher Mensch leben.

Berühmte Psychastheniker: Vissarion Belinsky, Charles Darwin, Claude Monet, Anton Tschechow.

Zyklothymischer Charakter (veränderbar)

Zyklothymen sind stark von der Stimmung abhängig, die sowohl durch äußere als auch innere Faktoren geprägt sein kann. Die Stimmung wird durch Kontraste verändert: Depressionen werden durch Sorglosigkeit ersetzt, und Fröhlichkeit wird leicht von einem Anflug von Aggression überschattet. Wechselnde Stimmungsperioden dauern unterschiedlich, von wenigen Sekunden bis hin zu Monaten.

In einem erhöhten Geisteszustand knüpfen zyklothyme Menschen leichter Kontakte und interagieren mit der Gesellschaft wie sanguinische Menschen, zeigen jedoch bei ihrer Arbeit mehr Fleiß, da der Energieschub sie zum Handeln anregt. Depressionen führen zu Verbitterung und Entfremdung, und es ist für sie äußerst schwierig, in einem solchen Zustand zu arbeiten. Sie nutzen eine lebhafte Stimmung als Abwehrmechanismus, aber wenn dies nicht der Fall ist, werden die Menschen gereizt und feindselig und ziehen im Gegenteil Rücksichtslosigkeit an.

Berühmte zyklothymische Künstler: Georg Friedrich Händel, Wolfgang Amadeus Mozart, Napoleon Bonaparte, Wassili Schukowski, Alexander Puschkin, Vincent Van Gogh, Gustav Mahler, Sergei Yesenin, Ernest Hemingway.

Emotionaler Charakter (sinnlich)

Die emotionale Organisation von Emotionen ist sehr sanft und sanftmütig. Es äußert sich in Konfliktlosigkeit, mangelndem Wettbewerbsgeist und gesteigerter Empathie, die Menschen dieser Art jeden belohnen, auch diejenigen, die kein Mitgefühl brauchen.

In großen, lauten Unternehmen fühlen sich bescheidene und schüchterne Menschen unwohl, aber sie sind durchaus in der Lage, sich in eine unbekannte Gesellschaft zu integrieren, wenn sie sich anstrengen. Menschen mit einer subtilen Essenz bevorzugen es, von spirituell nahestehenden Menschen umgeben zu sein, denen sie voll und ganz vertrauen und die sie mit ihren emotionalen Erfahrungen ausdrücken können, von denen es immer reichlich gibt. Innere Sanftmut ist sehr beeinflussbar und ängstlich, braucht aber ständig leichte Vibrationen, die neue Empfindungen und Gefühle hervorrufen. Wenn Emotionen sie im Leben nicht finden, wenden sie sich der Kunst zu, und je mehr Abenteuer und Gefühle die fiktiven Figuren erleben, desto erschöpfenderes Vergnügen bereitet den Emotionen.

Der emotionale Charakter versucht, sein Privatleben möglichst ungestört und gemütlich zu gestalten, füllt es jedoch mit sinnlichen Freuden. Sie haben eine besondere Liebe zur Natur, die reich an sinnlichen und ästhetischen Eindrücken ist.

Die Leistung emotionaler Gefühle hängt von ihrer Stimmung ab. Negativität hat eine äußerst deprimierende Wirkung auf sie und jede Kleinigkeit kann sie aus ihrem schwer fassbaren Seelenfrieden reißen. Trotz ihrer guten Natur können Menschen mit geringem Selbstwertgefühl Groll und Wut zeigen, was ihnen selbst Leid bereitet.

Berühmte Emotionale: Karl Brjullow, Michail Glinka, Leo Tolstoi, Iwan Schischkin, Pjotr ​​Tschaikowski, Mahatma Gandhi, Mutter Teresa.

Alle Menschen auf dem Planeten Erde sehen ungefähr gleich aus: zwei Beine, zwei Arme, ein ovaler Kopf mit einem Abriss in der Mitte... Doch wenn man sich in der gleichen Situation befindet, verhält sich jeder Mensch anders: Jemand nimmt alle Gaben des Schicksals mit an kalte Ruhe, während andere ihre Gefühle heftig ausdrücken. Bereits zur Zeit der alten Griechen analysierte der berühmte Arzt Hippokrates als sehr aufmerksamer Mensch das Verhalten einer Gruppe von Menschen und systematisierte seine Beobachtungen zu einer Theorie, die wir heute als Klassifikation der Persönlichkeitspsychotypen kennen.

Persönlichkeitspsychotypen – äußere Zeichen und Verhaltensmerkmale

Wie viele menschliche Psychotypen gibt es also nach der hippokratischen Klassifikation? Die Antwort auf diese Frage lautet vier. Darüber hinaus hat sich dieser Indikator auch nach Tausenden von Jahren nicht verändert. Dies bedeutet, dass das Wesen eines Menschen, der Unterschied zwischen den ihn umgebenden Bedingungen und dem Komfort im Leben, unverändert bleibt.

Hippokrates brachte das Vorhandensein des einen oder anderen Psychotyps bei einem Menschen mit den vorherrschenden „Lebenssäften“ in seinem Körper in Verbindung:

• Cholerisch – Galle überwiegt.

- Blut überwiegt.

• Sanguinisch – Lymphe überwiegt;

- „Schwarze Galle“ überwiegt.

Galle erlaubt einem Choleriker nicht, still zu sitzen. Es zeichnet sich durch Beweglichkeit, Lebendigkeit der ausgedrückten Emotionen und Impulsivität aus. Solche Menschen treffen schnelle Entscheidungen, sind wankelmütig und haben oft einen explosiven Charakter. Manchmal sind sie aggressiv und können eine Niederlage nicht ertragen. Choleriker machen selten Zugeständnisse oder Kompromisse.

Der phlegmatische Mensch zeichnet sich wie das Blut, das durch die Adern fließt, durch Ruhe und Regelmäßigkeit aus. Es ist fast unmöglich, einen solchen Menschen aus dem Kopf zu bekommen und ihn dazu zu bringen, heftige Gefühle zu zeigen. Auf helle Ereignisse reagiert er mit eisiger Ruhe. Er ist es gewohnt, alles unter Kontrolle zu behalten und trifft Entscheidungen erst, nachdem er alles gründlich durchdacht hat.

Lymphe ist eine leichte und transparente Flüssigkeit. Derselbe zuversichtliche Mensch – locker, ruhig und freundlich. Zuversichtliche Menschen verstehen sich gut mit Menschen, sind immer positiv und mäßig aktiv. Es ist unmöglich, einen besseren Gesprächspartner zu finden; sie versuchen immer zu verstehen, zu helfen und Vorschläge zu machen.

Melancholische Menschen sind voller „schwarzer Galle“, weshalb ihr Leben so dunkel und freudlos ist. Sie können das Leben nicht genießen und finden ständig Gründe für Traurigkeit und Angst. Melancholische Menschen beschweren sich gerne über ihr Leben, ohne zu versuchen, etwas zu ändern. Ich stöbere gerne herum und finde immer mehr Gründe für Traurigkeit.

Jeder der Psychotypen kommt fast nie in seiner reinen Form vor. Normalerweise weist eine Person Anzeichen mehrerer Psychotypen gleichzeitig auf, einige davon sind jedoch stärker ausgeprägt, andere weniger ausgeprägt. Jeder der Psychotypen der hippokratischen Theorie enthält gute und schlechte Eigenschaften. Auch ein trauriger, melancholischer Mensch kann ein guter und verlässlicher Freund werden. Ein wohlwollender, sanguinischer Mensch zeichnet sich auch durch übermäßige Naivität aus.

Viele moderne Psychologen sagen, dass die Klassifikation von Hippokrates hoffnungslos veraltet sei und lassen sich lieber von anderen, moderneren Definitionen menschlicher Psychotypen leiten.

Einteilung der Psychotypen nach sozionischem Typ

Diese Theorie wurde in den 70er Jahren des 20. Jahrhunderts entwickelt. Dementsprechend wird der Psychotyp einer Person davon bestimmt, wie eine Person eingehende Informationen wahrnimmt und darauf reagiert. Der Mechanismus zur Wahrnehmung von Informationen basiert auf der Gesamtheit des Denkens, Verhaltens und der Lebenseinstellung einer Person. Jeder Psychotyp hat seine eigenen Stärken und Schwächen.

Die Sozionik schlägt vor, den Psychotyp einer Person zu bestimmen, indem man ihn einem von zwei Merkmalen zuordnet, und zwar jeweils einer der folgenden Kategorien:

• Logiker/Ethiker - Kommunikation - Informations- oder Energieaustausch;

• sensorisch/intuitiv – von Fakten oder Intuition geleitet;

• rational/irrational – hält an den angestrebten Zielen fest oder verändert sie geringfügig;

• extrovertiert/introvertiert – kann große Mengen an Informationen sofort aufnehmen oder konzentriert sich lieber auf einzelne Details.

Abschließend werden vier Indikatoren für den Psychotyp einer Person ermittelt. Abhängig davon, welche Merkmale ausgewählt wurden, wird eine Person einem Code von sechzehn Psychotypen zugeordnet.

• Balzac – Kritiker;
• Huxley – Berater;
• Hugo-Enthusiast;
• Gaben – Meister;
• Gorki – Inspektor;
• Hamlet ist ein Mentor;
• Dostojewski ist ein Humanist;
• Jack London – Unternehmer;
• Don Quijote – Suchender;
• Dreiser-Keeper;
• Dumas ist ein Vermittler;
• Yesenin - Texter;
• Schukow – Marschall;
• Napoleon - Politiker;
• Robespierre – Analytiker;
• Stirlitz ist Administrator.

Man kann davon ausgehen, dass jede historische Persönlichkeit, nach der ein bestimmter Psychotyp benannt wurde, alle einem bestimmten Typ innewohnenden Charaktereigenschaften am deutlichsten charakterisiert.

Psychotyptest

Es gibt eine Vielzahl von Tests, um die Psychotypen einer Person zu bestimmen. Sie sind leicht im Internet und in Psychologiebüchern zu finden. Solche Tests dienen nicht nur dem Spaß, sondern auch für wichtigere Aufgaben. Beispielsweise testen Personalmanager bei Vorstellungsgesprächen häufig Kandidaten für eine Stelle, um festzustellen, ob eine Person für eine bestimmte Stelle geeignet ist. Egal wie schön und aussagekräftig die Theorie der Verteilung von Psychotypen auf einen sozionischen Typ ist, in Interviews wird der Typ einer Person meistens lieber anhand von nur vier oder fünf Psychotypen bestimmt.

Der einfachste Test für den Persönlichkeitstyp ist der geometrische. Um es auszuführen, müssen Sie sich lediglich mit einem Stift oder einem Blatt Papier bewaffnen. Eine Person wird gebeten, eine der fünf geometrischen Formen, die ihr zuerst in den Sinn kamen, auf Papier zu zeichnen: einen Kreis, ein Quadrat, ein Rechteck, ein Dreieck, und dann wird sie gebeten, die restlichen Formen in der Reihenfolge zu zeichnen, die ihr am besten gefällt . Somit ist die erste Figur der dominierende Psychotyp eines Menschen, und die Reihenfolge der anderen zeigt, wie deutlich sich die Qualitäten der übrigen Figuren bei ihm manifestieren.

Wie bereits erwähnt, gibt es bei einem Menschen immer mehrere gemischte psychologische Typen, von denen jedoch einer sicherlich dominiert:

• Der Kreis besteht aus freundlichen und hochmoralischen Menschen. Sie verstehen sich gut mit Menschen, passen gut in jedes Team, sind aber schlechte Chefs und Manager, da sie nicht befehlen und Befehle erteilen können. Der Kreis mag Konflikte wirklich nicht und versucht mit aller Kraft, sie zu glätten.

• Square zeichnet sich durch Fleiß, Organisation und Anstand aus. Der Platz ist sehr ordentlich und pünktlich. Vor Erledigung der Aufgabe klärt er auf jeden Fall alle Details und erledigt alles gemäß den Anweisungen, ohne Änderungen, aus eigener Initiative. Er verirrt sich, wenn er eine schnelle Entscheidung treffen muss, weil er es gewohnt ist, gemessen zu werden und nach Plan zu arbeiten. Daher wird eine solche Person kein guter Manager sein, aber als Darsteller ist sie ideal

• Rechteck ist eine unberechenbare und instabile Person. Dies ist der Typ Mensch, der oft von einer geometrischen Figur zur anderen wechselt. Kinder sind in der Zeit der Persönlichkeitsbildung normalerweise quadratisch. Sie zeichnen sich durch ein geringes Selbstwertgefühl und eine ständige Suche nach etwas Neuem aus. Oftmals wird die begonnene Arbeit nicht zu Ende geführt.

• Dreieck – hat starke Führungsqualitäten. Ein guter Anführer, der in allem zuversichtlich ist und das Ziel anstrebt, egal was passiert. Er weigert sich kategorisch, seine Fehler einzugestehen. Sie lieben es, wenn ihre Befehle bedingungslos ausgeführt werden. Das Wichtigste für solche Leute ist eine Karriere.

• Zigzag ist eine kreative und außergewöhnliche Persönlichkeit. Normalerweise werden solche Leute Genies genannt. Sie sind in der Lage, ein Meisterwerk zu schaffen, leben aber in ständigem Chaos. Idealisten dulden keine klaren Regeln und Anweisungen. Sie wissen, wie sie beweisen können, dass sie Recht haben.

Mit einem solchen Psychotypentest können Recruiting-Manager feststellen, ob eine Person für die Stelle, auf die sie sich bewirbt, geeignet ist. Natürlich eignen sich selbstbewusste Dreiecke am besten für Führungspositionen, als Ideengeber eignet sich am besten ein Zickzack.

Wenn Sie diese Tricks kennen, können Sie den Personalleiter in die Irre führen und die gewünschte Position bekommen. Es sollte jedoch berücksichtigt werden, dass sich eine Person, die ein ausgeprägter Zirkel ist, an der Stelle des Chefs unwohl fühlen wird. Ein Zickzack wird niemals ein guter Performer monotoner Arbeit sein; ein Aquadrat ist unfähig zur Kreativität und zum Überschäumen vor Ideen. Daher sollten Sie sorgfältig überlegen, bevor Sie gegen Ihre Natur verstoßen.

Psychotypen der Persönlichkeit wurde zuletzt geändert: 18. Dezember 2015 von Elena Pogodaeva