Kreis-Dreieck-Formtest. Test (Zahlen) – Das Beste von allem! Moralische und psychologische Merkmale von Persönlichkeitsmerkmalen vom Typ „Dreieck“.

Die Psychogeometrie als Wissenschaft erschien in den USA, ihr Autor ist Stuzen Dellinger. Diese Testgruppe gehört zu den projektiven Methoden, d.h. Eine Person trifft hier eine Entscheidung unter Bedingungen der Unsicherheit, sie kennt die Interpretation des Tests nicht und kann das Ergebnis beispielsweise nicht an das anpassen, was sie gerne hätte.

Dieser Test basierte auf der Wahrnehmung einer Person von Figuren mit folgenden Merkmalen: Stabilität, Vorhandensein oder Fehlen von Winkeln, Geschlossenheit der Figur. Bereits anhand dieser Indikatoren kann man einen Menschen und seine Art, mit anderen umzugehen, beurteilen.

Interessant? Kommen wir nun zum Test selbst. Die Ergebnisse werden Sie möglicherweise durch ihre Unvorhersehbarkeit überraschen.

Dieser Test wird übrigens häufig bei Vorstellungsgesprächen angeboten. Überprüfen Sie sich vorab.

Schauen Sie sich diese Formen genau an und wählen Sie die aus, die Ihnen im Moment am besten gefällt. Ihre Wahl kann viel darüber aussagen, wer Sie als Person sind und welche Stärken und Schwächen Sie haben.

Nachdem Sie Ihre erste Wahl getroffen haben, schauen Sie sich die verbleibenden Teile genau an und wählen Sie das aus, das Ihnen jetzt am besten gefällt. Wiederholen Sie diesen Vorgang, bis eine Form übrig bleibt, die Ihnen am wenigsten gefällt.

Dies war die schwierigste Etappe. Jetzt müssen wir die Testergebnisse interpretieren.

QUADRAT
Wenn Ihre Hauptfigur ein Quadrat ist, dann sind Sie ein unermüdlicher Arbeiter. Harte Arbeit, Fleiß, die Notwendigkeit, die begonnene Arbeit zu Ende zu bringen, Ausdauer, um die Arbeit zum Abschluss zu bringen – das sind die Hauptqualitäten echter Squares. Ausdauer, Geduld und Methodik machen diese Menschen in der Regel zu hochqualifizierten Spezialisten auf ihrem Gebiet. Begünstigt wird dies auch durch das unstillbare Informationsbedürfnis. Alle Informationen, die sie haben, sind systematisiert und organisiert. Ein Quadrat ist in der Lage, die notwendigen Informationen sofort bereitzustellen, daher werden Menschen dieser Art zu Recht als Gelehrte bezeichnet, zumindest auf ihrem Gebiet.

Wenn Sie sich für ein Quadrat entschieden haben – eine lineare Figur, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein Denker der „linken Hemisphäre“, d.h. diejenigen, die Daten in einem sequentiellen Format verarbeiten: a-b-c-d... Sie neigen eher dazu, „das Ergebnis zu berechnen“ als sie über ihn vermuten. Sie legen großen Wert auf Details und Details und lieben ein für alle Mal die etablierte Ordnung. Ihr Ideal ist ein geplantes, vorhersehbares Leben, und sie mögen es nicht, den gewohnten Lauf der Dinge zu ändern. Sie „ordnen“ und organisieren ständig Menschen und Dinge um sich herum.

All diese Eigenschaften tragen dazu bei, dass Squares gute Spezialisten – Techniker, ausgezeichnete Administratoren, aber selten gute Manager werden können. Eine übermäßige Vorliebe für Details und die Notwendigkeit, Informationen für die Entscheidungsfindung zu klären, berauben den Platz seiner Effizienz. Genauigkeit, Einhaltung von Regeln usw. können sich zu einem lähmenden Extrem entwickeln. Darüber hinaus verhindern Rationalität, emotionale Trockenheit und Konservatismus bei Bewertungen, dass Squares schnell Kontakte zu verschiedenen Menschen knüpft. Quadrate funktionieren in einer amorphen Situation nicht effektiv.

DREIECK
Diese Form symbolisiert Führung, und viele Dreiecke spüren darin ihren Zweck. Das charakteristischste Merkmal eines wahren Dreiecks ist die Fähigkeit, sich auf das Hauptziel zu konzentrieren. Sie sind energische, starke Persönlichkeiten. Im Luscher-Test bevorzugen sie oft die Farbe Grün und zeichnen einen Weihnachtsbaum, wenn sie gebeten werden, einen Baum zu zeichnen. Dreiecke sind wie ihre Cousins, die Quadrate, lineare Formen und neigen auch dazu, linkshirnige Denker zu sein, die in der Lage sind, Situationen gründlich und schnell zu analysieren. Allerdings konzentrieren sich Dreiecke im Gegensatz zu Quadraten, die detailorientiert sind, auf das Wesentliche, den Kern des Problems. Ihre starke pragmatische Ausrichtung leitet ihre mentale Analyse und beschränkt sie auf die Suche nach einer Lösung für ein Problem, die unter gegebenen Bedingungen wirksam ist.

Triangle ist eine sehr selbstbewusste Person, die in allem Recht haben möchte! Das Bedürfnis, Recht zu haben und die Situation zu verwalten, nicht nur für sich selbst, sondern, wenn möglich, auch für andere zu entscheiden, macht das Dreieck zu einer Person, die ständig im Wettbewerb steht und mit anderen konkurriert. Dreiecke haben große Schwierigkeiten, ihre Fehler zuzugeben! Wir können sagen, dass sie sehen, was sie sehen wollen, ihre Entscheidungen nicht gerne ändern, oft kategorisch sind und keine Einwände erkennen. Zum Glück (für sie und ihre Umgebung) lernen Dreiecke schnell und erfolgreich (saugen nützliche Informationen wie ein Schwamm auf), allerdings nur das, was ihrer pragmatischen Ausrichtung entspricht und (aus ihrer Sicht) zum Erreichen des Hauptziels beiträgt.

Dreiecke sind ehrgeizig. Wenn es für ein Quadrat eine Ehrensache ist, die höchste Qualität der geleisteten Arbeit zu erreichen, dann strebt ein Dreieck danach, eine hohe Position zu erreichen, einen hohen Status zu erlangen, mit anderen Worten, Karriere zu machen. Dreiecke sind hervorragende Manager. Die wichtigste negative Eigenschaft von Dreiecken: starker Egozentrismus, Konzentration auf sich selbst. Auf dem Weg zu den Höhen der Macht legen sie keine besondere Gewissenhaftigkeit hinsichtlich moralischer Standards an den Tag. Dreiecke sorgen dafür, dass sich alles und jeder um sie dreht ... Vielleicht würde das Leben ohne sie seinen Reiz verlieren.

Diese Figur symbolisiert einen Zustand des Übergangs und der Veränderung. Hierbei handelt es sich um eine vorübergehende Persönlichkeitsform, die die anderen vier relativ stabilen Figuren in bestimmten Lebensabschnitten „tragen“ können. Dabei handelt es sich um Menschen, die mit ihrem derzeitigen Lebensstil unzufrieden sind und deshalb auf der Suche nach einer besseren Stelle sind. Die Gründe für den „rechteckigen“ Zustand können sehr unterschiedlich sein, eines haben sie jedoch gemeinsam – die Bedeutung der Veränderungen für eine bestimmte Person.

Der wichtigste mentale Zustand von Rechtecken ist ein mehr oder weniger bewusster Zustand der Verwirrung, der Verwirrung über Probleme und der Unsicherheit über sich selbst zu einem bestimmten Zeitpunkt. Die charakteristischsten Merkmale sind Inkonsistenz und Unvorhersehbarkeit der Maßnahmen während der Übergangszeit. Sie neigen dazu, ein geringes Selbstwertgefühl zu haben. Sie streben danach, in etwas besser zu werden und suchen nach neuen Arbeitsmethoden und Lebensstilen. Schnelle, abrupte und unvorhersehbare Veränderungen im Verhalten des Rechtecks ​​verwirren und beunruhigen andere Menschen normalerweise und sie meiden möglicherweise bewusst den Kontakt mit der „Person ohne Kern“.

Für Rechtecke ist die Kommunikation mit anderen Menschen einfach notwendig, und das ist eine weitere Schwierigkeit der Übergangszeit. Allerdings hat das Rechteck auch positive Eigenschaften, die andere anziehen: Neugier, Neugier, großes Interesse an allem, was passiert und... Mut! In dieser Zeit sind sie offen für neue Ideen, Werte, Denk- und Lebensweisen und lernen leicht alles Neue. Die Kehrseite davon ist zwar übermäßige Leichtgläubigkeit und Suggestibilität. Daher sind Rechtecke leicht zu manipulieren. „Rechteckigkeit“ ist nur eine Bühne. Sie wird bestehen!

Der Kreis ist ein mythologisches Symbol der Harmonie. Wer sich selbstbewusst dafür entscheidet, ist aufrichtig vor allem an guten zwischenmenschlichen Beziehungen interessiert. Der höchste Wert für den Kreis sind die Menschen. Der Kreis ist die wohlwollendste der fünf Formen. Meistens dient es als „Klebstoff“, der sowohl das Arbeitsteam als auch die Familie zusammenhält, also die Gruppe stabilisiert. Kreise sind vor allem deshalb die besten Kommunikatoren, weil sie die besten Zuhörer sind. Sie verfügen über eine hohe Sensibilität und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen – die Fähigkeit, sich einzufühlen. Kreise „lesen“ Menschen perfekt und sind in einer Minute in der Lage, einen Heuchler, einen Betrüger, zu erkennen.

Kreise „feuern“ ihr Team an und sind bei Arbeitskollegen beliebt. Sie neigen jedoch dazu, schwache Manager und Unternehmensführer zu sein. Erstens sind Circles eher menschenorientiert als handlungsorientiert. Um den Frieden zu wahren, vermeiden sie es manchmal, eine „feste“ Haltung einzunehmen und unpopuläre Entscheidungen zu treffen. Für den Circle gibt es nichts Schwierigeres, als in einen zwischenmenschlichen Konflikt zu geraten. Sie versuchen es um jeden Preis zu vermeiden. Manchmal - zum Nachteil der Sache. Zweitens zeichnen sich Kreise in der Regel nicht durch Entschlossenheit aus, sie können sich oft nicht richtig präsentieren. Dreiecke neigen dazu, sie leicht zu übernehmen. Allerdings sind die Zirkel nicht allzu besorgt darüber, wer die Macht innehat. In einem Bereich zeigen die Zirkel beneidenswerte Standhaftigkeit – wenn es um Fragen der Moral oder der Verletzung der Gerechtigkeit geht.

Der Kreis ist eine nichtlineare Form, und diejenigen, die sich selbstbewusst mit dem Kreis identifizieren, sind eher Denker der „rechten Gehirnhälfte“.

Das Denken der „rechten Gehirnhälfte“ ist fantasievoller, intuitiver, emotionaler und nimmt eher wahr als analysiert. Daher erfolgt die Informationsverarbeitung in den Kreisen nicht sequentiell, sondern mosaikartig, in Durchbrüchen unter Weglassung einzelner Verknüpfungen. Das bedeutet nicht, dass Krug im Widerspruch zur Logik steht. Es ist nur so, dass dem Formalismus bei der Lösung der Lebensprobleme keine Priorität eingeräumt wird. Die Hauptmerkmale ihres Denkens sind die Orientierung an den subjektiven Faktoren des Problems (Werte, Einschätzungen, Gefühle etc.) und der Wunsch, auch in gegensätzlichen Standpunkten Gemeinsamkeiten zu finden.

Wir können sagen, dass Krug ein geborener Psychologe ist. Allerdings ist er oft ein schwacher Organisator – ihm fehlen die „linken Hemisphären“-Fähigkeiten seiner „linearen Brüder“ – Dreieck und Quadrat.

Diese Figur symbolisiert Kreativität, Kreativität, schon allein deshalb, weil sie die einzigartigste der fünf Figuren und die einzige offene Figur ist. Wenn Sie sich entschieden für den Zickzack als Ihre Hauptform entschieden haben, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein echter „Rechtshirn“-Denker, ein Andersdenkender.

Sie zeichnen sich wie Ihr engster Verwandter Krug, nur in noch größerem Maße, durch Bildsprache, Intuitivität und Mosaikismus aus. Eine strikte, konsequente Schlussfolgerung ist nicht Ihr Stil. Der Gedanke des Zickzacks macht verzweifelte Sprünge von „a“ nach „z“, weshalb es für viele Menschen der „linken Hemisphäre“ schwierig ist, Zickzacks zu verstehen.

Das Denken der „rechten Gehirnhälfte“ ist nicht auf Details fixiert. Durch die gewisse Vereinfachung des Bildes der Welt können Sie ganzheitliche, harmonische Konzepte und Bilder erstellen und Schönheit sehen. Zickzacklinien haben normalerweise ein ausgeprägtes ästhetisches Gespür.

Der vorherrschende Stil des Zickzack-Denkens ist meist der synthetische Stil. Im Gegensatz zu Circles sind Zigzags überhaupt nicht an einem Konsens interessiert und erreichen eine Synthese nicht durch Zugeständnisse, sondern im Gegenteil – durch die Verschärfung des Ideenkonflikts und die Entwicklung eines neuen Konzepts, in dem dieser Konflikt gelöst und „beseitigt“ wird. Darüber hinaus können sie mit ihrem natürlichen Witz sehr sarkastisch sein und anderen „die Augen öffnen“.

Zickzackmuster funktionieren in gut strukturierten Situationen einfach nicht. Sie sind irritiert von klaren vertikalen und horizontalen Zusammenhängen, streng festgelegten Verantwortlichkeiten und gleichbleibenden Arbeitsweisen. Bei ihrer Arbeit benötigen sie Unabhängigkeit von anderen und ein hohes Maß an Anregung am Arbeitsplatz. Dann „erwacht“ der Zickzack zum Leben und beginnt, seinen Hauptzweck zu erfüllen – neue Ideen und Arbeitsmethoden zu generieren.

Zigzags sind Idealisten, daher stammen ihre Eigenschaften wie Unpraktikabilität und Naivität.

Der Zickzack ist die aufregendste der fünf Figuren. Sie sind hemmungslos und sehr ausdrucksstark, was sie zusammen mit ihrer Exzentrizität oft daran hindert, ihre Ideen in die Tat umzusetzen. Darüber hinaus sind sie nicht in der Lage, konkrete Details auszuarbeiten und sind nicht allzu hartnäckig darin, die Dinge zu Ende zu bringen (denn mit dem Verlust der Neuheit geht auch das Interesse an der Idee verloren).

PSYCHOGEOMETRISCHER TEST

Rezension

Projektive Methodik für die Persönlichkeitsforschung. Veröffentlicht von S. Dellinger im Jahr 1989.

Das Testreizmaterial besteht aus fünf geometrischen Formen: Quadrat, Rechteck, Dreieck, Zickzack und Kreis. Der Proband wird gebeten, „seine Gestalt zu erfühlen“ und die Figur auszuwählen, über die man sagen kann: „Das bin ich“ (oder diejenige, die zuerst Aufmerksamkeit erregt hat). Die übrigen Stücke werden in der Reihenfolge ihrer Präferenz geordnet.

1. " Quadrate„-Menschen sind fleißig, fleißig, belastbar, legen Wert auf Ordnung, neigen zur Analyse, sind detailverliebt, rational und emotional zurückhaltend.“

2. " Rechtecke„- Menschen sind mit unvorhersehbaren Handlungen unvereinbar, ihr geistiger Hauptzustand ist ein mehr oder weniger bewusster Zustand der Verwirrung, Verwirrung bei Problemen und Unsicherheit über sich selbst zu einem bestimmten Zeitpunkt.“

3. " Dreiecke„- Menschen, die als Führungskräfte geboren wurden, sind energisch, unaufhaltsam, ehrgeizig, setzen klare Ziele und erreichen diese in der Regel.“

4. " Zickzack„-kreative Menschen mit ausgeprägter Intuition, der vorherrschende Denkstil ist synthetisch, sie sind auf die Zukunft ausgerichtet und interessieren sich mehr für Möglichkeiten als für die Realität.“

5. " Kreise„- Menschen sind freundlich, aufrichtig an guten zwischenmenschlichen Beziehungen interessiert, ihr größter Wert sind die Menschen und ihr Wohlbefinden.“

Laut dem Autor wird die Persönlichkeit oft als eine Kombination aus zwei oder sogar drei Formen beschrieben, aber es ist wichtig herauszufinden, welche davon dominant und welche untergeordnet ist. Die theoretischen Prämissen, die der Wissenschaft zugrunde liegen, die S. Dellinger als Psychogeometrie definiert, sind die Lehren von C. Jung über mentale Typen und Vorstellungen über die funktionelle Asymmetrie der Gehirnhälften.

Es liegen keine Informationen über die Validität und Zuverlässigkeit des Tests vor. In der Literatur sind häufiger unkritische (opportunistische) Aussagen zu den Fähigkeiten der Technik zu finden (zum Beispiel: Psychogeometrie ist ein einzigartiges praktisches System der Persönlichkeitsanalyse, das Folgendes ermöglicht:

1) Bestimmen Sie sofort die Form oder den Typ (obwohl es Unterschiede gibt) der Persönlichkeit der Person, an der Sie interessiert sind, und natürlich Ihre eigene Form;

2) eine detaillierte Beschreibung der persönlichen Qualitäten und Verhaltensmerkmale einer Person in einer für jeden verständlichen Alltagssprache geben;

3) Erstellen Sie für jede Persönlichkeitsform ein Verhaltensszenario in typischen Situationen. Die diagnostische Genauigkeit mit der psychogeometrischen Methode erreicht 85 %!)

Die eigentliche wissenschaftliche Arbeit wurde von russischen Psychologen begonnen, die versuchten, einen Zusammenhang zwischen dem Test und den Indikatoren einer Reihe von Persönlichkeitsfragebögen herzustellen Entspricht progressiven Matrizen. Es wird berichtet, dass fast alle Ergebnisse der vergleichenden Analyse „die psychologischen Merkmale geometrischer Persönlichkeitsformen bestätigen“ (A. A. Alekseev, L. A. Gromova, 1991). Die Technik wird für den Einsatz in der psychologischen Beratungspraxis empfohlen.

Anweisungen:

„Sehen Sie sich die fünf Formen (Quadrat, Dreieck, Rechteck, Kreis, Zickzack) an, die auf einem Blatt Papier abgebildet sind. Wählen Sie aus ihnen diejenige aus, zu der Sie sagen können: Das ist „Ich“! Versuchen Sie, Ihre Form zu spüren. Wenn Sie große Schwierigkeiten haben, wählen Sie aus den Figuren diejenige aus, die Sie zuerst angesprochen hat. Notieren Sie seinen Namen unter Nr. 1. Ordnen Sie nun die restlichen vier Figuren in der von Ihnen bevorzugten Reihenfolge und notieren Sie ihre Namen unter den entsprechenden Nummern.“

Analyse

Deutung.

Erste Figur– ist die Hauptfigur oder subjektive Form des Subjekts. Es ermöglicht die Bestimmung der wichtigsten, dominanten Charaktereigenschaften und Verhaltensmerkmale.

Die restlichen vier Figuren- Dies sind einzigartige Modulatoren, die die Leitmelodie des Verhaltens des Subjekts färben können.

Letzte Figur gibt die Gestalt der Person an, mit der die Interaktion für die getestete Person die größte Schwierigkeit darstellen wird.

Kurze psychologische Merkmale der wichtigsten Persönlichkeitstypen

Quadrat

Wenn sich herausstellt, dass Ihre Hauptform quadratisch ist, dann sind Sie ein unermüdlicher Arbeiter! Fleiß, Fleiß, der es ermöglicht, die Arbeit abzuschließen – dafür sind vor allem wahre Quadrate bekannt. Ausdauer, Geduld und Methodik machen Kvadrat in der Regel zu einem hochqualifizierten Spezialisten auf seinem Gebiet. Dies wird durch die unstillbare Not der Region erleichtert. Begünstigt wird dies auch durch das unstillbare Informationsbedürfnis. Quadrate sind Sammler aller Arten von Daten. Alle Informationen sind systematisiert und organisiert. Der Platz ist in der Lage, die notwendigen Informationen sofort bereitzustellen. Daher werden Squares zu Recht als Gelehrte bezeichnet, zumindest auf ihrem Gebiet.

Die mentale Analyse ist die Stärke des Square. Wenn Sie sich fest für ein Quadrat entschieden haben – eine lineare Figur, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein Denker der „linken Hemisphäre“, d.h. an diejenigen, die Daten in der Sprache der Informatik in einem sequentiellen Format verarbeiten: a-b-c-d usw. Quadrate „berechnen“ das Ergebnis, anstatt es zu erraten. Quadrate legen großen Wert auf Details und Details.

Quadrate lieben die ein für alle Mal bestehende Ordnung. Das Ideal des Platzes ist ein geplantes, vorhersehbares Leben, und er mag keine „Überraschungen“ und Veränderungen im üblichen Verlauf der Dinge. Er „ordnet“ ständig, organisiert Menschen und Dinge um sich herum.

All diese Eigenschaften tragen dazu bei, dass Squares hervorragende Administratoren und Darsteller werden können (und werden!), aber leider sind sie selten gute Verwalter und Manager. Eine übermäßige Vorliebe für Details und die Notwendigkeit zusätzlicher, klärender Informationen zur Entscheidungsfindung berauben den Platz seiner Effizienz. Sauberkeit, Ordnung, Einhaltung von Regeln und Anstand können sich zu einem lähmenden Extrem entwickeln. Und wenn es an der Zeit ist, eine Entscheidung zu treffen, insbesondere eine mit Risiko verbundene, mit einem möglichen Verlust des Status quo, verzögert Squares wissentlich oder unwissentlich deren Annahme.

Darüber hinaus verhindern Rationalität, emotionale Trockenheit und Kälte, dass Squares schnell Kontakte zu verschiedenen Menschen knüpft. Das Quadrat funktioniert in einer amorphen Situation nicht effektiv.

Dreieck

Diese Form symbolisiert Führung und viele Dreiecke spüren darin ihren Zweck. Das charakteristischste Merkmal eines wahren Dreiecks ist die Fähigkeit, sich auf das Hauptziel zu konzentrieren. Dreiecke sind energische, unaufhaltsame, starke Persönlichkeiten, die sich klare Ziele setzen und diese in der Regel auch erreichen!

Sie gehören wie ihre Verwandten, die Quadrate, zu linearen Formen und neigen auch dazu, „linke“ Denker zu sein, die in der Lage sind, eine Situation tiefgreifend und schnell zu analysieren. Dies steht jedoch im Gegensatz zu den detailorientierten Squares. Dreiecke konzentrieren sich auf die Hauptsache, den Kern des Problems. Ihre starke pragmatische Ausrichtung leitet die mentale Analyse und beschränkt sie auf die Suche nach einer effektiven (und oft effektiven) Lösung eines Problems unter gegebenen Bedingungen.

Triangle ist eine sehr selbstbewusste Person, die in allem Recht haben möchte! Das starke Bedürfnis, Recht zu haben und den Stand der Dinge zu kontrollieren, nicht nur für sich selbst, sondern wenn möglich auch für andere zu entscheiden, macht das Dreieck zu einem Menschen, der ständig im Wettbewerb steht und mit anderen konkurriert. Die vorherrschende Einstellung in jedem Unternehmen ist die Einstellung zu gewinnen, zu gewinnen, erfolgreich zu sein! Er geht oft Risiken ein, ist ungeduldig und intolerant gegenüber denen, die bei Entscheidungen zögern.

Dreiecke liegen wirklich nicht gern falsch und haben große Schwierigkeiten, ihre Fehler zuzugeben. Wir können sagen, dass sie sehen, was sie sehen wollen, deshalb ändern sie ihre Entscheidungen nicht gerne, sind oft kategorisch, erkennen keine Einwände und handeln in den meisten Fällen auf ihre eigene Weise. Sie lernen jedoch sehr erfolgreich, was ihrer pragmatischen Ausrichtung entspricht, zur Erreichung der Hauptziele beiträgt und nützliche Informationen wie ein Schwamm aufnimmt.

Dreiecke sind ehrgeizig. Wenn es für ein Quadrat eine Ehrensache ist, die höchste Qualität der geleisteten Arbeit zu erreichen, dann strebt das Dreieck danach, eine hohe Position zu erreichen, einen hohen Status zu erlangen, mit anderen Worten, Karriere zu machen. Bevor es zur Sache geht oder eine Entscheidung trifft, stellt sich das Dreieck bewusst oder unbewusst die Frage: „Was habe ich davon?“ Dreiecke sind hervorragende Manager auf der „höchsten“ Führungsebene. Sie sind hervorragend darin, dem höheren Management die Wichtigkeit ihrer eigenen Arbeit und der Arbeit ihrer Untergebenen zu verdeutlichen; sie spüren ein profitables Geschäft in weiter Ferne und können im Kampf darum ihren Gegnern „die Stirn bieten“. Die wichtigste negative Eigenschaft der „dreieckigen“ Form: starker Egozentrismus, Konzentration auf sich selbst. Dreiecke auf dem Weg zu den Höhen der Macht zeigen keine besondere Gewissenhaftigkeit hinsichtlich moralischer Standards und können über die Köpfe anderer hinweg an ihr Ziel gelangen. Das ist typisch für „anmaßende“ Dreiecke, die niemand rechtzeitig gestoppt hat. Dreiecke sorgen dafür, dass sich alles und jeder um sie dreht; ohne sie würde das Leben seinen Reiz verlieren.

Rechteck

Symbolisiert einen Zustand des Übergangs und der Veränderung. Hierbei handelt es sich um eine vorübergehende Persönlichkeitsform, die die anderen vier relativ stabilen Figuren in bestimmten Lebensabschnitten „tragen“ können. Das sind Menschen, die mit dem Lebensstil, den sie jetzt führen, nicht zufrieden sind und deshalb damit beschäftigt sind, nach einer besseren Position zu suchen. Die Gründe für den rechteckigen Zustand können sehr unterschiedlich sein, eines haben sie jedoch gemeinsam – die Bedeutung der Veränderungen für eine bestimmte Person.

Der wichtigste mentale Zustand des Rechtecks ​​ist ein mehr oder weniger bewusster Zustand der Verwirrung, Verwirrung bei Problemen und Unsicherheit über sich selbst zu einem bestimmten Zeitpunkt.

Die charakteristischsten Merkmale von Rechtecken sind die Inkonsistenz und Unvorhersehbarkeit der Aktionen während der Übergangszeit. Rechtecke können von Tag zu Tag und sogar innerhalb eines einzigen Tages stark variieren! Sie haben in der Regel ein geringes Selbstwertgefühl, streben danach, in etwas besser zu werden und suchen nach neuen Arbeits- und Lebensstilmethoden. Wenn Sie sich das Verhalten des Rechtecks ​​genau ansehen, werden Sie feststellen, dass er während des gesamten Zeitraums Kleidung anderer Formen anprobiert: „dreieckig“, „rund“ usw. Blitzschnelle, abrupte und unvorhersehbare Verhaltensänderungen. Rechtecke verwirren und beunruhigen normalerweise andere Menschen, und sie vermeiden möglicherweise absichtlich den Kontakt mit der „Person ohne Kern“. Für Rechtecke ist die Kommunikation mit anderen Menschen einfach notwendig, und das ist eine weitere Schwierigkeit der Übergangszeit.

Dennoch weisen Rechtecke, wie alle Menschen, positive Eigenschaften auf, die andere anziehen. Das sind vor allem Neugier, Neugier, großes Interesse an allem, was passiert, und... Mut! Rechtecke versuchen etwas zu tun, was noch nie zuvor getan wurde; Fragen zu stellen, die sie vorher nie zu stellen gewagt hatten. In dieser Zeit sind sie offen für neue Ideen, Werte, Denk- und Lebensweisen und lernen leicht alles Neue. Die Kehrseite davon ist zwar übermäßige Leichtgläubigkeit, Suggestibilität und Naivität. Daher sind Rechtecke leicht zu manipulieren. „Rechteckigkeit“ ist nur eine Bühne. Sie wird bestehen!

Kreis

Dies ist ein mythologisches Symbol der Harmonie. Wer sich selbstbewusst dafür entscheidet, ist aufrichtig an guten zwischenmenschlichen Beziehungen interessiert. Der höchste Wert für den Circle sind die Menschen und ihr Wohlergehen. Der Kreis ist die wohlwollendste der fünf Formen. Meistens dient es als „Klebstoff“, der sowohl das Arbeitsteam als auch die Familie zusammenhält, d. h. stabilisiert die Gruppe.

Kreise sind die besten Kommunikatoren unter den fünf Formen, vor allem weil sie die besten Zuhörer sind, eine hohe Sensibilität haben und Empathie entwickeln – die Fähigkeit, sich in die Erfahrungen einer anderen Person hineinzuversetzen, mitzufühlen und emotional darauf zu reagieren. Der Kreis spürt die Freude anderer Menschen und den Schmerz anderer Menschen als seinen eigenen. Natürlich fühlen sich Menschen zu Kreisen hingezogen. Kreise „lesen“ Menschen perfekt und sind in einer Minute in der Lage, einen Heuchler, einen Betrüger, zu erkennen. Die Zirkel „feuern“ ihr Team an und erfreuen sich großer Beliebtheit bei den Arbeitskollegen. Sie neigen jedoch dazu, schwache Manager und Unternehmensführer zu sein.

Erstens versuchen Circles zu sehr, es allen recht zu machen, da sie sich eher auf Menschen als auf das Geschäft konzentrieren. Sie versuchen, den Frieden aufrechtzuerhalten und vermeiden es daher manchmal, eine „feste“ Position einzunehmen und unpopuläre Entscheidungen zu treffen. Für den Circle gibt es nichts Schwierigeres, als in einen zwischenmenschlichen Konflikt zu geraten. Ein Kreis freut sich, wenn alle miteinander klarkommen. Wenn der Kreis daher einen Konflikt mit jemandem hat, ist es höchstwahrscheinlich, dass der Kreis als erster nachgibt.

Zweitens zeichnen sich die Circles nicht durch Entschlossenheit aus, sind schwach in „politischen Spielen“ und können sich und ihr „Team“ oft nicht richtig präsentieren. All dies führt dazu, dass Circles oft übernommen werden! Stärkere Persönlichkeiten zum Beispiel. Dreiecke. Den Kreisen scheint es nicht allzu wichtig zu sein, wer die Macht innehat. Wenn nur alle glücklich wären und überall Frieden herrschen würde. In einer Sache zeigen die Zirkel jedoch eine beneidenswerte Festigkeit. Wenn es sich bei der Angelegenheit um Fragen der Moral oder der Verletzung der Gerechtigkeit handelt.

Der Kreis ist eine nichtlineare Form, und diejenigen, die sich selbstbewusst mit dem Kreis identifizieren, sind eher Denker der „rechten Gehirnhälfte“. Das Denken der rechten Hemisphäre ist fantasievoller, intuitiver, emotional aufgeladener und integrativer als analytisch. Daher erfolgt die Informationsverarbeitung in den Kreisen nicht sequentiell, sondern mosaikartig, in Durchbrüchen, unter Überspringen einzelner Links. Das bedeutet nicht, dass die Zirkel im Widerspruch zur Logik stehen, sie geben dem Formalismus lediglich keine Priorität bei der Lösung von Lebensproblemen. Die Hauptmerkmale ihres Denkstils sind die Fokussierung auf die subjektiven Faktoren des Problems (Werte, Einschätzungen, Gefühle etc.) und der Wunsch, auch in gegensätzlichen Standpunkten Gemeinsamkeiten zu finden. Wir können sagen, dass Krug ein geborener Psychologe ist. Allerdings, um Chef eines seriösen, großen Unternehmens zu werden. Dem Zirkel fehlen die Organisationsfähigkeiten der „linken Hemisphäre“ seiner „linearen Brüder“ – dem Dreieck und dem Quadrat.

Zickzack

Diese Figur symbolisiert Kreativität, Kreativität, schon allein deshalb, weil sie die einzigartigste der fünf Figuren und die einzige offene Figur ist. Wenn Sie sich entschieden für Zickzack als Ihre Hauptform entschieden haben, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein echter „Rechtshirn“-Denker, ein Andersdenkender, da lineare Formen bei Ihnen in der Überzahl sind.

Also, wie Ihr nächster Verwandter – Krug, nur in noch größerem Maße. Sie zeichnen sich durch Bildsprache, Intuitivität, Integrativität und Mosaikismus aus. Eine strikte sequentielle Schlussfolgerung ist nicht Ihr Stil. Zickzacks Gedanken machen verzweifelte Sprünge: von a... bis... z! Daher ist es für viele lineare Menschen der „linken Hemisphäre“ schwierig, Zickzacklinien zu verstehen. Das Denken der „rechten Gehirnhälfte“ ist nicht auf Details fixiert. Durch die gewisse Vereinfachung des Bildes der Welt können Sie ganzheitliche, harmonische Konzepte und Bilder erstellen und Schönheit sehen. Zickzacklinien haben normalerweise ein ausgeprägtes ästhetisches Gespür.

Der vorherrschende Stil des Zickzack-Denkens ist meist der synthetische Stil. Ganz unterschiedliche, unterschiedliche Ideen zu kombinieren und auf dieser Basis etwas Neues und Originelles zu schaffen, das ist die Leidenschaft von Zigzags. Im Gegensatz zu Circles sind Zigzags überhaupt nicht an einem Konsens interessiert und erreichen eine Synthese nicht durch Zugeständnisse, sondern im Gegenteil durch die Verschärfung des Ideenkonflikts und die Entwicklung eines neuen Konzepts, in dem dieser Konflikt gelöst und „beseitigt“ wird. Darüber hinaus können sie mit ihrem natürlichen Witz sehr sarkastisch sein und „anderen die Augen öffnen“ für die Möglichkeit einer neuen Lösung. Zickzack-Menschen neigen dazu, die Welt als sich ständig verändernd anzusehen. Aus diesem Grund gibt es für sie nichts Langweiligeres als Dinge, die sich nie ändern, eine Routine, ein Muster, Regeln und Vorschriften, den Status quo oder Menschen, die immer einer Meinung sind oder so tun, als würden sie einer Meinung sein.

Zickzacks können in gut strukturierten Situationen einfach nicht produktiv funktionieren. Sie sind irritiert von klaren vertikalen und horizontalen Zusammenhängen, streng festgelegten Verantwortlichkeiten und gleichbleibenden Arbeitsweisen. Sie brauchen viel Abwechslung und ein hohes Maß an Stimulation am Arbeitsplatz. Sie möchten bei ihrer Arbeit auch unabhängig von anderen sein. Dann erwacht der Zickzack zum Leben und beginnt, seinen Hauptzweck zu erfüllen – neue Ideen und Arbeitsmethoden hervorzubringen. Zigzags geben sich nie mit der Art und Weise zufrieden, wie Dinge derzeit erledigt werden oder in der Vergangenheit erledigt wurden. Zigzags sind auf die Zukunft ausgerichtet und interessieren sich mehr für Möglichkeiten als für die Realität. Die Welt der Ideen ist für sie ebenso real wie die Welt der Dinge für andere. Sie verbringen einen beträchtlichen Teil ihres Lebens in dieser idealen Welt, in der ihre Eigenschaften wie Unpraktikabilität, Unrealismus und Naivität ihren Ursprung haben.

Zickzack ist die enthusiastischste und aufregendste aller fünf Figuren. Wenn er eine neue und interessante Idee hat, ist er bereit, sie der ganzen Welt zu erzählen! Zigzags sind unermüdliche Prediger ihrer Ideen und können alle um sie herum motivieren. Allerdings mangelt es ihnen an Politik: Sie sind hemmungslos, sehr ausdrucksstark („die Wahrheit ins Gesicht schneiden“), was sie zusammen mit ihrer Exzentrizität oft daran hindert, ihre Ideen in die Tat umzusetzen. Darüber hinaus sind sie nicht in der Lage, bestimmte Details auszuarbeiten (ohne die die Verwirklichung einer Idee unmöglich ist) und sind nicht allzu hartnäckig darin, die Dinge bis zum Ende durchzuhalten (denn mit dem Verlust der Neuheit geht auch das Interesse an der Idee verloren). ).

Erweiterte Typologie von „Square“.

Wie erkennt man unter anderem ein Quadrat?

„Wir werden versuchen, Ihnen die Aufgabe zu erleichtern, indem wir ein System von Verhaltensmerkmalen eines typischen Squares vorstellen.“

Aussehen.

Männer. „Sie bevorzugen einen konservativen, strengen Kleidungsstil: dunkle Anzüge mit einem weißen (hellen) Hemd und einer dunklen Krawatte... Wenn die Art der Arbeit das Tragen von Uniformen erfordert... Karos verstoßen niemals gegen die Standards (Hosenweite, die Form des Kopfschmucks usw. ). Schuhe sind poliert. Quadrate vergessen nicht, ein Taschentuch und einen Kamm mitzunehmen, die sie regelmäßig verwenden. Die Haare sind ordentlich geschnitten, das Gesicht rasiert... Kein Schmuck oder Schmuck... Sie haben immer etwas Geld dabei, „nur für den Fall“, das sie nie verschwenden. Quadrate neigen in der Regel nicht zu Fettleibigkeit, obwohl dieses Zeichen von der Gesundheit, dem Alter usw. abhängt.

Frauen. „... Sie bevorzugen einen konservativen Stil, meiden die neuesten Modeaussagen: ... sie legen Wert auf Komfort statt auf Stil ... Moderate Aquafarben werden bevorzugt, ebenso wie Burgund, Braun, Grau und Schwarz. Helle Farben werden in begrenztem Umfang verwendet... Sie tragen eine einfache Kurzhaarfrisur, und wenn das Haar lang ist, ist es ordentlich gestylt...“ „Der allgemeine Trend beim Erscheinungsbild eines Square besteht nicht darin, die individuelle Einzigartigkeit eines Menschen zu betonen, sondern ... die Zugehörigkeit zu einer bestimmten Gruppe hervorzuheben – beruflich, sozial, altersgemäß usw..“ Squares‘ Vorstellungen vom „typischen“ Erscheinungsbild, Das „richtige“ Erscheinungsbild ist recht subjektiv und basiert auf traditionellen, konservativen Werten, Überzeugungen und Einstellungen.“

Arbeits- und Wohnumfeld

„Die äußere Umgebung, in der Squares leben und arbeiten, spiegelt ziemlich genau ihr inneres „Ich“ und vor allem ihr Hauptmerkmal wider – die Organisation.“

Der Arbeitsplatz des Square ist vor allem funktional. Hier ist alles einem einzigen Ziel untergeordnet – der Arbeit... Was die Situation betrifft, ist sie wiederum „typisch“ für eine bestimmte Institution und besetzte Position. Das Einzige, was gegen die Einhaltung des „Standards“ verstoßen kann, ist Kvadrats Liebe zu schweren Holzmöbeln. Kein Schnickschnack, Dekorationen in Form von Bildern, bunte Kalender...

Natürlich hat jeder Bleistift seinen Platz! Es liegen keine zusätzlichen Papiere auf dem Tisch (oft ist die Oberfläche völlig sauber!)... die Ordnung wird nie gestört... Öffnungszeiten und Rezeptionszeiten werden strikt eingehalten.

Die häusliche Umgebung des Platzes wird durch den Einfluss von zwei Hauptfaktoren bestimmt: Organisation und Orientierung an Traditionen und Geschichte. Daher bewahren oder erschaffen Squares oft die Umgebung, in der sie aufgewachsen sind …“

Rede

„Die Organisation, Logik und Konsistenz des Denkens von Squares spiegelt sich in ihrer Rede wider. Quadrate können ihre Ideen klar kommunizieren. Allerdings sind sie fast nie gute Redner, die ein Publikum fesseln können. Analytisches Denken und eine Vorliebe für Details machen die Rede von Squares schwerer und schwer verständlich, und eine Leidenschaft für Fakten, emotionale Trockenheit und Kälte machen sie langweilig und eintönig ... Häufig anzutreffende Sprachklischees drücken die mentale Verfassung von Square aus. ..“

Sprache des Körpers

1. Zwanghafte, angespannte Haltung...

2. Präzise, ​​geizige Gesten ...

3. Bewegungen sind zielgerichtet, kalkuliert ...

4. Langsamer, fester Gang...

5. Das unparteiische, ausdruckslose Gesicht eines „Pokerspielers“, insbesondere in emotionalen Situationen.

6. Sattes oder „nervöses“ Lachen ...

8. Schweißausbrüche in sozialen Situationen (besonders wenn große Gruppen zusammenkommen und wenn Interaktionen spontan und informell sind).

Psychologische Eigenschaften von Square

Gewohnheiten, Süchte, Hobbys

1. Strenger Tagesablauf.

2. Planung.

3. Pünktlichkeit.

4. Genauigkeit.

5; Leidenschaft fürs Schreiben.

6. Genauigkeit (Sauberkeit).

7. Praktikabilität (Kosteneffizienz).

8. Ehe und Elternschaft ernst nehmen.

9. Ein enger Freundeskreis.

10. Ruhige Ruhe.

11. Sammeln.

12. Sport treiben.“

Quadratisch bei der Arbeit

Platz im Konflikt

„Die Hartnäckigkeit eines Quadrats, die in Sturheit umschlägt, führt oft zu Konflikten mit anderen Formen davon ...“

Squares mögen keine Konflikte ... Ihr Lieblingsstil ist Vermeidung, Vermeidung ... Konflikte sind oft eine Quelle der Entwicklung für eine Organisation, und wenn ein Square-Anführer vorgibt, dass nichts passiert ist, und den Konflikt „nach innen treibt“, verlangsamt sich dies eine Abwärtsentwicklung und ist darüber hinaus mit einer emotionalen Explosion behaftet.

Der Platz ist unter folgenden Bedingungen zur Zusammenarbeit bei der Lösung von Konflikten fähig:

1) ein Minimum an Emotionen und emotionalen Einschätzungen;

2) Respekt vor den Werten, Überzeugungen und Idealen des Platzes... (beeinträchtigt nicht seine Persönlichkeit);

3) Einhaltung des intellektuellen Potenzials, der Gelehrsamkeit und der Professionalität des Platzes.

Situationen sind durchaus möglich, in denen Sie Square in einem Streit besiegen und Ihren Vorschlag verteidigen müssen. Hier können Sie eine spezielle Aktionsfolge verwenden. Also,

Szenario: „Wie man einen Streit mit Square gewinnt.“

1. Vorbereitungsphase.

1.1. Denken Sie über den Verlauf Ihrer Diskussion mit dem Square von Anfang bis Ende nach... Gehen Sie nur auf Fakten und Zahlen ein und verstoßen Sie nicht gegen die Logik (emotionale Appelle funktionieren bei dem Square nicht) ...

1.2. ...formulieren Sie Ihren Vorschlag schriftlich... Beschränken Sie sich nicht nur auf grundsätzliche Überlegungen, sondern erarbeiten Sie alle konkreten Details...

2. Executive-Phase.

2.1. Senden Sie das Memo im Voraus an Kvadrat. Der Platz ist nicht die Art von Person, die man auf dem Flur stehen lassen kann, um Angelegenheiten zu regeln. Quadrate treffen keine schnelle Entscheidung, und Sie müssen ihnen Zeit zum Nachdenken geben ... Quadrate ändern ihre Entscheidungen nicht gern.

2.2. Nachdem Sie Square genügend Zeit gegeben haben, über Ihren Vorschlag nachzudenken, vereinbaren Sie ein Treffen. Es ist Zeit, das Problem persönlich zu besprechen.

2.3. Planen Sie mindestens mehrere Treffen mit Square ein, um Ihren Vorschlag zu besprechen. Es ist unwahrscheinlich, dass Square gleich beim ersten Mal eine Entscheidung trifft (oder ändert). Der Platz ist geduldig, und Sie sollten die Geduld nicht verlieren.

2.4. Nutzen Sie das erste Treffen, um sich die Argumente des Square anzuhören. Lassen Sie ihn die Diskussion leiten. Sie müssen aktiv zuhören (und daher Ihre Kommentare einfügen) ... Quadrat ... aufgrund seiner Gründlichkeit decken Sie 1 Ihrer Karten auf. Alles, was Sie tun müssen, ist Kvadrat für seine Aufmerksamkeit zu danken und ihn zu bitten, Ihnen die Gelegenheit zu geben, das Gehörte zu meistern. Dies ist im Stil des Square.

2.5. Führen Sie zur Vorbereitung des zweiten Treffens ähnliche Arbeiten wie in Abschnitt 1.1 durch. Bauen Sie erst jetzt Ihre Argumentation auf der Grundlage der von Square erhaltenen Zurückweisungslogik auf. Ihre Aufgabe besteht darin, zu versuchen, ihm unter Beibehaltung der Logik des Square neue Fakten und Zahlen anzubieten, die zu Ihren Gunsten zeugen ... Versuchen Sie nicht, den Square zu täuschen!

2.6. Bereiten Sie ein neues Memo vor und vereinbaren Sie ein zweites Treffen und dessen Dauer. Diesmal leiten Sie die Diskussion und sollten nicht in Zeitnot geraten...

3.1. Wenn Sie einen Streit gewonnen haben, handeln Sie so, dass der Ruf des unterlegenen Platzes nicht geschädigt wird. Denken Sie daran, dass es Squares darum geht, den Status Quo und den Respekt von Kollegen und Führungskräften auf höherer Ebene aufrechtzuerhalten.“

Squares-Kollegen

„...Squares sind zuverlässig, und Sie können ihren Worten vertrauen, wenn sie sagen, dass die Arbeit pünktlich erledigt wird... Wie ein Square in einem Team abschneidet, hängt weitgehend von seinen Mitgliedern ab... Nachfolgend finden Sie eine Liste der Hauptmodelle für problematisches Verhalten eines Square im Arbeitsteam und bietet Schlüssel zur Lösung der durch dieses Verhalten verursachten Probleme ...

In diesem Artikel erfahren Sie, was Psychogeometrie ist und wie Sie sie im Vertrieb einsetzen. Machen Sie den Susan Dellinger-Test und lernen Sie, geometrische Formen in Menschen zu erkennen.

Auf den Punkt

Auch wenn Sie zu den Menschen gehören, die sich mit Mathematik und Geometrie nicht auskennen, wird Ihnen das Bestehen des psychogeometrischen Tests nicht schwerfallen. Zeichnen Sie fünf geometrische Formen auf Papier: ein Quadrat, einen Kreis, ein Dreieck, ein Rechteck und eine gestrichelte Linie (Zickzack). Und jetzt müssen Sie nur noch einen davon auswählen. Was für eine Figur wird das sein? Fragen Sie sich: Was gefällt Ihnen am besten, was gefällt Ihnen, oder vielleicht haben Sie eine Figur, die Sie oft an den Rand Ihres Tagebuchs zeichnen? Mit welcher Figur würden Sie sich identifizieren? Bin ich ein Kreis? Bin ich ein Quadrat? Bin ich ein Zickzack? Bin ich ein Rechteck? Bin ich ein Dreieck?

Nachdem Sie nun die Hauptfigur ausgewählt haben (dies wird Ihr erster Platz sein), ordnen Sie den Rest in der Reihenfolge ihrer Wichtigkeit an. Alle!

Natürlich ist dies eine vereinfachte Version, aber Sie können trotzdem sagen, dass Sie den berühmten psychogeometrischen Test von Susan Dellinger bereits bestanden haben.

Durch die Wahl Ihrer Hauptfigur offenbaren Sie Ihren Persönlichkeitstyp. Schließlich haben Quadrat, Kreis, Dreieck, Rechteck, Zickzack ihre eigenen besonderen Eigenschaften (dominante Charaktereigenschaften). Wichtig ist aber auch, in welcher Wichtigkeitsreihenfolge Sie die übrigen Zahlen einordnen – schließlich handelt es sich hierbei um einzigartige Modulatoren, die auch die Leitlinie Ihres Verhaltens beeinflussen. Schauen wir uns also die fünf Persönlichkeitstypen an.

Quadrat

Das Quadrat ist die stabilste Figur. Quadratische Menschen stehen außerdem immer auf den Beinen, sind bodenständig, haben einen klaren Kopf und verfügen über eiserne Nerven und einen kalten Geist. Etwas hält sie immer von überstürzten Handlungen und impulsiven Entscheidungen ab. Von Natur aus sind sie Konservative und Performer. Diese Leute sind unkompliziert und teilweise sogar hart. Für ein Quadrat ist es wichtig, sich als Teil einer Zelle zu erkennen; es strebt nicht danach, hervorzustechen; im Gegenteil, es ist bereit, sich in das System zu integrieren, eine „ebene Kachel“ auf einer großen Platte zu werden. Er möchte korrekt sein, um allgemein anerkannten Standards gerecht zu werden.

Dreieck

Diese Figur ist ein Anführer. Dreiecke sind energiegeladene, starke Persönlichkeiten, die sich ausschließlich auf sich selbst konzentrieren. Sie sind ehrgeizig und im Herzen Abenteurer. Für sie ist es wichtig, im Mittelpunkt zu stehen und sich ständig über jemanden zu erheben. Sie haben die Fähigkeit, sich auf das Hauptziel zu konzentrieren und dieses erfolgreich zu erreichen. Dreiecke haben Angst, falsch zu liegen, und haben große Schwierigkeiten, ihre Fehler zuzugeben. Auch die spitzen Winkel dieser Figur prägen den Charakter: Dreiecke sind oft stachelig, scharf und können Intrigen wecken.

Kreis

Der Kreis ist die wohlwollendste aller fünf Figuren. Für Menschen dieses Typs ist ihr Umfeld von großer Bedeutung: Familie, Freunde, Arbeitskollegen. Der Kreis kann nicht ohne ein Kollektiv leben; sein Ziel ist es, alle um sich zu vereinen. Dieser Persönlichkeitstyp zeichnet sich durch hervorragende Kommunikationstalente aus; Kreise sind ausgezeichnete Verhandlungsführer, immer bereit, ein Gespräch zu jedem Thema zu unterstützen. Sie meiden Konfliktsituationen, in stressigen Momenten kann es für sie schwierig sein, eine Entscheidung zu treffen. Sie haben manchmal keine klare Position und versuchen immer, vor direkten Fragen und direkten Antworten davonzulaufen. Ein Kreis ist eine nichtlineare Form, und diejenigen, die sich selbstbewusst mit einem Kreis identifizieren, neigen eher dazu, „rechtshirnige“ Denker zu sein (solche Menschen haben ein vorherrschendes fantasievolles, intuitives und emotional aufgeladenes Denken).

Zickzack

Die kreativste Figur von allen fünf. Das bedeutet, dass ein Mensch, der sich mit einem Zickzack verbindet, ein origineller, kreativer Mensch ist. Zickzacklinien haben immer ihr eigenes Bild von der Welt. Sie sind Abenteurer, sie werden von Abenteuern und allen Veränderungen angezogen. Aber Routine, Muster, Regeln, Anweisungen machen ihnen Angst und irritieren sie. Vertreter dieser Figur sind unermüdliche Prediger ihrer Ideen und verstehen es, alle um sich herum anzuziehen und zu motivieren. Für den Zickzack gibt es keine Autoritäten, er verschärft gerne den Gedankenkonflikt, er ist witzig, sarkastisch, strebt nach Unabhängigkeit, nach Vielfalt in allen Lebensbereichen. Hemmungslos und erregbar, exzentrisch in Taten und Worten.

Rechteck

Von den fünf vorgeschlagenen Formen ist das Rechteck die instabilste. Menschen, die sich für diese Figur entscheiden, erleben tatsächlich einen Wendepunkt. Das Rechteck ist eine temporäre Persönlichkeitsform, die die anderen vier Figuren in bestimmten Lebensabschnitten „tragen“ können. Dabei handelt es sich um Menschen, die mit ihrem derzeitigen Lebensstil unzufrieden sind und deshalb auf der Suche nach einer besseren Stelle sind. Die Aktionen von Rechtecken sind oft inkonsistent und unvorhersehbar. Das Selbstwertgefühl dieses Typs ist äußerst gering, sodass sie häufig Opfer von Manipulationen und Intrigen werden. Dennoch haben Rechtecke, wie alle Menschen, positive Eigenschaften, die andere anziehen – Neugier, Neugier, Mut.

Susan ist eine Psychologin, die Geometrie liebt.

Susan Dellinger ist eine promovierte amerikanische Psychologin, Sozialpsychologin und persönliche Wachstumscoachin. Sie ist die Begründerin der Psychogeometrie – einem speziellen System der Persönlichkeitsanalyse. Sie stellte ihre geometrische Theorie der menschlichen Erkenntnis bereits in den späten 70er Jahren des letzten Jahrhunderts vor. Und 1989 wurde ihr Test erstmals mit einer Beschreibung der Testmethodik sowie den Eigenschaften der Figuren selbst veröffentlicht. Der Test wurde erst 1996 ins Russische übersetzt. Heutzutage beschäftigen sich viele Wissenschaftler auf der ganzen Welt mit der Psychogeometrie. Im Mai 2006 fand die erste Internationale Konferenz für Psychogeometrie (die weltweit erste Psychogeometrie-Konferenz) statt.

Klassische Tests nach der Susan-Dellinger-Methode werden von Personalmanagern häufig in ihrer Arbeit eingesetzt. Aber Susan Dellinger selbst hat immer wieder erklärt, dass ihre Psychogeometrie auch im Verkauf nützlich ist. Die Kenntnis persönlicher psychologischer Typen ermöglicht es einem Manager, leichter Kontakt zu einem Kunden zu finden, ein Produkt aus einer vorteilhaften Position zu präsentieren und Konflikte zu vermeiden. Um bei einem Kunden ein Quadrat, Dreieck, Zickzack, Kreis oder Rechteck zu erkennen, müssen Sie ihn außerdem nicht bitten, seine Lieblingsform auszuwählen. Die Geometrie der Persönlichkeit hinterlässt Spuren sogar in unserer Kleidung, ganz zu schweigen von unserem Verhalten.

Wie erkennt man ein Quadrat?

Egal ob in einem Einzelhandelsgeschäft oder bei großen Verhandlungen, der quadratische Kunde wählt immer die Rolle eines Inspektors. Der Gesichtsausdruck ist düster, missbilligend. Er behandelt jedes Produkt mit leichter Verachtung. Kvadrat ärgert sich, wenn ihm etwas in die Hände gedrückt, beharrlich gezeigt wird usw. Menschen dieser Art beginnen ein Gespräch mit konkreten Fragen, sie achten immer auf den Preis und die Eigenschaften des Produkts. Der Verkäufer muss sofort darauf vorbereitet sein, dass ein Quadratur selten beim ersten Mal einen Kauf tätigt; normalerweise muss er sorgfältig nachdenken und alles abwägen.

Wie verkaufe ich an ein Quadrat?

Behalten Sie einen sachlichen Gesprächsstil bei. Bieten Sie das Produkt ohne viel Aufhebens an, machen Sie keine Witze, reden Sie nicht zu viel. Der Platz denkt über alle seine Entscheidungen nach, daher macht es keinen Sinn, Druck auf ihn auszuüben. Spontankäufe tätigt er selten. Das Produkt soll ihm nicht nur gefallen, sondern bestimmte Parameter erfüllen. Und die Aufgabe des Verkäufers besteht darin, genau diese Parameter herauszufinden.

Ein Square-Käufer hat einen klaren Handlungsalgorithmus im Kopf, den er für sich selbst etabliert hat: Heute studiert er die Marktangebote, morgen schaut er sich die Angebote an, dann trifft er sich mit einem Firmenvertreter usw. Sie können den Verkäufer zu Recht fragen: „Bis zu welchem ​​Zeitpunkt sollten Sie den Kauf tätigen (die Transaktion abschließen usw.), um im Zeitplan zu bleiben?“ Quadrate brechen wirklich nicht gerne Regeln, stören Zeitpläne und streichen ihre Pläne durch.

Bei der Arbeit mit einem Quadrat empfiehlt es sich, die „Spiegel“-Technik anzuwenden: Kopieren Sie dessen Bewegungen, Haltung und Sprechweise.

Ein Quadrat ist gewissermaßen keine eigenständige Figur; es ist wichtig, dass es Teil eines großen und gleichmäßigen Systems ist. In seinen Augen solltest du auch ein Quadrat sein. Fremde nerven ihn.

Squares wissen oft genauso viel über Ihr Produkt (Ihre Dienstleistung) wie Sie. Versuchen Sie nicht, die Eigenschaften des Produkts zu beschönigen und betrügen Sie niemals das Gegenteil. Er wird Sie leicht zu sauberem Wasser bringen.

Wie erkennt man ein Dreieck?

Diese Menschen sind sehr selbstbewusst und entschlossen. Sie verfügen in der Regel über einen breiten, festen Schritt, sichere und wirkungsvolle Gesten. Dreiecke wirken durchdringend. Sie scheinen auszustrahlen: „Ich weiß alles selbst!“ Bei der Kommunikation schauen sie ihrem Partner fast ständig in die Augen.

Wenn das Dreieck interessiert ist, macht Augenkontakt mehr als 80 % der Kommunikationszeit aus; wenn keine Zinsen vorhanden sind - weniger als 50 %.

Diese Leute schätzen einen scharfen Witz, hören gerne zu und erzählen noch mehr Witze. Dreiecke neigen dazu, sich mit Menschen in hohen Positionen in der Politik, berühmten Wissenschaftlern, Schriftstellern und Sportlern anzufreunden und sie dann effektiv zu übertrumpfen. In einem Gespräch wissen sie, wie sie sich gut präsentieren können; im richtigen Moment werden sie auf jeden Fall ihre Auszeichnungen erwähnen, mit ihrem kürzlich schönen Urlaub prahlen usw. Wenn eine Person Sie neidisch macht, haben Sie höchstwahrscheinlich ein Dreieck vor sich. Diese Figur ist auch leicht an ihrer stilvollen Garderobe und ihren Statusaccessoires zu erkennen (Frauen haben teuren Schmuck, Handtaschen, Schuhe, Männer haben Uhren, Schuhe und auf jeden Fall Parfüm).

Wie verkauft man an ein Dreieck?

Dreiecke lieben sich selbst sehr, deshalb versuchen sie, das Beste auszuwählen. Qualität ist ihnen wichtig. Zunächst prüfen sie, wie ein Produkt oder eine Dienstleistung für sie werben kann. Selbst wenn ein Dreieck im Namen des Unternehmens, in dem es tätig ist, einen Deal abschließt, wird es sein eigenes Interesse an dieser Angelegenheit immer zu schätzen wissen.

Achten Sie bei kommerziellen Vorschlägen für das Dreieck unbedingt auf die persönlichen Vorteile, die es erzielen kann, auch wenn diese sehr bedingt sind.

Dreiecke lieben anspruchsvolle Partys, gesellschaftliche Veranstaltungen und gehen gerne zu Präsentationen. Mit persönlichen Angeboten und VIP-Karten lassen sie sich leicht locken. In ihrem Herzen sind sie sich sicher, dass sie für ihre Einzigartigkeit und Genialität sogar einen Rabatt erhalten. Bei der Kommunikation mit einem solchen Kunden sollte der Verkäufer darauf achten, das Dreieck zu loben, zu lächeln und zu scherzen.

Wie erkennt man ein Rechteck?

Rechtecke sind äußerst launische Persönlichkeiten. Sie können plötzlich und ohne Grund ihren Kleidungsstil ändern: entweder einen Business-Anzug oder auffällige zerrissene Jeans. Die mit dem Rechteck auftretenden Metamorphosen lassen sich leicht von dem allen Menschen innewohnenden Wunsch nach Vielfalt unterscheiden, da sie einen ausgeprägten impulsiven, ja hysterischen Charakter haben.

Auch die Körpersprache ist charakteristisch für Rechtecke: Bewegungen sind ungeschickt und abrupt. Diese Menschen stolpern oft, verschütten etwas über sich selbst, werfen es um usw. Rechtecke trommeln oft mit den Fingern auf dem Tisch, drehen oder kauen einen Bleistift (Kugelschreiber), husten (nervöses Husten-Husten), kratzen sich am Arm, reiben sich das Gesicht mit der Hand, umfassen und lösen ihre Hände usw. Sie werden oft rot. Sie kommen ständig zu spät zu Besprechungen.

Wie verkaufe ich ein Rechteck?

Rechtecke lieben alles Neue. Unterbewusst denken sie, dass sie mit einer neuen Sache ein neues glückliches Leben beginnen. Am häufigsten tätigen sie ausdrucksstarke Einkäufe. Bei einem solchen Käufer sollte der Verkäufer die Präsentation nicht verzögern, denn die Stimmung des Rechtecks ​​ist wie ein Pendel: Entweder möchte er leidenschaftlich etwas kaufen, dann merkt er plötzlich, dass er es absolut nicht braucht.

Bei der Kommunikation mit einer solchen Person sollte der Verkäufer sanft und aufmerksam sein. Tatsächlich ist es leicht, mit dem Rechteck zufrieden zu sein; das sind Menschen, denen „alles ins Gesicht geschrieben steht“, sie wissen nicht, wie sie ihre Gefühle verbergen sollen. Versuchen Sie, die Transaktion in einem, maximal zwei oder drei Treffen durchzuführen.

Ein wichtiger Punkt: Bei der Zusammenarbeit mit einer solchen Person ist es für den Verkäufer sehr wichtig, nicht in die Nähe des Rechtecks ​​zu geraten. Stellen Sie ihm keine persönlichen Fragen und versuchen Sie nicht, Freunde zu finden.

Rechtecke scheinen nicht nur Pfuscher zu sein, sie fühlen sich auch so an, sie sehen alle ihre „Pfosten“ perfekt. Wenn sie das Gefühl haben, dass Sie zu viel über sie wissen, werden sie sich für ein Produkt oder eine Dienstleistung sofort an ein anderes Unternehmen wenden, wo sie nicht als Pfuscher abgestempelt werden. Rechteckige fühlen sich in einer Menschenmenge wohler und bevorzugen daher Präsentationen, Messen usw. Mit einem Manager allein zu sein, ist für sie eine schwierige Erfahrung. Aber wenn es zwei, vielleicht auch drei Manager gleichzeitig gibt, wird es für sie einfacher, sie haben das Gefühl, zum Unternehmen zu gehören.

Wie erkennt man einen Kreis?

Der Kreis legt Wert auf Komfort und Bequemlichkeit, was sich auch in der Wahl der Kleidung widerspiegelt. Eine Krug-Frau wird niemals unbequeme Schuhe mit hohen Absätzen tragen, und ein Krug-Mann vermeidet strenge, formelle Kleidung. Bevorzugt wird ein Ensemble aus Hose und Jacke (Jacke) oder Pullover (Pullover) sowie Hemden ohne Krawatte und Rollkragenpullover. Das heißt, es geht ihnen nicht darum, andere zu beeindrucken.

Beim Sprechen handelt es sich oft um eine tiefe, sanfte Stimme. Die Sprache ist langsam und fließend, die Wörter werden sehr deutlich ausgesprochen, sodass Sie sich überhaupt nicht anstrengen müssen, um zu verstehen, was der Kreis sagt. In der „runden Rede“ kommen die Pronomen „wir“ und „unser“ häufiger vor als „ich“ und „mein“.

Kreise geben oft enthusiastische, positive Bewertungen und Komplimente ab; ihre Rede enthält eine ganze Reihe entsprechender Adjektive und Wörter mit Diminutivsuffixen.

Körpersprache: häufiges Kopfnicken als Zeichen der Zustimmung und Zustimmung, ein freundliches Lächeln, reichliches Lachen. Der Kreis schaut dem Gesprächspartner ständig in die Augen. In der Kommunikation versucht er oft, den Gesprächspartner mit der Hand zu berühren, seine Schulter zu berühren usw. Kommunikation ist für den Kreis von großer Bedeutung, oft seien solche Menschen aufdringliche Gesprächspartner, denen man „nicht noch einmal zuhören kann“.

Wie verkaufe ich an einen Kreis?

Der Kreis ist oft der erste, der Kontakt aufnimmt, daher sollte der Verkäufer das Gespräch einfach am Laufen halten. Vor einem Kauf muss der Kreis reden. Diese Leute kaufen möglicherweise nicht, weil sie das Produkt wirklich brauchen, sondern einfach als Zeichen der Dankbarkeit gegenüber dem Verkäufer für ein angenehmes Gespräch.

Einem solchen Kunden muss die volle Aufmerksamkeit geschenkt werden. Sorgen Sie nach Möglichkeit dafür, dass er sich wohlfühlt: Stuhl – Kaffee – angenehmes Gespräch. Der Kreis sollte Interesse und Respekt Ihrerseits für ihn als Person empfinden.

Dieser Persönlichkeitstyp liebt es, über sich selbst zu sprechen, und das wird Ihnen dabei helfen, überzeugende Argumente für Ihr Produkt zu liefern. Es ist gut, wenn der Verkäufer Ihnen sagt, wie er das angebotene Produkt verwendet. Und noch besser: Wenn ein Produkt oder eine Dienstleistung kollektiv genutzt werden kann, wird das soziale Umfeld es sofort zu schätzen wissen.

Kritisieren Sie nicht die Produkte oder Dienstleistungen Ihrer Konkurrenten. Es kommt äußerst selten vor, dass sich Kreise beschweren, und wenn, dann gibt es dafür einen guten Grund. Wenn Sie fair auf die Beschwerde eines Kreises reagieren, ist es wahrscheinlicher, dass dieser Ihr Stammkunde wird.

Ein interessanter Punkt: Der Kreis hat ein ausgeprägtes Geschenkbedürfnis. Sie geben erhebliche Summen für Geschenke für Familie, Freunde und Angehörige aus. Oft tätigen sie Einkäufe speziell für jemanden.

Wie erkennt man einen Zickzack?

Zigzags sind wunderbare Geschichtenerzähler, sehr witzig und fröhlich. Sie erkennen sie an ihrer lebendigen, bildlichen Sprache. Sie sind in ihren Monologen und Dialogen sehr überzeugend. Das Vokabular von Zickzacks ist in der Regel reichhaltig und vielschichtig (von Literatursprache, wissenschaftlichem Vokabular bis hin zu Straßenjargon).

Zickzacktiere haben einen schnellen Gang, oft haben sie es ständig eilig, irgendwohin zu gelangen. Im Gesicht ist fast immer ein lebhafter Gesichtsausdruck zu erkennen. Dieser Typ verfügt über animierte Gesten. Zickzacklinien können in der ersten Minute eines Gesprächs mit jemandem ein Dutzend Positionen ändern.

Für Zigzags ist es sehr wichtig, sich als einzigartige, unnachahmliche Menschen zu betrachten. Daher demonstrieren Zickzacklinien in den meisten Situationen tendenziell einen anderen Ansatz, eine andere Lösung des Problems als die traditionellen Ansätze und Lösungen, die von der Mehrheit angenommen werden.

Wie verkaufen Sie Ihr Produkt im Zickzack?

Sprechen Sie schnell, kurz und auf den Punkt. Betonen Sie die Einzigartigkeit Ihres Produkts oder Ihrer Dienstleistung. Erwähnen Sie in Ihrer Präsentation die herausragenden Menschen, die mit ihren Ideen zur Entstehung dieses Produkts beigetragen haben.

Der Preis für Zigzags ist ein zweitrangiger Faktor, wenn ihm das Produkt gefällt. Bemühen Sie sich, zusammen mit dem Hauptprodukt alles zu verkaufen, was im Kit enthalten sein kann (Ersatzteile, Zusatzgeräte oder Zusatzleistungen usw.). Zigzags zielen in der Regel darauf ab, ein komplettes Set oder Set zu kaufen.

Die Psychogeometrie impliziert wie jede andere Qualifikation von Psychotypen das Vorhandensein gemischter Persönlichkeitsformen.

Das heißt, im Leben können wir einem Dreieck „gekreuzt“ mit einem Kreis oder einem Zickzack mit einem Rechteck begegnen. Doch wie die Autorin des Tests, Susan Dellinger, feststellt, überwiegt bei einem Menschen meist nur eine Figur. Darüber hinaus ändert es sich im Laufe des Lebens nicht. Eine Ausnahme bildet die Rechteckfigur, in der Regel handelt es sich um eine Übergangsform. Wenn Sie sich im Test für ein Rechteck entschieden haben, schauen Sie sich an, welche Figur Sie als nächstes platziert haben: Höchstwahrscheinlich tendieren Sie intuitiv dazu, aber Ihnen fehlt die besondere Kraft, diese Art von Persönlichkeit in sich zu offenbaren, und Sie sind mit der instabilen Form zufrieden Ein Rechteck.

Es gibt viele Möglichkeiten, es zu beschreiben menschlicher Charakter und Schicksal. Wahrsagerei anhand der Laute von Vor- und Nachnamen, Analyse von Linien auf der Handfläche und astrologische Berechnungen werden niemanden mehr überraschen. Wir machen Sie auf einen einfachen Test aufmerksam, der von ausländischen Psychologen entwickelt wurde.

Vor Ihnen liegen fünf geometrische Formen: Kreis, Quadrat, Rechteck, Dreieck, Zickzack. Wählen Sie eine davon aus, die Ihnen mehr gefällt als die anderen. Sie wird Ihre Charaktereigenschaften, Stärken und Schwächen beschreiben.

Kreis. Du bist ein sympathisches und freundliches Wesen. Sie haben die beste Intuition und spüren Zusammenhänge, die für andere unsichtbar sind. Sie lieben die Kommunikation und nehmen aktiv am Schicksal Ihrer Lieben teil. Wenn einer von ihnen Probleme hat, dann besteht kein Zweifel: Sie werden der Erste sein, der Ihnen hilft – mit Rat und Tat. Erlauben Sie gleichzeitig nicht, dass andere Ihnen im Nacken sitzen und Ihre Freundlichkeit missbrauchen. Es wird für Sie hilfreich sein, zu lernen, „Nein“ zu sagen.

Quadrat- die Figur pedantischer, ordentlicher Menschen. Sie sind sehr fleißig, fleißig und führen jeden Auftrag gewissenhaft und termingerecht aus. Stellen Sie sicher, dass alle Ihre Bemühungen zu einem logischen Abschluss kommen. Ich lerne gerne etwas Neues: Es ist durchaus möglich, dass Sie mehrere Hochschulausbildungen haben oder abwechslungsreiche Hobbys haben. Ihr Fehler besteht darin, hohe Ansprüche an sich selbst und andere zu stellen, die sich oft in leere wählerische Haltung verwandeln. Werden Sie in den Augen anderer nicht zu einem pedantischen „Knaller“.

Rechteck zeigt an, dass Sie vielseitig und sehr neugierig sind. Sie verfügen über eine große Gelehrsamkeit; Ihre Freunde nennen Sie scherzhaft einen „Enzyklopädie-Mann“. Sie können Ihr Tätigkeitsfeld problemlos wechseln: Als Berufsingenieur können Sie beispielsweise plötzlich in den Handel einsteigen, Künstler werden oder ein eigenes Unternehmen eröffnen. Diese Leichtigkeit ist Ihre Geißel: Manchmal fällt es Ihnen sehr schwer, sich auf eine Sache zu konzentrieren und zu verstehen, was Sie am meisten wollen.

Dreieck Vernünftige, ausgeglichene Menschen wählen. Sie sind zielstrebig, wissen, was Sie vom Leben wollen und formulieren Ihre eigenen Gedanken klar. Seien Sie in einer Gesellschaft von Freunden oder in einem Arbeitsteam selbstbewusst, fühlen Sie sich wie eine Führungskraft und lieben Sie es, im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit zu stehen. Probleme entstehen, wenn man die Überlegenheit eines anderen anerkennen oder sich mit der Führung eines anderen abfinden muss – hier gilt es, an sich selbst zu arbeiten.

Zickzack. Du bist ein außergewöhnlicher Mensch. Sie sind aktiv, fröhlich, können sich Ihr Leben ohne Kommunikation nicht vorstellen und bringen ständig neue Ideen hervor. Starre Grenzen, ein klarer Arbeitsplan und eine Kleiderordnung können zu Depressionen führen! Wir müssen zugeben, dass man sich nie entmutigen lässt, es wird nie langweilig mit einem. Es stimmt, Ihre Lieben beschweren sich oft über Ihre Exzentrizität und Unberechenbarkeit. Es lohnt sich, öfter auf sich selbst zu hören, keine leeren Versprechungen zu machen und zu lernen, die eigene Zeit zu planen – für den Tag, für die Woche, für den Monat, für das kommende Jahr.

Schauen Sie sich die folgenden Zahlen an:

Wählen Sie diejenige aus, über die Sie sagen können: „Das bin ich!“ Versuchen Sie, Ihre Form zu spüren. Wenn Sie große Schwierigkeiten haben, wählen Sie aus den Figuren diejenige aus, die Sie zuerst angesprochen hat.

Notieren Sie seinen Namen unter Nummer 1.

Ordnen Sie nun die verbleibenden vier Formen in der von Ihnen bevorzugten Reihenfolge (notieren Sie ihre Namen unter den entsprechenden Zahlen).

Die schwierigste Phase ist also vorbei.

Die Figur, die Sie zuerst platzieren, ist Ihre Grundfigur oder subjektive Form. Es ermöglicht die Bestimmung Ihrer wichtigsten, dominanten Charaktereigenschaften und Verhaltensmerkmale.

Die übrigen vier Figuren sind einzigartige Modulatoren, die die Leitmelodie Ihres Verhaltens färben können.

Die letzte Zahl gibt die menschliche Form an, mit der Sie am schwierigsten interagieren können.

Es kann jedoch sein, dass keine einzige Figur zu Ihnen passt. Dann kann man Sie als eine Kombination aus zwei oder sogar drei Formen beschreiben.

Kurze psychologische Charakteristika der entsprechenden Persönlichkeitsformen

QUADRAT

Wenn Ihre Hauptfigur ein Quadrat ist, dann sind Sie ein unermüdlicher Arbeiter. Harte Arbeit, Fleiß, die Notwendigkeit, die begonnene Arbeit zu Ende zu bringen, Ausdauer, um die Arbeit zum Abschluss zu bringen – das sind die Hauptqualitäten echter Squares. Ausdauer, Geduld und Methodik machen Kvadrat in der Regel zu einem hochqualifizierten Spezialisten auf seinem Gebiet. Begünstigt wird dies auch durch das unstillbare Informationsbedürfnis. Alle Informationen, die sie haben, sind systematisiert und organisiert. Der Platz ist in der Lage, die notwendigen Informationen sofort bereitzustellen. Daher werden Squares zu Recht als Gelehrte bezeichnet, zumindest auf ihrem Gebiet.

Wenn Sie sich für ein Quadrat entschieden haben – eine lineare Figur, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein Denker der „linken Hemisphäre“, also jemand, der Daten in einem sequentiellen Format verarbeitet: a-b-c-d... Sie neigen eher dazu, „zu berechnen“. Ergebnis“ als darüber zu raten. Sie legen großen Wert auf Details und Details und lieben ein für alle Mal die etablierte Ordnung. Ihr Ideal ist ein geplantes, vorhersehbares Leben, und sie mögen es nicht, den gewohnten Lauf der Dinge zu ändern. Sie „ordnen“ und organisieren ständig Menschen und Dinge um sich herum.

All diese Eigenschaften tragen dazu bei, dass Squares gute Spezialisten – Techniker, ausgezeichnete Administratoren, aber selten gute Manager werden können. Eine übermäßige Vorliebe für Details und die Notwendigkeit, Informationen für die Entscheidungsfindung zu klären, berauben den Platz seiner Effizienz. Genauigkeit, Einhaltung von Regeln usw. können sich zu einem lähmenden Extrem entwickeln. Darüber hinaus verhindern Rationalität, emotionale Trockenheit und Konservatismus bei Bewertungen, dass Squares schnell Kontakte zu verschiedenen Menschen knüpft. Quadrate funktionieren in einer amorphen Situation nicht effektiv.

DREIECK
Diese Form symbolisiert Führung, und viele Dreiecke spüren darin ihren Zweck. Das charakteristischste Merkmal eines wahren Dreiecks ist die Fähigkeit, sich auf das Hauptziel zu konzentrieren. Sie sind energische, starke Persönlichkeiten. Im Luscher-Test bevorzugen sie oft die Farbe Grün und zeichnen einen Weihnachtsbaum, wenn sie gebeten werden, einen Baum zu zeichnen. Dreiecke sind wie ihre Cousins, die Quadrate, lineare Formen und neigen auch dazu, linkshirnige Denker zu sein, die in der Lage sind, Situationen gründlich und schnell zu analysieren. Allerdings konzentrieren sich Dreiecke im Gegensatz zu Quadraten, die detailorientiert sind, auf das Wesentliche, den Kern des Problems. Ihre starke pragmatische Ausrichtung leitet ihre mentale Analyse und beschränkt sie auf die Suche nach einer Lösung für ein Problem, die unter gegebenen Bedingungen wirksam ist.

Triangle ist eine sehr selbstbewusste Person, die in allem Recht haben möchte! Das Bedürfnis, Recht zu haben und die Situation zu verwalten, nicht nur für sich selbst, sondern, wenn möglich, auch für andere zu entscheiden, macht das Dreieck zu einer Person, die ständig im Wettbewerb steht und mit anderen konkurriert. Dreiecke haben große Schwierigkeiten, ihre Fehler zuzugeben! Wir können sagen, dass sie sehen, was sie sehen wollen, ihre Entscheidungen nicht gerne ändern, oft kategorisch sind und keine Einwände erkennen. Zum Glück (für sie und ihre Umgebung) lernen Dreiecke schnell und erfolgreich (saugen nützliche Informationen wie ein Schwamm auf), allerdings trägt (aus ihrer Sicht) nur das zum Erreichen des Hauptziels bei, was ihrer pragmatischen Ausrichtung entspricht.

Dreiecke sind ehrgeizig. Wenn es für ein Quadrat eine Ehrensache ist, die höchste Qualität der geleisteten Arbeit zu erreichen, dann strebt ein Dreieck danach, eine hohe Position zu erreichen, einen hohen Status zu erlangen, mit anderen Worten, Karriere zu machen. Dreiecke sind hervorragende Manager. Die wichtigste negative Eigenschaft von Dreiecken: starker Egozentrismus, Konzentration auf sich selbst. Auf dem Weg zu den Höhen der Macht legen sie keine besondere Gewissenhaftigkeit hinsichtlich moralischer Standards an den Tag. Dreiecke sorgen dafür, dass sich alles und jeder um sie dreht ... Vielleicht würde das Leben ohne sie seinen Reiz verlieren.

RECHTECK

Diese Figur symbolisiert einen Zustand des Übergangs und der Veränderung. Hierbei handelt es sich um eine vorübergehende Persönlichkeitsform, die die anderen vier relativ stabilen Figuren in bestimmten Lebensabschnitten „tragen“ können. Dabei handelt es sich um Menschen, die mit ihrem derzeitigen Lebensstil unzufrieden sind und deshalb auf der Suche nach einer besseren Stelle sind. Die Gründe für den „rechteckigen“ Zustand können sehr unterschiedlich sein, eines haben sie jedoch gemeinsam – die Bedeutung der Veränderungen für eine bestimmte Person.

Der wichtigste mentale Zustand von Rechtecken ist ein mehr oder weniger bewusster Zustand der Verwirrung, der Verwirrung über Probleme und der Unsicherheit über sich selbst zu einem bestimmten Zeitpunkt. Die charakteristischsten Merkmale sind Inkonsistenz und Unvorhersehbarkeit der Maßnahmen während der Übergangszeit. Sie neigen dazu, ein geringes Selbstwertgefühl zu haben. Sie streben danach, in etwas besser zu werden und suchen nach neuen Arbeitsmethoden und Lebensstilen. Schnelle, abrupte und unvorhersehbare Veränderungen im Verhalten des Rechtecks ​​verwirren und beunruhigen andere Menschen normalerweise und sie meiden möglicherweise bewusst den Kontakt mit der „Person ohne Kern“.

Für Rechtecke ist die Kommunikation mit anderen Menschen einfach notwendig, und das ist eine weitere Schwierigkeit der Übergangszeit. Allerdings hat das Rechteck auch positive Eigenschaften, die andere anziehen: Neugier, Neugier, großes Interesse an allem, was passiert und... Mut! In dieser Zeit sind sie offen für neue Ideen, Werte, Denk- und Lebensweisen und lernen leicht alles Neue. Die Kehrseite davon ist zwar übermäßige Leichtgläubigkeit und Suggestibilität. Daher sind Rechtecke leicht zu manipulieren. „Rechteckigkeit“ ist nur eine Bühne. Sie wird bestehen!

KREIS

Der Kreis ist ein mythologisches Symbol der Harmonie. Wer sich selbstbewusst dafür entscheidet, ist aufrichtig vor allem an guten zwischenmenschlichen Beziehungen interessiert. Der höchste Wert für den Kreis sind die Menschen. Der Kreis ist die wohlwollendste der fünf Formen. Meistens dient es als „Klebstoff“, der sowohl das Arbeitsteam als auch die Familie zusammenhält, also die Gruppe stabilisiert. Kreise sind vor allem deshalb die besten Kommunikatoren, weil sie die besten Zuhörer sind. Sie verfügen über eine hohe Sensibilität und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen – die Fähigkeit, sich einzufühlen. Kreise „lesen“ Menschen perfekt und sind in einer Minute in der Lage, einen Heuchler, einen Betrüger, zu erkennen.

Kreise „feuern“ ihr Team an und sind bei Arbeitskollegen beliebt. Sie neigen jedoch dazu, schwache Manager und Unternehmensführer zu sein. Erstens sind Circles eher menschenorientiert als handlungsorientiert. Um den Frieden zu wahren, vermeiden sie es manchmal, eine „feste“ Haltung einzunehmen und unpopuläre Entscheidungen zu treffen. Für den Circle gibt es nichts Schwierigeres, als in einen zwischenmenschlichen Konflikt zu geraten. Sie versuchen es um jeden Preis zu vermeiden. Manchmal - zum Nachteil der Sache. Zweitens zeichnen sich Kreise in der Regel nicht durch Entschlossenheit aus, sie können sich oft nicht richtig präsentieren. Dreiecke neigen dazu, sie leicht zu übernehmen. Allerdings sind die Zirkel nicht allzu besorgt darüber, wer die Macht innehat. In einem Bereich zeigen die Zirkel beneidenswerte Standhaftigkeit – wenn es um Fragen der Moral oder der Verletzung der Gerechtigkeit geht.

Der Kreis ist eine nichtlineare Form, und diejenigen, die sich selbstbewusst mit dem Kreis identifizieren, sind eher Denker der „rechten Gehirnhälfte“.

Das Denken der „rechten Gehirnhälfte“ ist fantasievoller, intuitiver, emotional aufgeladen und eher integrativ als analytisch. Daher erfolgt die Informationsverarbeitung in den Kreisen nicht sequentiell, sondern mosaikartig, in Durchbrüchen unter Weglassung einzelner Verknüpfungen. Das bedeutet nicht, dass Krug im Widerspruch zur Logik steht. Es ist nur so, dass dem Formalismus bei der Lösung der Lebensprobleme keine Priorität eingeräumt wird. Die Hauptmerkmale ihres Denkens sind die Orientierung an den subjektiven Faktoren des Problems (Werte, Einschätzungen, Gefühle etc.) und der Wunsch, auch in gegensätzlichen Standpunkten Gemeinsamkeiten zu finden.

Wir können sagen, dass Krug ein geborener Psychologe ist. Allerdings ist er oft ein schwacher Organisator – ihm fehlen die „linken Hemisphären“-Fähigkeiten seiner „linearen Brüder“ – Dreieck und Quadrat.

ZICKZACK

Diese Figur symbolisiert Kreativität, Kreativität, schon allein deshalb, weil sie die einzigartigste der fünf Figuren und die einzige offene Figur ist. Wenn Sie sich entschieden für den Zickzack als Ihre Hauptform entschieden haben, dann sind Sie höchstwahrscheinlich ein echter „Rechtshirn“-Denker, ein Andersdenkender.

Sie zeichnen sich, wie Ihr engster Verwandter Krug, nur in noch stärkerem Maße, durch Bildsprache, Intuitivität, Integrativität und Mosaikismus aus. Eine strikte, konsequente Schlussfolgerung ist nicht Ihr Stil. Der Gedanke des Zickzacks macht verzweifelte Sprünge von „a“ nach „z“, weshalb es für viele Menschen der „linken Hemisphäre“ schwierig ist, Zickzacks zu verstehen.

Das Denken der „rechten Gehirnhälfte“ ist nicht auf Details fixiert. Durch die gewisse Vereinfachung des Bildes der Welt können Sie ganzheitliche, harmonische Konzepte und Bilder erstellen und Schönheit sehen. Zickzacklinien haben normalerweise ein ausgeprägtes ästhetisches Gespür.

Der vorherrschende Stil des Zickzack-Denkens ist meist der synthetische Stil. Im Gegensatz zu Circles sind Zigzags überhaupt nicht an einem Konsens interessiert und erreichen eine Synthese nicht durch Zugeständnisse, sondern im Gegenteil – durch die Verschärfung des Ideenkonflikts und die Entwicklung eines neuen Konzepts, in dem dieser Konflikt gelöst und „beseitigt“ wird. Darüber hinaus können sie mit ihrem natürlichen Witz sehr sarkastisch sein und anderen „die Augen öffnen“.

Zickzackmuster funktionieren in gut strukturierten Situationen einfach nicht. Sie sind irritiert von klaren vertikalen und horizontalen Zusammenhängen, streng festgelegten Verantwortlichkeiten und gleichbleibenden Arbeitsweisen. Bei ihrer Arbeit benötigen sie Unabhängigkeit von anderen und ein hohes Maß an Anregung am Arbeitsplatz. Dann „erwacht“ der Zickzack zum Leben und beginnt, seinen Hauptzweck zu erfüllen – neue Ideen und Arbeitsmethoden zu generieren.