Allgemeinbevölkerung und Stichprobe der Studie. Allgemeine Bevölkerung und Stichprobenmethode. Praktische Berechnungsbeispiele
In Russland begann man „plötzlich“ aus heiterem Himmel über das Thema der Beerdigung von Herrn Blank zu diskutieren, der sich Lenin nannte. Eine Frage, die ein klares und klares Bild hat klare Lösung für jeden vernünftiger Mensch, wurde aus irgendeinem Grund zum Gegenstand der Debatte. Tatsächlich kann das Problem jedoch einfach auf Regierungsebene gelöst werden.
In den Multimillionen-Dollar-Städten der Welt, zu denen auch Moskau gehört, ist der Tod einsamer Menschen, in Häusern, manchmal mitten auf der Straße, in öffentlichen Gebäuden, in Verkehrsmitteln usw., leider an der Tagesordnung. Menschen sterben vorbei Aus verschiedenen Gründen: durch Krankheit, durch Unfälle, durch Alter, durch Erkältung. Es ist offensichtlich, dass es auf der Ebene der Verwaltungen und Bezirke eine Art Dienst gibt, der für das Auffinden, Transportieren und Begraben von Leichen aus Wohnungen, Straßen und Plätzen der Stadt zuständig ist.
Möglicherweise gibt es einen solchen Dienst nicht nur in der Bezirksverwaltung, die für die Aufrechterhaltung der Ordnung auf dem Roten Platz zuständig ist – dort liegt seit vielen Jahrzehnten mindestens eine herrenlose Leiche und es interessiert niemanden, was seltsam ist: kommunale Organisation, die für den Roten Platz zuständig ist, ist gesetzlich verpflichtet, unmittelbar nach der Entdeckung einer herrenlosen Leiche die Angehörigen dieser verstorbenen Person zu finden und sie einzuladen, ihr verstorbenes Familienmitglied abzuholen. Wenn der Verstorbene keine Angehörigen hat, schreibt das Gesetz vor, dass er einfach an einem speziell dafür vorgesehenen Ort begraben oder eingeäschert werden soll – die Entscheidung muss von der örtlichen Regierung getroffen werden.
Gleichzeitig forderten viele Menschen, die überhaupt nicht aus Moskau kamen, den gesamten PRÄSIDENT des Landes auf, dieses Problem zu lösen, was keinen Zweifel an der beruflichen Eignung sowohl der bevollmächtigten Vertreter von Wladimir Wladimirowitsch als auch der Gemeinde aufkommen lässt Behörden von Moskau. Bei einer kürzlichen Show über „Die Kommunikation des Präsidenten mit dem Volk“ belästigten einige verrückte Großeltern Putin mit Fragen, die in die Zuständigkeit des Leiters des örtlichen Wohnungsamts fielen – und Wladimir Wladimirowitsch, wie höfliche Person, beantwortete ausführlich die Fragen seiner verrückten Bittsteller. Im Falle der Beerdigung von Herrn Blanks Leichnam scheint sich der Präsident jedoch Sorgen um ernsthafte Staatsmänner zu machen. Ist derselbe Herr Poltavchenko bereits dem Wahnsinn verfallen? Und warum vernachlässigen die Moskauer Kommunalverwaltungen ihre direkte Verantwortung? Hier sind die wichtigsten Fragen, die jetzt behandelt werden müssen: 1. Die Frage der beruflichen Eignung der Gesandten des Präsidenten in Bundesbezirke die die Gesetze des Landes, das sie regieren, nicht verstehen; 2. Die Frage der beruflichen Eignung von Herrn Luschkow, der einen verlassenen Körper direkt vor seiner Nase hat und dem ein solches Durcheinander auf dem von ihm kontrollierten Territorium völlig egal ist. 3. Die Frage der forensischen medizinischen Untersuchung von Moskauer Beamten, weil sie ihre Arbeit vernachlässigen Offizielle Pflichten möglicherweise vorsätzlich - zur ungehinderten Verspottung der Leiche eines von ihnen abhängig gewordenen Mannes - Blank (Lenin).
Gleichzeitig versuchen bestimmte Kräfte beharrlich, in der Gesellschaft (in der ein gutes Drittel nicht einmal die Anwesenheit eines herrenlosen menschlichen Körpers im Zentrum Moskaus ahnt) eine grandiose Diskussion zu entfachen, die sich dann leicht in irgendeine Form umwandeln lässt eines Konflikts, einer Art „Problem“, über das jeder dringend diskutieren muss, vielleicht sogar mit Argumenten wie Schlägen auf den Kopf mit Bewehrungsstäben. Eine solche unmotivierte Steigerung der Emotionen erscheint uns äußerst verdächtig. Als Erklärung für die Hysterie der Behörden bezüglich der Beerdigung von Herrn Blank glauben wir, dass ETWAS in den höchsten Rängen Russlands passiert und die Behörden ein Ablenkungsmanöver durchführen, genau wie der Partner eines Taschendiebes, der dem Opfer dabei auf die Schulter klopft Ein Kollege kommt von der anderen Seite und nimmt das Portemonnaie weg. Was dieses ETWAS zur Folge haben wird – das wissen wir noch nicht.
Frage: Wessen amtliche Verpflichtungen inklusive Füllung Arbeitsaufzeichnungen? Können Mitarbeiter der Buchhaltungsabteilung der Organisation Arbeitsbücher führen? (Expertenberatung, 2009)
Frage: Zu wessen Aufgaben gehört das Ausfüllen von Arbeitsbüchern? Können Mitarbeiter der Buchhaltungsabteilung der Organisation Arbeitsbücher führen?
Antwort: Gemäß Abschnitt 45 der Regeln für die Führung und Aufbewahrung von Arbeitsbüchern, die Erstellung von Arbeitsbuchformularen und deren Bereitstellung an Arbeitgeber, genehmigt durch das Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 16. April 2003 N 225, liegt die Verantwortung für die Führung, Aufbewahrung, Die Führung und Ausstellung von Arbeitsbüchern obliegt einer besonders befugten Person, die auf Anordnung (Anweisung) des Arbeitgebers ernannt wird.
Aus der Stellenbeschreibung des durch die Anordnung ernannten Mitarbeiters müssen seine Verantwortlichkeiten für die Führung, Aufbewahrung, Aufzeichnung und Ausgabe von Arbeitsbüchern hervorgehen.
Die Übertragung der Befugnis zur Führung, Führung und Aufbewahrung von Arbeitsbüchern im Falle der Entsendung des Verantwortlichen auf eine Dienstreise, seiner Beurlaubung oder Abwesenheit vom Arbeitsplatz aus triftigen Gründen sowie im Falle der Entlassung des Verantwortlichen ist formalisiert durch entsprechende Anordnungen.
Gemäß der gängigen Praxis können in einer Organisation mit einer geringen Mitarbeiterzahl, in der die Besetzungstabelle nicht nur die Bildung einer Personalabteilung, sondern auch der Position eines Personalspezialisten vorsieht, Arbeitsbücher von Buchhaltern oder Sekretären geführt werden oder andere Arbeitnehmer, die diese Arbeit mit den Haupttätigkeiten im Rahmen des Arbeitsvertrags kombinieren.
Bei der Übertragung von Verantwortlichkeiten für die Führung, Aufzeichnung und Aufbewahrung von Arbeitsbüchern an einen Mitarbeiter, dessen berufliche Funktion nicht mit der Führung von Arbeitsbüchern zusammenhängt (z. B. einen Buchhalter), erfolgt die Übertragung der Befugnisse in der in Art. 60.2 Arbeitsgesetzbuch RF zur Anmeldung zusätzlicher Arbeit oder Pflichterfüllung eines vorübergehend abwesenden Arbeitnehmers. Also gemäß Absatz. 1 und 2 EL. 60.2 des Arbeitsgesetzbuches der Russischen Föderation kann ihm mit schriftlicher Zustimmung des Arbeitnehmers die Ausführung zusätzlicher Arbeiten während der festgelegten Dauer des Arbeitstages (Schicht) neben der im Arbeitsvertrag festgelegten Arbeit anvertraut werden einen anderen oder denselben Beruf (Stelle) gegen Zuzahlung (Artikel 151 des Arbeitsgesetzbuches der Russischen Föderation) .
Zusätzliche Arbeiten, die einem Mitarbeiter in einem anderen Beruf (Stelle) übertragen werden, können durch Zusammenlegung von Berufen (Stellen) durchgeführt werden. Dem Mitarbeiter anvertraut Extra Arbeit für den gleichen Beruf (Stelle) kann durch Ausweitung der Leistungsbereiche und Erhöhung des Arbeitsvolumens wahrgenommen werden. Um die im Arbeitsvertrag festgelegten Pflichten eines vorübergehend abwesenden Arbeitnehmers ohne Freistellung von der Arbeit zu erfüllen, kann dem Arbeitnehmer eine zusätzliche Arbeit in einem anderen oder demselben Beruf (Position) zugewiesen werden.
Es ist zu beachten, dass der staatliche Arbeitsinspektor im Falle einer Inspektion der Arbeit des Personaldienstes neben anderen Dokumenten die Vorlage einer Anordnung zur Ernennung einer Person verlangt, die für die Führung, Aufzeichnung und Ausgabe von Arbeitsbüchern verantwortlich ist. Liegt diese Anordnung nicht vor, wird der staatliche Arbeitsinspektor mit Sicherheit eine Anordnung zur Beseitigung des Verstoßes gegen das Arbeitsrecht erlassen.
Der Leiter einer Organisation, der keine Personen benannt hat, die für die Führung und Aufbewahrung von Arbeitsbüchern verantwortlich sind, oder nicht die notwendigen Voraussetzungen geschaffen hat, um deren Sicherheit zu gewährleisten, ist gegenüber dem Mitarbeiter für die Führung von Arbeitsbüchern sowie für den Verlust oder die Beschädigung dieses Dokuments verantwortlich .
Somit können Mitarbeiter der Buchhaltung Arbeitsbücher führen, wenn sie über:
eine Anordnung zur Zuweisung dieser Aufgaben;
solche Verantwortlichkeiten in der Stellenbeschreibung des Mitarbeiters.
Es ist außerdem zu beachten, dass dem mit solchen Aufgaben betrauten Mitarbeiter ein Tresor oder ein feuerfester Schrank zur Aufbewahrung von Arbeitsunterlagen zur Verfügung gestellt werden muss.
T. I. Borisova
LLC „IK Yu-Soft“
Regional Informationszentrum
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N 294 (in der Fassung vom 22. Dezember 2016) „Zu den Besonderheiten der finanziellen Förderung, Zuweisung und Auszahlung in den Jahren 2012 – 2019.“ Gebietskörperschaften Sozialversicherungskasse Russische Föderation an Versicherte über den Versicherungsschutz für die obligatorische Sozialversicherung bei vorübergehender Erwerbsunfähigkeit und im Zusammenhang mit Mutterschaft sowie für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufsbedingte Krankheit, Leistung sonstiger Zahlungen und Erstattung der Kosten des Versicherers für vorbeugende Maßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten von Arbeitnehmern sowie die Einzelheiten der Zahlung von Versicherungsprämien für die obligatorische Sozialversicherung bei vorübergehender Erwerbsunfähigkeit und im Zusammenhang mit Mutterschaft sowie für die obligatorische Sozialversicherung Versicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten“ 2.
Wer sollte für das Ausfüllen des Krankenstandsformulars verantwortlich sein?
Im Gegenzug stellt seine medizinische Einrichtung ein Duplikat aus (Artikel 56 des Verfahrens zur Ausstellung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, genehmigt durch die Verordnung des Ministeriums für Gesundheit und soziale Entwicklung Russlands vom 29. Juni 2011 N 624n).
Aufmerksamkeit
Der Föderale Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation wies darauf hin, dass Arbeitgeber nicht das Recht haben, die Richtigkeit der Ausstellung einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung unabhängig zu beurteilen (Schreiben vom 30. September 2011 N 14-03-11/15-11575). . Diese Befugnisse liegen nur beim Fonds selbst (Ziffer 5, Satz 1, Art.
4.2 Bundesgesetz vom 29. Dezember 2006 N 255-FZ). Daher verlangt das FSS der Russischen Föderation, dass Arbeitgeber, wenn sie Zweifel an der Richtigkeit der Ausstellung oder Ausfüllung des Krankenurlaubs haben, sich an uns wenden Regionalbüro Fonds, bei dem sie registriert sind. Die Herausgeber von RNA halten die Herausgabe für ratsam schriftlicher Antrag, und nicht mündlich beantragen, und fügen Sie eine Kopie der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bei.
Der einzige Nachteil besteht darin, dass der Erhalt einer Antwort auf eine schriftliche Anfrage einige Zeit in Anspruch nehmen kann.
Abrechnung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen im Jahr 2018
Das Verfahren zur Ausstellung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen. Beachten Sie, dass keine klare Frist für die Vornahme solcher Korrekturen festgelegt wurde. Dies wird auch von den Gerichten bestätigt (Beschlüsse des Föderalen Antimonopoldienstes des Bezirks Fernost vom 16. Januar 2014 N F03-6124/2013 und des Zehnten Berufungsgerichts vom 28. November 2013 N A41-10247/13). Unter Berücksichtigung der etablierten Schiedsgerichtspraxis ist es jedoch sicherer, einen falsch ausgestellten Krankenstand vor dem Ende zu korrigieren Vor-Ort-Prüfung und Entscheidungsfindung durch den Fonds auf der Grundlage der Ergebnisse seines Verhaltens (Beschlüsse des Föderalen Antimonopoldienstes der Bezirk Westsibirien vom 27. November 2009 N A45-11770/2009 und vom 26. November 2009 N A45-18097/2009).
Notiz. Es ist sicherer, den Krankenstand zu korrigieren, bevor die Kasse auf der Grundlage der Ergebnisse der Prüfung eine Entscheidung trifft.
Pflegeforum
Schließlich wird die Unterschrift dieselbe sein. Darüber hinaus stellten die Gerichte fest, dass es sich bei den Unterschriften des Leiters oder Hauptbuchhalters der Organisation nicht um eigenständige Angaben handelt, die beim Ausfüllen eines Krankenstands eingegeben werden. Ihre Unterschrift bescheinigt lediglich die Richtigkeit der Angaben auf der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung.
Daher kamen die Gerichte zu dem Schluss, dass die Vollstreckung von Unterschriften Beamte Die Verwendung von ungeeignetem Stift oder Tinte in einer verbotenen Farbe durch den Arbeitgeber stellt keinen wesentlichen Verstoß dar. Dies bedeutet, dass ein solcher Mangel nicht dazu führt, dass die Anrechnung der dem Arbeitnehmer gezahlten Leistungen verweigert wird (Beschluss des Föderalen Antimonopoldienstes des Westsibirischen Bezirks vom 21. Januar 2014 N A27-8345/2013).
Zu wessen Aufgaben gehört die Erfassung von Krankenständen?
Wichtig
Es ist zu beachten, dass in den Buchhaltungsbüchern keine Eintragungen vorgenommen werden chronologische Reihenfolge Keine Auslassungen oder Umkehrung von Daten. Im Vertriebsbuch sind neben Aufzeichnungen über die Ausgabe von Flugblättern auch Angaben zur Anzahl der Flugblätter enthalten Krankenstandsbescheinigungen wurde vom behandelnden Arzt zurückgegeben.
Die übertragenen Abreißfälschungen sowie die Formulare werden in gespeichert medizinische Organisation. Ihre Haltbarkeit beträgt drei Jahre. Nach Ablauf dieser Frist hat die Organisation das Recht, die Wurzeln durch die Erstellung einer Vernichtungsakte in der gesetzlich festgelegten Form zu vernichten.
Darüber hinaus können vorübergehende Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen im Verzeichnis der beschädigten Formulare landen, da diese Dokumente nicht weggeworfen werden und auch einer verantwortungsvollen Aufbewahrung unterliegen. Zusätzlich zum Buch ist eine Bestandsaufnahme der beschädigten Formulare unter Angabe ihrer Nummern und Serien, des Namens des Arztes und des Datums der Übergabe zur Registrierung erforderlich.
Wer ist für das Ausfüllen (Sammeln) von Krankenurlaubsanträgen zuständig?
ZU typische Fehler bei der Berücksichtigung von BSO dieser Art kann zugeschrieben werden:
- verspätete Vorbereitung und Einreichung von Berichtsanträgen zur Entgegennahme Krankenstand vom FSS;
- falsche Registrierung des Quittungsbuchs und Verteilung der Blätter ohne Ausfüllen der erforderlichen Spalten;
- Nichtverwendung des außerbilanziellen Kontos 03 zur Erfassung von Krankenständen in der Buchhaltung;
- fehlender Bestand an beschädigten Formularen sowie unterlassene Einträge im Verzeichnis der beschädigten Formulare;
- vorzeitige Vernichtung beschädigter Formulare oder Krankenscheinbescheinigungen;
- Zugriff auf Formulare durch Dritte, die nicht für die Verwendung der Formulare verantwortlich sind.
Ein konkretes Beispiel für die Erfassung von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen. Die medizinische Einrichtung von Stroitel JSC hat das Recht, auf der Grundlage einer bestehenden Lizenz Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen auszustellen.
Regeln zum Ausfüllen des Krankenstandsregisters
Die Info
In der Folge kamen Richter desselben Bezirks jedoch immer wieder zu dem Schluss, dass Korrekturen der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung nach Abschluss der Vor-Ort-Prüfung möglich seien (Beschlüsse des Föderalen Antimonopoldienstes des Westsibirischen Bezirks vom 04. 11/2013 N A27-15335/2012 und vom 17.11.2009 N A27-730/2009):“<… Внесение исправлений в листки нетрудоспособности после проведения проверки не исключает возможность их учета в качестве подтверждающих право страхователя на зачет произведенных расходов».Отметим также, что есть как минимум одно судебное решение, в котором говорится о недопустимости внесения исправлений в уже оплаченные листки нетрудоспособности (Постановление ФАС Поволжского округа от 27.07.2012 N А55-18135/2011).
Der Schiedsgerichtspraxis zufolge hat sich dieser Ansatz jedoch nicht durchgesetzt. Notiz. Einige Gerichte lehnen eine Berichtigung bezahlter Krankenstandsbescheinigungen ab.
23. Zu wessen Aufgaben gehört die Reaktion auf Notfälle?
Der Eigentümer der Infrastruktur und der Beförderer ergreifen gemäß Artikel 24 Absatz 1 des Bundesgesetzes vom 10. Januar 2003 N 17-FZ „Über den Eisenbahnverkehr in der Russischen Föderation“ unverzüglich Maßnahmen, um die Folgen von Transportunfällen zu beseitigen , Naturkatastrophen (Verwehungen, Überschwemmungen, Brände und andere), die den Betrieb des Eisenbahnverkehrs stören, sowie auf eigene Kosten, müssen spezialisierte Einheiten zur Behebung von Notsituationen unterhalten, über eine Versorgung mit materiellen und technischen Mitteln verfügen, die deren Liste das Bundesorgan im Bereich des Eisenbahnverkehrs im Einvernehmen mit den interessierten Bundesorganen festlegt oder entsprechende Vereinbarungen mit dritten Fachorganisationen trifft.
24. Anforderungen an das Profil und die Gleise, auf denen sich Bahnhöfe, Abstellgleise und Ausweichstellen befinden.
Sie befinden sich auf einer horizontalen Plattform. In einigen Fällen ist es zulässig, sie an Hängen mit einer Steilheit von nicht mehr als 0,0015 und unter schwierigen topografischen Gestaltungsbedingungen (im Folgenden als schwierige Bedingungen bezeichnet) zu platzieren – nicht steiler als 0,0025.
Auf geraden Abschnitten sollten Bahnhöfe, Abstellgleise und Ausweichstellen sowie separate Parkanlagen und Abzweiggleise liegen. Bei schwierigen Bedingungen ist die Platzierung in Kurven mit einem Radius von mindestens 1500 m zulässig. Bei besonders schwierigen Bedingungen ist es zulässig, den Kurvenradius auf 600 m und bei bergigen Bedingungen auf 500 m zu reduzieren.
25. Maßnahmen zur Verhinderung eines spontanen Abfahrens von Fahrzeugen.
Es müssen Vorkehrungen für den Einbau von Sicherheitsschlössern, Sicherheitsschaltern, Auslöseschuhen, Auslösepunkten, Rückstellschaltern und die Verwendung stationärer Vorrichtungen zur Sicherung von Fahrzeugen getroffen werden, die den Anforderungen dieser Regeln entsprechen müssen, auch im Hinblick auf die Einbeziehung von diese Geräte in der elektrischen Zentralisierung, um ihre Position zu kontrollieren.
Das Längsprofil neu gebauter und rekonstruierter Empfangs- und Abfahrtsgleise, die das Abkuppeln von Lokomotiven von Waggons und die Durchführung von Rangiervorgängen ermöglichen, ist so gestaltet, dass es einen konkaven (grubenförmigen) Umriss mit identischen Höhenmarkierungen an den Enden aufweist die nutzbare Länge der Gleise.
26. Breite des Untergrunds.
Die Oberkante gerader Abschnitte öffentlicher und nichtöffentlicher Bahnstrecken muss mit dem Oberbau der Bahnstrecke übereinstimmen. Auf bestehenden Eisenbahnstrecken darf die Breite des Straßenbetts vor dem Umbau auf eingleisigen Bahnstrecken mindestens 5,5 m, auf zweigleisigen Strecken mindestens 9,6 m und auf felsigen und entwässernden Böden auf eingleisigen Bahnstrecken betragen Gleise – mindestens 5,0 m, zweigleisig – mindestens 9,1 m. Die Mindestbreite des Gleisbetts oben sollte 0,4 m auf jeder Seite des Gleises betragen.
27. Spurbreite.
Das Nennmaß der Spurweite zwischen den Innenkanten der Schienenköpfe auf geraden Streckenabschnitten und in Kurven mit einem Radius von 350 m oder mehr beträgt 1520 mm. Die Spurweite in steileren Kurven sollte betragen:
mit einem Radius von 349 bis 300 m - 1530 mm;
mit einem Radius von 299 m und weniger - 1535 mm.
Auf Abschnitten von Eisenbahnstrecken und Eisenbahngleisen, auf denen vor deren Umbau kein umfassender Austausch der Schiene und des Schwellengitters durchgeführt wurde, ist auf geraden und gebogenen Abschnitten der Eisenbahnstrecke mit einem Radius von mehr als 1524 mm eine Nennspurweite von 1524 mm zulässig als 650 m. In diesen Fällen wird bei steileren Kurven die Spurweite übernommen:
mit einem Radius von 650 bis 450 m - 1530 mm;
mit einem Radius von 449 bis 350 m - 1535 mm;
mit einem Radius von 349 m und weniger - 1540 mm.
Das Ausmaß der Abweichungen von der Nennspurweite, die nicht beseitigt werden müssen, sollte auf geraden und gebogenen Abschnitten der Eisenbahnstrecke -4 mm bei Verengungen, +8 mm bei Verbreiterungen und in Abschnitten mit einer Verkehrsgeschwindigkeit von 50 km/h nicht überschreiten. h oder weniger – die Verengung beträgt -4 mm und die Verbreiterung +10 mm.
Spurweiten unter 1512 mm und über 1548 mm sind nicht zulässig. Das Vorhandensein und Betreiben von Schienenfahrzeugen, die für den Einsatz auf öffentlichen Bahnstrecken bestimmt sind, auf Bahnstrecken, die nicht den festgelegten Normen entsprechen, ist nicht gestattet.
Forschung beginnt normalerweise mit einer Annahme, die anhand von Fakten überprüft werden muss. Diese Annahme – eine Hypothese – wird in Bezug auf den Zusammenhang von Phänomenen oder Eigenschaften in einer bestimmten Menge von Objekten formuliert. Um solche Annahmen anhand von Fakten zu überprüfen, ist es notwendig, die entsprechenden Eigenschaften ihrer Träger zu messen. Aber es ist beispielsweise unmöglich, die Angst bei allen Jugendlichen zu messen. Daher beschränkt sich die Forschung bei der Durchführung auf nur einen relativ kleinen Kreis von Vertretern der relevanten Bevölkerungsgruppen.
Bevölkerung- Dies ist die gesamte Menge von Objekten, in Bezug auf die eine Forschungshypothese formuliert wird. Theoretisch geht man davon aus, dass die Bevölkerungszahl unbegrenzt ist. In der Praxis ist der Umfang der Gesamtbevölkerung immer begrenzt und kann je nach Beobachtungsgegenstand und Aufgabe, die der Psychologe lösen muss, variieren. Typischerweise umfasst die Gesamtbevölkerung eine sehr große Anzahl von Objekten – Universitätsstudenten, Schüler, Unternehmensangestellte, Rentner usw. Eine vollständige Untersuchung der Allgemeinbevölkerung ist äußerst schwierig, daher wird in der Regel ein kleiner Teil der Allgemeinbevölkerung untersucht, der als Stichprobenpopulation oder Stichprobe bezeichnet wird.
Probenahme - Dies ist eine begrenzte Anzahl von Objekten (in der Psychologie - Probanden, Befragte), die speziell aus der allgemeinen Bevölkerung ausgewählt werden, um ihre Eigenschaften zu untersuchen. Dementsprechend wird die Untersuchung der Eigenschaften einer Population anhand einer Stichprobe als Stichprobenforschung bezeichnet. Fast alle psychologischen Studien sind selektiv und ihre Schlussfolgerungen erstrecken sich auf die allgemeine Bevölkerung.
An die Stichprobe werden eine Reihe zwingender Anforderungen gestellt, die in erster Linie durch die Ziele und Zielsetzungen der Studie bestimmt werden. Es sollte so sein, dass die Verallgemeinerung der Schlussfolgerungen einer Stichprobenstudie gerechtfertigt ist – Verallgemeinerung, Ausweitung auf die allgemeine Bevölkerung.
Die Probe muss folgende Bedingungen erfüllen:
1. Dies ist eine Gruppe von Objekten, die zum Studium verfügbar sind. Die Stichprobengröße wird durch die Aufgaben und Möglichkeiten der Beobachtung und des Experiments bestimmt.
2. Es ist Teil einer vorher festgelegten Population.
3. Es handelt sich um eine zufällig ausgewählte Gruppe, sodass jedes Element in der Grundgesamtheit die gleiche Chance hat, in die Stichprobe aufgenommen zu werden.
Die Hauptkriterien für die Validität von Forschungsergebnissen sind die Repräsentativität der Stichprobe und die statistische Zuverlässigkeit der (empirischen) Ergebnisse.
Repräsentativität - mit anderen Worten, seine Repräsentativität ist die Fähigkeit, die entsprechende Population mit einer gewissen Genauigkeit und ausreichender Zuverlässigkeit zu charakterisieren. Wenn die Probandenstichprobe in ihren Merkmalen repräsentativ für die Allgemeinbevölkerung ist, gibt es Anlass, die Ergebnisse ihrer Studie auf die gesamte Allgemeinbevölkerung auszudehnen.
Im Idealfall sollte eine repräsentative Stichprobe so beschaffen sein, dass alle von einem Psychologen untersuchten Hauptmerkmale, Merkmale, Persönlichkeitsmerkmale usw. im Verhältnis zu denselben Merkmalen in der Allgemeinbevölkerung darin vertreten sind.
Repräsentativitätsfehler treten in zwei Fällen auf:
1. Eine kleine Stichprobe zur Charakterisierung der Allgemeinbevölkerung.
2. Diskrepanz zwischen den Eigenschaften (Parametern) der Stichprobe und den Parametern der Allgemeinbevölkerung.
Statistische Signifikanz Die oder statistische Signifikanz der Ergebnisse einer Studie wird mithilfe statistischer Inferenzmethoden bestimmt. Diese Methoden werden im Thema „Testen von Hypothesen“ ausführlicher besprochen. Beachten Sie, dass sie bestimmte Anforderungen an die Größe bzw. den Umfang der Stichprobe stellen.
Bei der Entwicklung einer Diagnosetechnik ist die größte Stichprobengröße erforderlich – von 200 bis 1000–2500 Personen.
Ist ein Vergleich von 2 Stichproben erforderlich, muss deren Gesamtzahl mindestens 50 Personen betragen; Die Anzahl der zu vergleichenden Proben sollte ungefähr gleich sein.
Wenn die Beziehung zwischen irgendwelchen Eigenschaften untersucht wird, sollte die Stichprobengröße mindestens 30-35 Personen betragen.
Je größer die Variabilität der untersuchten Eigenschaft ist, desto größer sollte die Stichprobengröße sein. Daher kann die Variabilität durch eine Erhöhung der Homogenität der Stichprobe, beispielsweise nach Geschlecht, Alter usw., verringert werden. Dies verringert natürlich die Möglichkeit, Schlussfolgerungen zu verallgemeinern.
Abhängige und unabhängige Stichproben. Eine häufige Forschungssituation liegt vor, wenn eine für einen Forscher interessante Eigenschaft zum Zweck eines weiteren Vergleichs an zwei oder mehr Proben untersucht wird. Diese Proben können je nach Verfahren ihrer Organisation unterschiedliche Anteile haben. Unabhängige Stichproben zeichnen sich dadurch aus, dass die Wahrscheinlichkeit der Auswahl eines Probanden in einer Stichprobe nicht von der Auswahl eines der Probanden in der anderen Stichprobe abhängt. Im Gegensatz dazu zeichnen sich abhängige Stichproben dadurch aus, dass jedem Probanden einer Stichprobe nach einem bestimmten Kriterium ein Proband einer anderen Stichprobe zugeordnet wird.
Das typischste Beispiel für eine unabhängige Stichprobe ist beispielsweise ein Vergleich von Männern und Frauen hinsichtlich der Intelligenz.
